回答者：
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【良い点】
産休、育休をとって子育てしながら働く女性の社員も多くいらっしゃる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。続きを読む(全66文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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アドバンスドシステムテクノロジーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスドシステムテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アドバンスドシステムテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価
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アドバンスドシステムテクノロジーの 学生による会社の評価
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- 成長・将来性
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3.0
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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アドバンスドシステムテクノロジーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の新卒は女性社員のいるところに配属しようとしているので、配慮しようとする意識はある。
女性のプロジェクトリーダーもそれなりは存在していて...続きを読む(全253文字)
全2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アドバンスドシステムテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年11月20日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
入社して3年間は家賃補助が3万円支給される。その後1年ごとに1万円ずつ減っていき、下限1万円でずっと支給される。
また、資格手当も充実している...続きを読む(全196文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年12月21日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 2年前
- アプリケーション設計(汎用機)
- その他
- 正社員
【良い点】
社内の雰囲気がとても良く、上司との距離も近いため相談しやすい環境です。KIDでは情報セキュリティや個人情報保護に対する意識が高く、定期的な研修...続きを読む(全213文字)
在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年10月5日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- ネットワーク設計・構築
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
未経験入社で給料が20万以上もらえるというとことは、ITを経験してからもっといい会社に行くという前提で就活している新卒にはいい条件かなくらいに...続きを読む(全523文字)
在籍時期：2012年頃
投稿日：2022年8月14日【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合が無かった為か無法地帯とかしていた。
有給は体調を崩した時にしかとった記憶がなく、在籍していた２年半で２～...続きを読む(全239文字)
- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 4年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
営業の方が仕事をとってきているため、入社後の研修を終えた人からどんどん現場に出ています。毎月のように入社してくる人が余らず現場に行くので、エン...続きを読む(全94文字)
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アドバンスドシステムテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
社会インフラを支える開発に関われ、技術が人の生活に直結する点が魅力だと感じた。続きを読む(全39文字)
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0
回答者：
金融・官公庁など安定した分野に強みがあり、長期的に需要が続くと感じた。一方で技術変化への対応力が重要。続きを読む(全51文字)
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- 気になること
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0
回答者：
スキルと役割に応じた評価が行われ、資格取得や成長がしっかり反映される印象を受けた。続きを読む(全41文字)
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回答者：
研修やOJTが手厚く、サポート体制が整っている。長く働きやすい環境づくりに力を入れていると感じた。続きを読む(全49文字)
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回答者：
案件にもよるが、無理な働き方をさせない文化があり、オンオフを調整しやすい印象を持った。続きを読む(全43文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
プログラミングを通して、自分のアイデアを形にすることができる点に魅力があると思った。続きを読む(全42文字)
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回答者：
大卒の月のおおよその給与は220,000円であり、標準的またはやや低いと思った。ただ、大学院卒では、少しアップして226,000円である。続きを読む(全69文字)
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回答者：
福利厚生面に関しては、健康保険(東京都情報サービス産業健康保険組合)や厚生年金保険はもちろん、
全国情報サービス産業企業年金基金、労働保険(雇用・労災)...続きを読む(全126文字)
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回答者：
休暇等に関しては、完全週休2日制(土・日)であり、初年度も年次有給休暇が10日あり、その他夏季休暇(2日)や年末年始休暇(12/30～1/3)、慶弔休暇、...続きを読む(全119文字)
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回答者：
新人研修は６か月間程度行うと説明を受けた。また、入社前研修もしっかりと用意されているため、未経験でも安心できる環境があると思った。そして、その後、グレード...続きを読む(全112文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を取得後復帰している女性社員はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
部長職についている女性の管理職は自分の部門では見たことがない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
性別問わずに活躍できる会社ではないです。やはり男性メインで管理職が多く、まだまだな感じがします。これから体制がかわることに期待
【気になるこ...続きを読む(全120文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誰も飯伏がらない。とって当然、必要なら助け舟を出すといった風土があった。
下手に無理をするよりも、産んできます！という気合をみせてよいくらい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
今までの経験からすると女性にとって働きやすい職場と考えています。産休・育休も取得しやすく、時短勤務も相談すればできると思います。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
育児休暇制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の責任が大きく、家庭がある方、特に時間的制約のある方には厳しい環境だと...続きを読む(全81文字)
回答者：
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【良い点】
基本的に女性には優しいと思う。残業していない人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差があるように思える。
ここら辺...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
女性でも管理職になれる可能性は十分にありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は違うと思いますが、女性が出産後も働くというの...続きを読む(全127文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
見ていて、女性が働きにくそうと感じる場面は全くない。実力主義で評価されている。
産休育休への理解もあり、言い出しにくい雰囲気もない。続きを読む(全72文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制ではありますが、本人の希望シフトではないため、プライベートはあまり期待できない勤務形態です。続きを読む(全70文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昨今は女性管理職もじわじわ増えているよう。
制度としては、育児や介護での時短勤務、男性の育児休暇なども揃っており、充実していると思う。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アドバンスドシステムテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アドバンスドシステムテクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | アドバンスドシステムテクノロジー |
| 設立日 | 1982年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 171人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水宏眞 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番27号 |
| 電話番号 | 03-3237-1631 |
| URL | https://www.ast-net.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1327803
