クッシュマン・アンド・ウェイクフィールドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
上長は相談すれば、すぐに反応し、対処してくれる方ばかりだった。何か正社員とトラブルになった場合、双方から話を聞き、その正社員に非があると判断さ...続きを読む(全320文字)

【良い点】
男女比は半々ぐらいに感じられ、性別による処遇の差別は特に感じられなかった。女性でも立場のあるポジションにつき、バリバリ働いている方も多くいた。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アルバイトに関しては、きちんと退勤時間を守らせるよう、部内の社員に厳しく言われているようだった。もし急ぎの仕事が勤務時間内に終わらなくても、他...続きを読む(全129文字)

【良い点】
管理職の方に数名女性の方がいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は男女関係なく実力に応じて働くことが出来てい...続きを読む(全200文字)

【良い点】
退職の際の手続きに手際よく対応してくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として勤務しましたが、前任者が正社員であったため...続きを読む(全177文字)

【良い点】
自己裁量によりアセットをマネジメントできること。またリーシング部隊等、他の不動産アドバイザリーチームと連携することにより広範は知識、情報を吸収...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内イベントが結構あり、コミュニケーションがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断は全額出してくれないので、結構かかってし...続きを読む(全187文字)

入社理由:外資系大手の不動産会社であり、様々なコネクションと不動産実務を経験できると考えたため。また海外赴任経験があったため、英語を最大限に生かせる環境と...続きを読む(全168文字)

女性でも比較的平等に評価される傾向があり、出産後でも復帰はしやすい環境にあると思われる。管理職にも女性があり、外資系らしい一面がある。男性が多い職場ではあ...続きを読む(全151文字)

待遇は業界の中でも一般的な水準であり、不満は特になかったが、競合他社(JLL, CBRE等)と比較してマーケットでの存在感が乏しいため、案件は限定的であり...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の給与以上に利益を出さなければ、賞与は与えられずそのことをひたすら責められる。ただ売れやすい物件とそうでない物...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収は平均だけど、ボーナスは他の会社に比べたら倍くらいは多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の平均年齢が高めで上の...続きを読む(全141文字)

【良い点】
基本給をはじめとして、十分な数字ではないかと思う。残業も支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進についてなど疑問が残るところ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
営業においては、評価制度は分かりやすくなっている。売った分に応じて、役職や給料が上がる。
売れなければ、年齢関係なく給料は上がらない。
資格手...続きを読む(全137文字)

【良い点】
営業さんは頑張れば稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しては、大半の人は月一の面談にて先月たてた目標がクリアできて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
入社してから賞与がないことを告げられます。
雇用契約書等には賞与年２回（夏・冬）と記載がありますが、下の条文に業績により変動する可能性があると...続きを読む(全225文字)

【良い点】
年収や福利厚生については、大企業であるため、充実している。
業務内容から、残業時間が長時間となり、プライベートの確保がむずかしく、家と会社の往...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年2回、給料の見直しがあります。評価の基準が分かりやすく、頑張った分はしっかりと給料に反映されていたと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
自分と上司とで決めた目標をもとに評価してもらうので、基準がとてもわかりやすい。無理な目標を設定されることもない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人目標が絶対されるが、年度末付近になるまで目標数字が明かされず、年度末に達成が困難な数字が提示され困惑した。個人...続きを読む(全107文字)