マイクロンジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全39件）

【良い点】
年収は同世代と比較して高い部類だと思う。会社の業績と評価に応じてボーナスが変わるのでそこでも年収に差が出る。また評価によってはボーナスとは別...続きを読む(全204文字)

【良い点】
給料はすごくいいと思います。ただボーバスあまりないです。残業なしなら平均程度です:
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があれば...続きを読む(全83文字)

新卒者でも他の会社に比べて多くの給料がもらえます。また広島県内の物価が安いのでこれだけの給料をもらえていれば貯金などもしやすく、生活面にもゆとりが出ます...続きを読む(全120文字)

給料は高く、評価もされやすい。続きを読む(全15文字)

【良い点】
仕事は機械オペレーターでスイッチ操作と多少のパソコン入力スキルがあれば誰にでもすぐに覚えられて簡単な仕事です。なので簡単な仕事に見合った給料...続きを読む(全264文字)

【良い点】
給与制度は年俸制である。定期賞与はなかったが、業績によって支給されることがあった。この点は会社の業績に左右される。評価基準はシビアになる。賞...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収は安定していました。ボーナスもきっちりもらえました。おまけにインセンティブという形で利益は社員に還元されていました。ただ評価制度は基準自...続きを読む(全223文字)

【良い点】
３６０度評価システムが導入されており、社内で上司部下を好き嫌いをしていると即評価に反映されるため、緊張感を持って業務に取り組める。また、業績...続きを読む(全179文字)

【良い点】
半年に一度、上司との業績評価面談がありました。日頃から細かく自身の業績を記録しておきそこでアピールすればきちんと報酬に反映されました。特許の...続きを読む(全355文字)

【良い点】
給料や待遇が他より良いほうだと思います。
事務所でのワークスペースも広く、労働環境は大変よいと思います。また、フレックス制度があるので、時間...続きを読む(全185文字)

【良い点】
海外とのやりとり、出張、赴任などの機会があり、それなりの能力や努力が必要だが、希望すればワールドワイドでの様々な経験がつめる環境があった。い...続きを読む(全253文字)

給与、賞与については同年齢の技術職と比較して十分満足のいくものでした。キャリアパスは必要な能力に対して具体的にどのようなスキルが必要なのかを提示されてい...続きを読む(全153文字)

自主廃業による退職、外資系企業特有の評価制の昇進昇格性、提案や改善などの貢献により評価される。淡々と真面目に作業に取り組むだけでは給料が上がらない、能力...続きを読む(全160文字)

当時の給料体系では、20代でも600万円を超える事は可能でした。
ボーナスも臨時でプラスがあり、給与面で同世代の友達に負けている事はありませんでした。...続きを読む(全162文字)

給料については年間の半分が休みの割に水準は高いと思う。ただ休日出勤の数に大きく左右されるので存分に休みを楽しみたい方、休日の勤務に応じられないかたは収入...続きを読む(全167文字)

タワージャズに会社が変わってからは激減。
年俸制(支給は16ヶ月で割って、12ヶ月分の月給と賞与は2ヶ月分の2回)
だったのが、賞与は業績に応じて変...続きを読む(全184文字)

この会社に昇給という文字は存在しない。
昇給どころか減額するくらい。
変に役職が多く、ろくな仕事もできんイエスマンが役職ポジションにつき、役職手当を...続きを読む(全168文字)

昇給は3年目から基本給が2〜3万円、あがったがそこで昇給は止まった。役職などジョブレベルが上にあがらないと給料が上がることはなかった。ボーナスは4ヶ月分...続きを読む(全159文字)

評価制度はpay for perfromanceで年功序列ではなく仕事に見合ったものを業界給与の平均範囲内で決めていました。自身の目標設定のほかに会社と...続きを読む(全163文字)

給与、賞与については全く満足していなかったので他社への転職をした。
但し外部から転職してくる場合については前職での給与をベースに考慮されるようなので、...続きを読む(全198文字)

職種は製造オペレーター。2交代勤務でしたので、諸々の手当を含めると、オペレーターという職種にしてはボチボチの給与であったと思われる。但し年功序列や勤続年...続きを読む(全152文字)

・転職時の年収は、前職をベースに若干の上乗せがあった。
・インセンティブの制度があり、目標に対して成果を上げることができればそれなりの金額をもらえた。...続きを読む(全169文字)

外資系製造業だけあって、給与・賞与は良いです。また、グループ全体の業績連動型のインセンティブもありますので、人によっては結構な額の臨時ボーナスをもらえる...続きを読む(全202文字)

給与、賞与については仕事内容にくらべると かなりいいと思います。
昇進はかなり上司の受けがよくないとポスティング制度に応募しても無理でしょう。
常に...続きを読む(全167文字)

給与、賞与ともに日本の一部上場企業と同等です。
360度評価が行われているので、セクハラやパワハラなどは皆無です。
仕事に対してチャレンジすれば、失...続きを読む(全155文字)