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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野計器の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野計器株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に長野計器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野計器の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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1.4
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.4

長野計器の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

長野計器の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

長野計器株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員の割合としては男性の方が多いが、多くの女性が様々な部署で活躍していると仰っていた。続きを読む(全43文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年01月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
25年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に女は結婚したらやめてほしいという会社なので、長くは勤められない。
女の子は2,3年いて、社員のお嫁さん候補的な扱いなので、長くいても時間と若さの...続きを読む(全177文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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長野計器を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月11日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
株式譲渡を行った為今後の方向性が示せていなく社員が迷っているのが分かります。将来的な売却も可能性としてはある為、不...続きを読む(全95文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月3日
回答者:

【良い点】
ほぼ残業が無いため、帰社後は自分の時間が多くあります。
自分のペースで対応するので無理なく業務を進めることが出来ると思います。
飲み会とかもほ...続きを読む(全493文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月12日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているとは思えない。専門性が高すぎてりかいするためには困難な場合がある。パワハラ体質が染み付いている...続きを読む(全85文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月17日
回答者:

【良い点】
通関課に所属できれば貿易実務も一緒に覚える事ができる上、担当顧客や下請け業者の人たちだけでなく税関や厚労省(検疫所)など、様々な関係の人脈を形...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年1月19日
回答者:

【良い点】
社内体制が変わり、新しいことにチャレンジしていく姿勢や協業に積極的になったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が熱血タイプだと...続きを読む(全84文字)

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長野計器の 他のカテゴリの口コミ

長野計器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は個人の労働の対価として、生活の質や社会的地位を左右する重要な指標の一つです。しかし、年収が高いことが必ずしも幸福を意味するわけではありま...続きを読む(全482文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収に関しては、中の中だと感じている。
ただ賞与に関しては、売上とは関係なく、ほぼ固定のため、やりがいを感じにくいかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

水素・アンモニア関連の計器を通じて、次世代船舶の建造に貢献できるのが大きな魅力だと感じた。続きを読む(全45文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

圧力計や流量計の事業で高い実績を持っており、今後の将来性も非常に高いと感じた。続きを読む(全39文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

--

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境規制の高まりを受け、水素やアンモニア関連の製品にも力を入れており、先を見据えた経営をしていると感じた。続きを読む(全53文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

作って終わりではなく、その後の運用状況まで含めて製品を考えていく文化が印象的だった。続きを読む(全42文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが基本的に残業は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少ないが、当然残業手当分も少なくなるので、基本給だけでは少しも...続きを読む(全82文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少ない分プライベートの時間に充てられる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少なければ当然残業手当分も少ないので、基本給だけで...続きを読む(全91文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こんなふうに開発を進めたいという自分の意思さえあれば、上司もある程度話を聞いてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
試作をす...続きを読む(全221文字)

長野計器株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に向けたCADソフトの講習等、教育プログラムの内容が充実しておらず、講習担当者が形だけこなしていたように思...続きを読む(全190文字)

メーカー(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ

井上軸受工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場なので重いものがありますが、重いものは男性社員が積極的にもってくれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がひと...続きを読む(全84文字)

ニデックオーケーケー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務を利用すれば、保育園のお迎えなどできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークがみとめられていないため、お...続きを読む(全97文字)

株式会社三井E&Sの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近では技術職でも女性社員が増えているように思えます。ただし製造部門は私の知る限り1人もいません。そのため一部工場などではトイレなどが整備され...続きを読む(全89文字)

I・T・O株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にはかなり甘く接してもらえる。男性とのギャップが激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は95%が男性である。
いわゆる3Kの...続きを読む(全88文字)

高松機械工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職クラスの女性社員や、基本的に女性は定時で上がっている人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
機械系なので知識的な部分が非...続きを読む(全89文字)

HOYA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠した女性社員がいたが、産休育休後も元の店舗に戻って来れていたのでそこはとても良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
集客の...続きを読む(全226文字)

大豊精機株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも活躍している人がいた、これからどんどん女性も出世していくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ数が多くなかったので女性管...続きを読む(全94文字)

オークマ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にはみんな優しく接しているので働きやすいとおもう
育休などもちゃんととれておりそこの部分はいいんじゃないかと思う続きを読む(全64文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

女性比率も高く転勤が少ないためライフプランを立てやすい。続きを読む(全28文字)

オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時の社長は、女性については大事にしているように感じた。新卒も積極的にとり、工場や営業事務を中心に、営業も女性を積極採用していて、空気を変えよ...続きを読む(全288文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

長野計器の 会社情報

基本データ
会社名 長野計器株式会社
フリガナ ナガノケイキ
設立日 1984年12月
資本金 43億8000万円
従業員数 2,199人
※連結/2019年3月31日現在
売上高 520億5963万5000円
※連結/2019年3月期
決算月 3月
代表者 佐藤 正継
本社所在地 〒143-0022 東京都大田区東馬込1丁目30番4号
平均年齢 40.3歳
平均給与 519万5000円
※2019.3.31現在
電話番号 03-3776-5311
URL https://www.naganokeiki.co.jp/
NOKIZAL ID: 1134878

長野計器の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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