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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TBKのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TBKのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TBKで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TBKの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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3.2

TBKの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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TBKの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。自分で無料のセミナーなど探して聴講する感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度自体が無いので、人を育てると言う感じが無い続きを読む(全80文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の教育をする気は一切ない。とにかく働け、そんな文化。ただこればかりは部門によると思う。上が教育を受けていない...続きを読む(全102文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己の持っているスキルを会社で管理されており、足りないスキルを身に着けるように促されるので、スキルアップしやすい環境にある。また、社内で身に着...続きを読む(全273文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産業能率大学(だったと記憶してます)の通信講座を、修了すれば半額~全額の補助という条件で受講することができました。講座も色々そろっていたと思い...続きを読む(全192文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育予算はそれなりに確保しているので最低限のセミナー参加はできる。
社内教育は少ないが、あるからまぁまぁ良いでしょう。
また、やる気があれば学...続きを読む(全273文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないと言えるくらい乏しい。社員を教育するよて、自力で勉強しろという考え方です。できる社員がすくなく、有能...続きを読む(全177文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外の売り上げを増やそうと力を入れているため外国人や英語の喋れる人を積極的に採用しています。そのためスキルのある人にはすぐにチャンスは巡ってく...続きを読む(全208文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年08月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
のんびりしていて、仕事が終わらなくても特に叱られることがなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しで、仕事をしてい...続きを読む(全177文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも一人で出来ることです。基本的には、何事も自分で行い、上長のサインを頂く、だめなら考え直す。これの繰り返しです。なのである程度経験を持っ...続きを読む(全305文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自動車業界以外においては、ほとんど役に立たないようなスキルではないかと思う。
転職するなら、ここに骨をうずめるような心構えでいるほうがいいとは思いますが...続きを読む(全195文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年06月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり不満がないです。OJTが多いです。まず自分は将来何をしたいかきちんと考えた後、そうなるために何が必要かきちんと考え、上司と情報を共有すれば、やりやす...続きを読む(全162文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TBKの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TBKの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいを求めす、それなりの給料で良いと考えてる方には働きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や教育制度がある様でない。続きを読む(全78文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆるいので、アフター重視したい方は向いてるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
お付き合い残業する方がかなりいるので、それ...続きを読む(全88文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標設定が緩めなので、それなりに仕事をしたい方は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初前に翌期の業務計画を作成した方が良い続きを読む(全77文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費や退職金が出るくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
手当関係が薄い。住宅手当、家族手当と時代にあった手当ではないので見直しして...続きを読む(全81文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
何か新しい事をしたいと言う人には向いていない会社。
現状維持、言われた事だけをやりたい人にはとて...続きを読む(全100文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の売上等からみれば当たり前だが、住宅補助や学習支援はない。そもそも口だけ管理職しかいないため、従業員に何かを学ん...続きを読む(全103文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大体の転職理由はおそらく将来性がないからではないだろうか。攻める人が全くいなく、のんびりしている。今が良ければそれ...続きを読む(全90文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他人材関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職とのコミュニケーションは取りやすい。しっかりと聞いてくれるし、比較的やりたいことは挑戦させてくれる。その点では仕事がしやすいし、モチベー...続きを読む(全317文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存顧客とのつながりは強い
【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこの会社ではあるので潰れることはないとは思うが、既存顧客に頼りっぱな...続きを読む(全87文字)

株式会社TBKの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇の申請は間違いなくほぼ通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の停電対応等で休日が無くなることがあるが、代休等は特に取らせても...続きを読む(全102文字)

メーカー(自動車・輸送機)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社豊田自動織機の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
経理
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修やその他社内研修制度は整っている。自分の興味のある分野の研修を受けることもできる。
コンプライアンスの研修が多めな印象。続きを読む(全72文字)

株式会社タチエスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな部署がオンラインでの研修やセミナーを実施していて、最近はコンプライアンス関連が増えたと感じる。通信教育は優秀な成績だと費用が無料になる。...続きを読む(全169文字)

トピー工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ジョブローテーションは、文系の場合、3、4年おきに行われるとのことだった。
続きを読む(全39文字)

三菱ふそうトラック・バス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車に対する知識は嫌でも身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務が忙しいので、教えてもらうというより見て覚えろ、やって覚...続きを読む(全81文字)

株式会社エクセディの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は充実している
E-learningを使用することで100講座以上の講義を受けることができる。
特に海外研修があるのは魅力的。
一年間...続きを読む(全113文字)

本田技研工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育の項目も充実しており、若い内から積極的に活用したほうが良い。それがスキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全81文字)

日産自動車九州株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術職なのに辞める人間が後を立たないので定年後のシニアパートナーが身体に鞭を打って働いているという環境だった。
若...続きを読む(全125文字)

株式会社トラストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
決まった形の研修カリキュラムは存在せず、知識が無くこれから車について覚えたい!という方は知識習得までに多少の時間は...続きを読む(全82文字)

ニデックパワートレインシステムズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

海外に工場を有しており、自らが手を挙げれば誰でも海外での仕事を経験できる機会が若手のうちからあると伺った。そのことから、グローバルに活躍できる技術者を目指...続きを読む(全98文字)

トレーラーハウスデベロップメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
クリエイティブディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、スキルアップ動画などが見れていたが、経費削減により閲覧できなくなった。あまり、キャリアアップには力を入れて...続きを読む(全81文字)

TBKの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TBK
フリガナ ティービーケイ
設立日 1949年8月
資本金 46億1730万円
従業員数 1,959人
売上高 566億5900万円
決算月 3月
代表者 尾方馨
本社所在地 〒194-0045 東京都町田市南成瀬4丁目21番地1
平均年齢 42.3歳
平均給与 509万円
電話番号 042-739-1471
URL https://www.tbk-jp.com/
NOKIZAL ID: 1137694

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