バロックジャパンリミテッドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全46件）

【良い点】
接客の講習が段階に分かれてある。社内共有の動画もあり何度も見返せる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発もあったが、行ける人...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフの教育は力入れていましたが、本社は教育が行き届いておらず、若手が多く退職していました。
管理職や長くい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
接客講習などがあり、内容の濃い研修が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の研修や資格試験補助などは一切なかったと記憶...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員の教育にはとても力を入れている。
人してを叩き込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第。自分が上司にしっかりとアピールす...続きを読む(全106文字)

【良い点】
気に入られる人はどんどん上に上がる
前向きな人が評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列
先輩をたたなきゃいけない続きを読む(全79文字)

【良い点】
資格制度や、社内研修は豊富。
スタッフに対するSNS研修などはしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列
若者...続きを読む(全109文字)

【良い点】
1からしっかり教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
とんとどどんどん新しい業務を覚えていかないといけないのでしっかりついていけ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
マネージャーからの評価によって、意欲があれば新店舗への異動などができます。
ブランドごとにメイク講習があるため、毎シーズンのトレンドメイクの勉...続きを読む(全84文字)

【良い点】
基本的なマナーや電話対応など、教育体制はしっかりしていると思う。
自分自身社会人としてのマナーがしっかりと身につけれる環境である続きを読む(全70文字)

【良い点】
未経験でもとにかく最初は声を出すことから始まる。特に難しいことはなく、防犯の意味もあるので来店したお客様に声がけをする、掃除→慣れてくるとレジ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
上長と店舗規模により役職人数が決まっており、自らブランドを指定せず指示されたブランドに配属されると優遇され、アルバイトから契約社員、社員から店...続きを読む(全124文字)

【良い点】
各店舗に所属するスタッフの人数が少ないので先輩からしっかりと指導してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準がコロコロ変...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社してからアルバイトも含め、研修があるためアパレル初心者でも接客の知識を一から学ぶことができます。続きを読む(全56文字)

【良い点】
体育会系でさっぱりしている人が多いので、女社会ではないです。なので、はっきり言ってくれる人が多いので後腐れはないです。上下関係が鍛えられます。...続きを読む(全129文字)

【良い点】
毎シーズンテーマなどの落とし込みのミーティングなどをしっかりやります。
ブランドイメージからスタッフのお化粧の仕方まで教え込みます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
仕事が出来ればすぐに色々任せてもらえるし挑戦できます。
店舗スタッフは少人数なので店長の目が届きやすき
頑張りはきちんと評価してもらえます。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
お客様へいきなり声がけをするのではなく
先輩が練習相手になってくれた
服の畳み方から教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
コ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
定期的に研修がありました
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについては、研修などもっと行ってほしかった続きを読む(全66文字)

【良い点】
教育はしっかりしている。スキルアップは自分から意欲的に取り組めば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚を見ていると、縁の下の力持...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なビジネススキルを磨けるような機会があまりないため、社員のレベルはそこまで高いとは感じません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
新卒での入社だと、一から丁寧に人事の方が教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に配属が決まり、各々部署に異動します。...続きを読む(全188文字)

きちんとした言葉遣い、立ち振る舞い。
メイクやファッションに敏感になる。続きを読む(全36文字)

【良い点】
挑戦したいことがあれば声を上げると掛け合ってくれることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全60文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を教育する気概がない。教育体制はほぼないに等しい。また、任せられる業務もほぼ雑用みたいな内...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある一定の年齢層が役職者にかたまっており、なかなか空きがない。そのため若手と中年との間の中間世代がいなくなってしま...続きを読む(全85文字)