この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社理由は、人の話しを聞くのが好きだったこと、人と関わる仕事に就きたいと思ったため。実際には毎日の業務で、企業担当者、派遣スタッフの方と触れあっている。
...続きを読む(全216文字)
ヒューマンリソシア株式会社 報酬UP
ヒューマンリソシア株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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入社理由は、人の話しを聞くのが好きだったこと、人と関わる仕事に就きたいと思ったため。実際には毎日の業務で、企業担当者、派遣スタッフの方と触れあっている。
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時給が1500円という高時給に引かれ、1年半程前まで半年間勤務しておりました。派遣先は音響測定会社。特殊な業界でしたが、繁忙期は残業があるなどして稼ぐ事が...続きを読む(全219文字)
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毎月面談に来てくれ 丁寧な対応をしてくれました。
ただ、担当者が直ぐに変わってしまうので戸惑うこともありました。
担当者によっては的をついた話しをしてくれ...続きを読む(全167文字)
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同じ派遣先でも他の派遣会社の方が時給が高い場合が多いように感じました。そのせいで人気が高くないのか、わりとよく仕事の紹介がきます。求人についてはすでに募集...続きを読む(全166文字)
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安心してはたらくことができました。
担当の方は良い人もいれば悪い人もいます。
派遣なのでいつきられるか不安でしたが、なんとかやっていけました。
またお仕事...続きを読む(全151文字)
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他社に比べて未経験可の仕事が多い印象です。
それもあってか、いくつかの派遣先を経験しましたがどこも雰囲気が良く、勤務しやすい環境だったと思います。
私が就...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社歴に関係なく、実績を上げれば上に上がれる。
やりたいことがあれば費用対効果などをプレゼンして認められれば挑戦させてくれる。
グループ会...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
派遣スタッフとして勤務しましたが、契約更新ごとに派遣先にコーディネーターがいらっしゃり色々と話を聞いていただけたのが良かったです。
他の派...続きを読む(全186文字)
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当時はまだイケイケな頃、ベンチャーのため軍的な体質に耐えられなくなった。
特に女性キャリアは強い上にヒステリック。
毎日、新卒の子や同僚が怒鳴れらて怒...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
従業員・管理職含め、人としてはすごく良い方が多い。
社名の「人」にあるとおり採用はしっかりしている印象。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】福利厚生は整っていて、社会保険もかけてくれる。対応は早いと思います。
【気になること・改善した方がいい点】派遣ということもあってか交通費は出...続きを読む(全156文字)
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【退職理由】
退職理由は、普通に正社員になりたかったからです。
【良い点】
派遣会社の担当の方はけっこうな頻度で、派遣先に来ていましたね。
何かあっ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】多種多様な企業と取引できる。ある程度アプローチしたい企業を自分で決めるられる。派遣先、派遣スタッフから営業マンに対してのアンケート調査を実施して...続きを読む(全173文字)
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長期の海外出張時にかかる費用や滞在先等の
無理そうな要望でも対応してくれました。
普通の会社ではありえない注文をしたのですが通ってしまいました。
し...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
担当の営業の方、サポート担当の方は一応派遣スタッフを気にかけて職場に来たりしてくれる。
【気になること・改善した方がいい点】
コーディネ...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
私を担当して下さってる方が派遣先の会社まで月に1度程度、面談をしに来てくれて、今の仕事について(どんな仕事をしているか??どのくらいの仕事量...続きを読む(全153文字)
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4年間勤務したが、職務内容がほとんど変わらなかったため。派遣事業部に所属し、飛び込みorTel、人選、クレーム処理の繰り返し。スタッフに振り回されることも...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
当時は社長でなかったがこの人が嫌で退職したら、
社長になってた!
とにかくしごと、会社優先でそう...続きを読む(全157文字)
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【良い点】とてもきめ細かいフォローがあります。自分が困った時も相談にのってくれますし、これまで働いた派遣会社で一番仕事がしやすいです。自分の契約更新時期も...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
人材派遣が売り手市場にあるなかで派遣の需要が高まってきている。
【気になること・改善した方がいい点】
体育会系の風土。求職者のためのお...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業担当とコーディネート担当が分業制となっているため、それぞれの業務に集中できるところ。
【気になること・改善した方がいい点】
各部署と...続きを読む(全156文字)
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派遣社員として派遣される立場で働いていましたが、至って普通の派遣会社でした。特に可もなく不可もなくといったところです。
コーディネーターの方の対応も特に...続きを読む(全205文字)
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全くありません。年齢の高い社員でも精神年齢の低い人間が多く、気に入らない社員に対しては挨拶すらまともに返さないです。どちらかといえば新卒の若手社員の方が協...続きを読む(全150文字)
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派遣のため、休暇の取得および待遇などまったく不満はありませんでした。
いい意味で社内のシステム(人事や総務関係)がしっかりしているので、安心して勤められ...続きを読む(全153文字)
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当時は派遣が認知され始め、育児休業要員等を大手が確保しだした環境。
やや体育会系のノリがあり、全体的に若い人材が多く活躍していた。人材が不足すると休日の...続きを読む(全161文字)
会社名 | ヒューマンリソシア株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンリソシア |
設立日 | 1988年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 945人 |
売上高 | 550億824万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋哲雄 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号 |
電話番号 | 03-6846-9055 |
URL | https://resocia.jp/ |
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