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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給が低い。残業してもあまり手取りが増えずに疲弊している上司がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をあげたほうがいいと思います続きを読む(全79文字)
株式会社アドバンスドシステムテクノロジー
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【良い点】
基本給が低い。残業してもあまり手取りが増えずに疲弊している上司がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給をあげたほうがいいと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
退職金と確定拠出年金はあるため、いいと思いますが、その分基本給が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が低いこと、年...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新卒で入社した時は半分女性だった。
先輩も女性がいたため、かなり積極的に採用していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
上司が資格についての勉強会を開催していたり、相談に乗ってくれたのでかなり手厚い対応だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本情...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
特にない。上司は優しい人もいればパワハラえげつない部長がいた。
協力会社の人が毎月1人辞めていたため、炎上現場と言われていた続きを読む(全68文字)
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【良い点】
自分はそこまで残業したことはないためわからないが、直属の上司は20時間連続で働いていた。かなり疲弊していた続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業代は1分から出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が低いこと、年功序列と聞いてはいたが自分の6個上の人は給料はあ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半期に一回、面談があって上長からFBをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの程度評価されて、それが待遇にどの程度反映されて...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大手SIerとある程度、良好な関係性があるので、今のところ案件は途切れていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人月ビジネスの脱却...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
新人研修をある程度行ってくれるので、右も左もわからず、配属されるようなことは少ない。
基本的には本人次第なところが大きいが、外部の研修など自...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
繁忙期でもなければ、有休の取得にはある程度寛容。
断られたり、日程調整を申し入れられたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
大手ベンダー直下のいわゆる2次請なので、設計、実装、テスト、保守など
開発の一通りの経験が積める。
ある程度、案件自体は安定して取れている模...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
日々の業務の忙しさは、自分が配属されている部署、担当プロジェクトによってまちまちで、工程に応じた進捗状況や納期によっても大きくことなり、時に...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
勤続年数に応じて、リフレッシュ休暇取得制度が導入された点が良い点として挙げることができると思われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社員の有志で立ち上げられた社内福利厚生を改善して社長に提案する委員会があり、アンケート取ったり新たな制度を立ち上げる実績もあるのでそういう制...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性の新卒は女性社員のいるところに配属しようとしているので、配慮しようとする意識はある。
女性のプロジェクトリーダーもそれなりは存在していて...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
3ヶ月間、プログラミングとはなにかという概念から、javaまで本社で3ヶ月間みっちり研修があるため、同期とは仲良くなる機会が多く、相談事もし...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクトのよって良し悪しが全て変わる。残業がまったくないプロジェクトもあれば、月100時間残業がある常駐先もある。
人間関係も...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
大手ベンダーの一次請けのプロジェクトが多いです。長年携わっているプロジェクトの場合は同規模の同業他社よりも裁量のある仕事ができます。その分負...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大手ベンダからの信頼がかなりあるようで、安定的に仕事をもらえていたイメージはあった。また、仕事の内容も要件定義などの難易度の高い業務を任され...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
基本的に受託で業務を回しているので、現場(上司)によっては勤怠が非常にゆるい。多少の遅刻などについては大目に見られることが多かった。
有給な...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
OJT制度がしっかりしている。
半年に一度、OJT担当と面談する機会があり、個人の目標や、業務の成果について見直す。
現場に常駐しても社員間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
研修制度、OJT制度はしっかりしている。
プロジェクトによっては勉強する暇がないほど忙しいところもあるが、基本的には資格取得を優先させて勉強...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
プロジェクトを進めていれば、大なり小なり忙しくなるものだが、炎上したような状況でも他プロジェクトからの支援なども送り、会社として一丸となって...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本的に関わってきた社内の社員は良い人が多い印象。
当然、優しくない方もいるが、人の良さは良い点であったと感じる。
ただ、基本的には社外での...続きを読む(全221文字)
| 会社名 | 株式会社アドバンスドシステムテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | アドバンスドシステムテクノロジー |
| 設立日 | 1982年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水宏眞 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番27号 |
| 電話番号 | 03-3237-1631 |
| URL | https://www.ast-net.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。