この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で夜勤があるため、仕事の時間帯が不規則で生活リズムが崩れやすいです。特に夜勤明けの日は疲れが取れず、プラ...続きを読む(全230文字)
株式会社東急コミュニティー
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で夜勤があるため、仕事の時間帯が不規則で生活リズムが崩れやすいです。特に夜勤明けの日は疲れが取れず、プラ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
プロジェクトの進行管理やチームでの協力を通じて、成果を形にできる点にやりがいを感じています。また、問題解決の過程で成長を実感できることが魅力。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ボーナスは下がることがない。
資格手当はでる。(一万〜二万円)
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職に上がるまで年収は350〜50...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自分に合った業務ならやりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に対して仕事のベクトルが向かっているため、お客様第一...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
会社の規模としては大きいので、比較的仕事の受注には繋げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社(東京渋谷)以外の地方になってく...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分の采配で仕事は進めていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げても給料に反映しない。
ある意味みんな平等の年収。
やっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格取得支援には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。
家族手当なし。
ネームバリューがある会社なのに、補...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては土日仕事に駆り出される人もちらほら。(マ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスサポート職はとにかく賃金が低く、最低ランクだと都内でも基本給は18万円代で手取りは15万を切ることもあり...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
個人に任されることが多く、責任を持ちながら仕事をすることができます。一方で社内には優しい人が多く、助け合う雰囲気もあるためストレスが多いとい...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業時間はPCログにて厳しく管理されており、1分単位で残業代が出るようになりました。
また、休日勤務は原則禁止です。
休みの日に緊急でPCを...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
社員等級制度が確立されており、評価や翔さんはかなり画一的になされております。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに能力がある方で...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎる。どうでもいい季刊誌の配布を外注せず「物件巡回行くんだからついでに持ってけばいいでしょ」と100...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
30代前半で600万円台に乗るのは管理会社の中では良い方では。ただ基本的には終わらない仕事量に起因した残業代でのまやかしの年収である。
【気...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
20物件以上を担当するなど人間には出来ない。上司も好き嫌いで評価するタイプにあたると残業少な...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
東急ハーヴェストが安く使用できる。
また、財界などの制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産関係の会社なのに社宅はおろか...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく業務量が多い。特に社内処理が多く、本社からの依頼で時間が削られる事が多いです。また、紙文化が根強く残って...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
1分単位で残業時間が管理されて残業代が出る。昇格のための試験については外部機関が採点などをしており公平性が保たれているように感じる。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年間休日が120日以上と多く、そこに明け休みを加えると休日は多く感じる。若い方や泊まりの負担が少ない物件であれば、WLBはかなり充実できると...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昇格要件として上位資格を取得する必要があるが、昇格できた場合、給料の上がり幅は大きい。他社のBM会社と比較しても給料面はいいと思われる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
渋谷の再開発はもちろんのこと、管理物件が庁舎やスタジアムなどと多種にわたるので、管理実績から新規物件の受注にも繋がっているため、今後も物件は...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
物件次第ではあるが、泊まり勤務できちんと仮眠時間が取れる物件と夜間立会いの多い物件がある。また、明けからの残業も...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
会員制の保養所に安く泊まれるのがとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関しては、ほとんどの資格は費用を負担してくれ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給などは非常に取りやすい雰囲気です。
マンションとオフィスの部門によって、休みの日が異なるため、所属部署による。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
東急グループとして渋谷エリアを中心に再開発を進めているため、不動産業界においては東急という名前を知らない人はほぼいないです。
東急コミュニテ...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
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フリガナ | トウキュウコミュニティー |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 16億5300万円 |
従業員数 | 10,276人 |
売上高 | 1735億2900万円 |
代表者 | 木村昌平 |
本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
電話番号 | 03-5717-1001 |
URL | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
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