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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ある程度社員ランクが上がると併設眼科での検査内容を学べる。
専門知識を学ぶための教材や機会が豊富。
メーカーの勉強会は全てリモート。続きを読む(全72文字)
HOYA株式会社
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【良い点】
ある程度社員ランクが上がると併設眼科での検査内容を学べる。
専門知識を学ぶための教材や機会が豊富。
メーカーの勉強会は全てリモート。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賞与がない分、昇給はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に伴い業務量が増えますが、1回の昇給は時給10〜30円なので、業...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
契約社員は退職金・住宅手当制度はないが、正社員はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は関東・関西エリアで使えるものが殆ど...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
シフト制なので平日に休みがある。
週休3日の月もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が体調不良で休んだ時に勝手に使用されること。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
育休・産休は9割取得しており、休みに入る前と同じ役職で復職している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートとして戻ってくること...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
扱う製品が内視鏡だったので比較的販売がしやすい、だからか毎日のように数字確認もある。内視鏡は、今は技術の革新がわかりやすいので新しい製品を販...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
自由に顧客先に行ける。医療機器を扱うための意識が少々緩かったので気になる業務がいくつかあったただ会社はそれでいいと思っているようだった。昨日...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
自分が行きたいと思う学会では、自分が行きたいと思えば行ける、ただ輪番制になっているので、土日の学会は罰ゲームだと思ってる人も数名いる。
【気...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
平社員は仲がいい、マネージャーも平社員と同じように仲がいいので会議はそれほどプレッシャーかけられない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人数が少ないため、やる気を出して、前向きに仕事に取り組める人は、どんどん仕事が回ったきて、自身のスキルをかなり拡大できると思う。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小売りなので、基本的にはそこまで月給は高くない。
しかし賞与である程度の額をもらえるので、それで年収がそこそこに...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
上場企業のため、福利厚生はしっかりしている。確定拠出型年金のため、しっかり投資した方がよいが、全体的に給与が低いので、投資せずに給与としても...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう以前みたいに爆発的に売り上げが上がることはないと思う。CMでもやっているように今後は子供などの本当の若年層を...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
シフト制のため、絶対に土日休みが良いと思っていない方にはおススメ。月に10日間は休みがとれるので、シフト作成をちゃんとしている店舗であれば連...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性を積極的に店長や管理職にしようとしている。また育休もしっかりとれるので、そこは良いと思う。しかし復帰後は店舗によって夜まで勤務しないとい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
利益率も高く、会社として安定してしていると感じました。
頑張れば沢山のことを経験できるため、向上心あれば沢山経験出来る環境と感じました。
【...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
上場企業で安定感があり、医療や半導体関連で強みがあるため、いろいろな経験が出来ると考えて入社しました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
業績にもよりますが、賞与は6ヶ月以上もらえます。ボーナスはとても良いです。もちろん、目標達成している事が必須です。
【気になること・改善した...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
食事手当月4000円ほど支給される
費用が高い研修でも自己研鑽のためであれば会社の費用として計上してもらえるので向上心が高い方にはとても恵ま...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
子供がいる方には時短勤務などの配慮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は就業規則では週2日までとなっているが、風潮的に...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
部署的には女性の比率が多く、子育てへの理解は得られる印象。育休取得の際にも上司が積極的に業務調整を実施するような雰囲気。
男性優位だと感じた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
学会発表、研究を深めたい方には最適な環境。大学院出身だと毎年1回は発表がマストになりますので鍛えられます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
他の大企業と比べても同等程度か少し多い位の年収だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標設定を行うが、形骸化しており目標...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ガラス業界自体が狭い業界であり、この業界でキャリアを積んだ状態で人員整理となった場合に同業他社に行く場合には首都...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
よく言えば超個人主義で、各個人が成果さえ上げれば何でもOKで人を育てる事やチームワークの様な仕事の仕方は少ないように感じます。
【気になるこ...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | HOYA株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホーヤ |
| 設立日 | 1944年8月 |
| 資本金 | 62億6400万円 |
| 従業員数 | 37,752人 |
| 売上高 | 9477億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田 英一郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 47.6歳 |
| 平均給与 | 923万円 |
| 電話番号 | 03-6911-4811 |
| URL | https://www.hoya.com/ |
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