牧野フライス製作所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
簡単に有給休暇を取得でき、上司に理由を報告する必要もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
日数は比較的に少ないです。また、生産...続きを読む(全91文字)

【良い点】
既存の工作機械のコア技術は比較的先進的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が新技術開発を軽視する雰囲気のため、今後のデジタ...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は、約束された契約更新の話し合いがなかなか正常に進まないことです。また、仕事の内容や働き方も相応に悪化し...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の難易度に関わらず、評価の基準は同じです。つまり、たとえ仕事が非常に困難であっても、達成したかどうかだけで判断...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の交代により、会社はIT技術をますます重視しなくなっています。IT部門は統合され、業務プロジェクトも短期的に利...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の核心方針は社長の交代によって簡単に変更されてしまった。そのため、面接時に与えられた約束は非常に信頼できないも...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生は少なく、まともな手当もありません。東京本社の方も、設備は不足して、オフィスが狭いです。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
普通の従業員でも管理職でも、女性は非常に少ないです。生産部門ではさらに深刻です。以前IT部門があった時は、比較的ま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業績は経済状況に振り回される。その波にほぼ同じく付いて行く。新しい事業を展開する努力はあるが、お客様の特殊よう要求に集中し過ぎて努力した分より...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性のエンジニアが少ないのは事実だが、その分特別扱いしてくれるのはある。男には無い生理休暇と出産休暇、仕事に復帰することには全社員がサポートし...続きを読む(全82文字)

【良い点】
手広く事業をしているからスキルアップできるかもしれない。
また手を挙げればやらせてもらえる社風。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず...続きを読む(全191文字)

【良い点】
通信教育を使用したり、講師を招聘してセミナー受講できたりと、自分のしたいスキルアップができるようになっている。
資格や言語の試験などの成績では...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社後1.5カ月本社で徹底的に研修。アクチュエーターを基礎から学ぶことができる。難しい内容だが、誰でもついていけるよう、しっかりと嚙み砕かれて...続きを読む(全209文字)

【良い点】
入社後、きちんとした社員教育があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルなどがない場所もあるため、苦労することもあります。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育制度はないです。
基本は、業務をこなしながら自分で身につけていきます。
基本の業務フォーマットもないの...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムを導入するのに非協力的です。
社員向けの説明会を行なったシステムも結局導入しないで終わっていた事もあ...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に制度がないため、発言して認められればある程度の挑戦はできると思う。あくまで旋盤と切削のスキルに限られるが。続きを読む(全75文字)

【良い点】
在職時は特に良いことはなかった。業務面では勝手に育てといった感じで特にこれといった指導などはなかった。外部教育なとも聞いたことはなかった。
【...続きを読む(全190文字)