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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するまでスムーズであり、引継ぎも十分に行うことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くなり、前年度と比べて賞与が大...続きを読む(全100文字)
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株式会社TBK
社員・元社員による株式会社TBKの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TBKで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職するまでスムーズであり、引継ぎも十分に行うことが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪くなり、前年度と比べて賞与が大...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給が少ない。給与を大幅にアップさせたいなら昇格が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期の評価が上司の評価と部門間の会議で決め...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
会社に来るだけで成果出さなくても給料がもらえる。それ以外はいいところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
危機感を持っている役員...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
上司の言うことに合わせてそれなりの成果物をつくれば評価されました。定年までそれで安泰だという固い決意があれば居心地いい会社だとか思います
【...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
上司にうまく気に入られれば出世していく、昭和の企業観が未だに根付いている企業。
製品がニッチ分野なため、今後もなくなることはないだろうが大...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場の人間が内向きで無責任なことが多く、度々フォローしても納期を守らないことが多々ある。顧客との窓口になっている...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
成長意欲が高い人でやる気が十分にある人であれば確実にいい環境になると思います。
何でもチャレンジをさせてくれて色んな技術やお客様に触れられる...続きを読む(全282文字)
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とにかく仕事量が多く、残業をしても捌ききれません。
年間上限までやっても、間に合わないです。
他部門の仕事をこなす必要があり、個人の仕事をこなす時間が...続きを読む(全274文字)
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所属していた新製品開発部は名前だけで、残業しなければ捌ききれないほどの業務を暗黙に命令され、黙々とこなす毎日でした。そのような環境下ではとても創造性を発...続きを読む(全153文字)
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新人を教育する環境がない。新入社員がはいっても特になにもフォローしない。まあ、それに対して努力できなかった私も悪いのだが、学校卒業したばかりで右も左もわ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。人事制度は好き嫌い評価が当たり前。上司に好まれるために媚を売ること、一生懸命残業すること...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後EV化が進む中、会社としてどう成長していくのかが分からなかった。将来性も不明瞭で不安を感じた若手も多いと思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼないに等しい。新入社員教育もやっているようだが現場に放り込んでほぼ終わりの様子。行き当たりばったりの人...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、時間外労働もそこまで多くないためワークライフバランスは満足している。一部部門では長時間労働が慢性化している部門もある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年気持ち程度。賞与も変動が激しい。各種手当もほぼないので年収は同業他社より少ないと思う。年収よりもやり甲...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
体育会系の会社ではあるものの、女性の働きやすさは確保されている。育休産休を取得している社員も多い。ただ女性管理職はほぼいない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
良くも悪くも少数精鋭であるため、裁量権が大きかったのはよかった。ただ、属人化も激しく、成長できる環境とはいえない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
やりがいを求めす、それなりの給料で良いと考えてる方には働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や教育制度がある様でない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
交通費や退職金が出るくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
手当関係が薄い。住宅手当、家族手当と時代にあった手当ではないので見直しし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。自分で無料のセミナーなど探して聴講する感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度自体が無いので、人を育てると言う感...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
他の部署への異動進められました。もったいないよって言われて。
【気になること・改善したほうがいい点】
決めては配属先に同期がいなくて悩みが相...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり昭和の気質が残っているせいで、人を精神的に追い詰めるようなマネジメントが横行しているのが見て取れる。
社内...続きを読む(全356文字)
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【良い点】
何事にも制度が行き届いており、困り事はないが システマチックすぎてフレキシブルさがないのが非常にストレスなことが多い。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
今後の上場に向けた早期退職募集はやむを得ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
デバイスを中心としたセーフティ商材につい...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
スムーズに対応してもらえた。後から仕事の問い合わせはなく、問題は発生していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望部署への異動が...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
自分のスキルアップのために退職しました。退職する際も職場ごとに相談員も配置されており相談しやすかったです。上司や職場の人にも良くしていただき...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
退職理由は個人的な家の都合で会社に大きな不満があったわけではありませんでした。面談時に退職の旨を伝えて円満に退職出来ました。
結果的には入社...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
退職者の話を聞くと退職の意向を伝えると割とすぐ受け入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇の取りづらさ。
妥当な人事評...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
契約社員という雇用形態ではありましたが、給与水準は比較的高く、待遇面でも不満を感じることはほとんどありませんでした。もし新型コロナウイルスに...続きを読む(全1000文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
次々と勤続年数10年以上の人達が管理職の方と揉めて辞めていき、年々人も減り働いていて将来性が凄く不安だった。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 株式会社TBK |
|---|---|
| フリガナ | ティービーケイ |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 46億1730万円 |
| 従業員数 | 1,884人 |
| 売上高 | 544億1500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 尾方 馨 |
| 本社所在地 | 〒194-0045 東京都町田市南成瀬4丁目21番地1 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均給与 | 553万円 |
| 電話番号 | 042-739-1471 |
| URL | https://www.tbk-jp.com/ |
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