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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドバンスドシステムテクノロジーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンスドシステムテクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドバンスドシステムテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.4

アドバンスドシステムテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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アドバンスドシステムテクノロジーの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

お客様のご要望に応えることを第一に考え、経営基盤を維持しているそうです。そのため、社内ではチームワークを重要視して顧客満足度を実現させているそうです。続きを読む(全75文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドバンスドシステムテクノロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年2月3日
回答者:

【良い点】
強いて言うなら資格手当が豊富なこと※受かったときのみ月学でもらえる。負担はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる中小の小ですね...続きを読む(全201文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2017年9月1日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
孫請~曾孫請けの仕事が多いため、景気が悪くないときは仕事は枯渇しないが、景気が悪くなると現場案件がなくなる。そのよ...続きを読む(全317文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年12月16日
回答者:

【良い点】
社員の雰囲気がすこぶる良い。
特に先輩方の後進を育てようとすら意識が高い。その点はすごく助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年2月12日
回答者:

【良い点】
常駐先によるが、プログラム開発業務がメインの案件のため、プログラム開発を行いたい場合は適職となる。また、リプレイス案件であればユーザー企業にも...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年6月6日
回答者:

【良い点】
客先常駐なので、人によってはさまざまなプロジェクトに配属され、さまざまな業種の仕事に関われる。続きを読む(全53文字)

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アドバンスドシステムテクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手SIerとある程度、良好な関係性があるので、今のところ案件は途切れていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人月ビジネスの脱却に...続きを読む(全148文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期でもなければ、有休の取得にはある程度寛容。
断られたり、日程調整を申し入れられたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全169文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修をある程度行ってくれるので、右も左もわからず、配属されるようなことは少ない。
基本的には本人次第なところが大きいが、外部の研修など自ら...続きを読む(全182文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期に一回、面談があって上長からFBをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの程度評価されて、それが待遇にどの程度反映されてい...続きを読む(全96文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手ベンダー直下のいわゆる2次請なので、設計、実装、テスト、保守など
開発の一通りの経験が積める。
ある程度、案件自体は安定して取れている模様...続きを読む(全204文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々の業務の忙しさは、自分が配属されている部署、担当プロジェクトによってまちまちで、工程に応じた進捗状況や納期によっても大きくことなり、時には...続きを読む(全423文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続年数に応じて、リフレッシュ休暇取得制度が導入された点が良い点として挙げることができると思われる。続きを読む(全56文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒で約21万円ほどだそうです。住宅手当が
4万円程支給されるそうで、賞与も業績によって年に2回はあるそうです。続きを読む(全57文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

選考には文系・理系やコンピュータ・プログラムが使える・使えないなどの知識や経験も一切関係ないらしく、実際に社員にコンピュータの知識がなかった人も現在活躍し...続きを読む(全112文字)

株式会社アドバンスドシステムテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

完全週休二日制で年間休日は124日あるそうです。有給休暇も10日から40日はあるそうで、1時間単位で有給休暇を取れるそうです。続きを読む(全63文字)

IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ミツエーリンクスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

10%のプロセス、90%の自由という組織
文化で、比較的自由な社風が特徴続きを読む(全37文字)

株式会社ハイマックスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

公明正大・自主独立という経営理念を掲げており、その理念の通りに誠実で真面目そうな人が多かった印象。続きを読む(全49文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の交流はある方で、例えば週に1回対面で集まる日を決めたり、一緒にゴルフをしたりするなど、様々な機会を設けていると伺った続きを読む(全61文字)

株式会社JALインフォテックの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会で出会った方々は穏やかで、誠実そうな印象を抱いた続きを読む(全27文字)

東芝デジタルエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

it業界ということもあり個人作業が多いイメージでしたが、意外と和気藹々と仕事をしているそうです。続きを読む(全48文字)

日本システム開発株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

トップダウンではなく現場主導主義を掲げておりとても裁量権があります。続きを読む(全34文字)

鈴与シンワート株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

グループ会社であり、昔からあるため今の人たちに合うかはわからない。続きを読む(全33文字)

株式会社オロの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

社員それぞれの持つ得意なことを活かして、紳士に仕事に打ち込む空気流れている社風だと説明して下さった続きを読む(全49文字)

株式会社シティ・コムの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

服装髪型が自由で、時差出勤も可。比較的自由な社風だと説明を受けた続きを読む(全32文字)

AMBL株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

他のSEの人と話す機会が多く、部活の制度もあるので自分の部署以外の情報が入ってきやすく、風通しは良いと言っていた続きを読む(全56文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドバンスドシステムテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドバンスドシステムテクノロジー
フリガナ アドバンスドシステムテクノロジー
設立日 1982年12月
資本金 5000万円
従業員数 171人
決算月 3月
代表者 清水宏眞
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番27号
電話番号 03-3237-1631
URL https://www.ast-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 1327803

アドバンスドシステムテクノロジーの 選考対策

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  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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