ＴＢＫの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【気になること・改善したほうがいい点】
今後EV化が進む中、会社としてどう成長していくのかが分からなかった。将来性も不明瞭で不安を感じた若手も多いと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良くも悪くも少数精鋭であるため、裁量権が大きかったのはよかった。ただ、属人化も激しく、成長できる環境とはいえない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
体育会系の会社ではあるものの、女性の働きやすさは確保されている。育休産休を取得している社員も多い。ただ女性管理職はほぼいない。続きを読む(全69文字)

【良い点】
有給も取りやすく、時間外労働もそこまで多くないためワークライフバランスは満足している。一部部門では長時間労働が慢性化している部門もある。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。人事制度は好き嫌い評価が当たり前。上司に好まれるために媚を売ること、一生懸命残業すること...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼないに等しい。新入社員教育もやっているようだが現場に放り込んでほぼ終わりの様子。行き当たりばったりの人...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ゆるいので、アフター重視したい方は向いてるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お付き合い残業する方がかなりいるので、そ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
交通費や退職金が出るくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
手当関係が薄い。住宅手当、家族手当と時代にあった手当ではないので見直しし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
特になし。自分で無料のセミナーなど探して聴講する感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度自体が無いので、人を育てると言う感...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
何か新しい事をしたいと言う人には向いていない会社。
現状維持、言われた事だけをやりたい人にはと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
若い内は昇給の幅が少ない。近年は賃上げの流れがあるおかげで、ベースアップはしっかりされている。30歳あたりで昇格すると、基本給が大きく上がる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
一定の給与を得ながら安定を重視し、現状に満足できる人にとっては適した職場といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる窓際社員...続きを読む(全458文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量やストレス、責任に対して安い。頑張ってもメインの製品をやらないと評価されない。仕事出来ない人、問題行動する...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価基準が明確になっているので、コツを掴めばMAX取ることは容易
【気になること・改善したほうがいい点】
最大限評価されたところで、すぐに上...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の給料は本当に低いと思う。何度か派遣会社を通じて交渉したが、こちらの要望は通らなかった。口頭では評価してくれ...続きを読む(全147文字)

【良い点】
年収における賞与の比重が大きいことが課題です。コロナ禍以降の業績不振により、基本給が昇給しても賞与が減少傾向にあるため、結果として年収の伸び...続きを読む(全153文字)

【良い点】
ボーナスについてですが他のマツダサプライヤーよりも多少多いような話しを聞いたりしたことがあります。
昇格についても実績を積んで、一定期間以上...続きを読む(全567文字)

【良い点】
年収は同世代よりもらえる

夜間手当がおおい
残業も1分単位ででるからサービスは無くていい。
組合が強いからボーナスは比較的に満額回答頂ける...続きを読む(全227文字)

【良い点】
仕事内容に対しての給料はかなり良いと感じました。
評価制度に関しては非正規はあまり関係ないと感じます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
1年目からフルで賞与を貰える企業は中々少ないと思う。ただ、他の自動車メーカーに比べたら基本給は安いと感じる。続きを読む(全60文字)