ＳＦＩＤＡ　Ｘの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
取締役が女性ということもあってか、男女平等に扱われている。むしろ女性である強みを活かしていけというスタンス。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なので、産休育休など取っている人はいなかった。女性は結婚すると辞めていく人が多いというイメージ。続きを読む(全72文字)

【良い点】
どの部署も性別問わず活躍できる場があります。女性の管理職の方もいらっしゃったり、子育てしながら働いてる方もいらっしゃったりするので、女性が働...続きを読む(全148文字)

【良い点】
営業部でいうと、ある程度数字をあげ続けることができれば、男女関係なく昇進は可能です。
ですが、数字を上げ続けることを求められるため、子育てと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
かわいい人は優遇されます
人事などに異動できます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の面でも女性に優しいものはなく、結婚をする...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性だからか優遇されることも多く、早く帰らせてもらったりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みにくいことは懸念。長く働く環境で...続きを読む(全80文字)

【良い点】
リモートで仕事ができるたり、性別問わず仕事ができる環境や、育児休暇、プライベートをたててくれたりと、女性も働きやすいと思う続きを読む(全67文字)

【良い点】
営業というテレアポ双方女性であることの強みを活かすことができるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が営業部には多いので、そこ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働きにくい。営業部のマネージャーに気に入らられば、ランチに連れて行ってくれたり、お菓子をくれる。女性を辞めさせな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
8:30-23:00まで働くことが普通です。女性はみなさん辞めていきます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
タピオカとかを買ってもらえます。
上司にもよるが、飴と鞭政策で、うまいこと女性社員を取り込もうとしている。何とかやめさせないように、なんとか...続きを読む(全196文字)

【良い点】
性別問わず成果が出せればしっかり評価はしてもらえる。男性より少ないものの役職についている人もいる。
社風としては体育会系の雰囲気のためそうい...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性でも活躍している人は多い。
幹部クラスに女性がいるので、働きにくいような感覚はない。
業務内容にテレアポがあり、電話を掛ける業界によって...続きを読む(全187文字)

【良い点】
管理職の人が女性に優しい。遅い時間の営業などはほぼ男性社員が行くようになっている。
若い女性の管理職もいるので、若いうちにマネジメント経験な...続きを読む(全192文字)

【良い点】
実力主義なので、女性だから優遇される、といったことはありません。しかし、お客様によっては女性の方がお話を聞いてくださる傾向にある、結果を出し...続きを読む(全243文字)

【良い点】
男性も女性も関係なく評価される。電話先、客先での相手が男性の事が多く女性が有利な面があることもある。
取締役が女性なので肩身の狭い思いをする...続きを読む(全188文字)

【良い点】
男女関係なく昇進できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日21時以降に会社をでることが当たり前だった為家庭をもっている女性はまず...続きを読む(全178文字)

【良い点】
エリアごと、所属ごとのなかはよい。飲みにつれていってもらえたり、同行についていったりと。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
働きにくいのではないでしょうか。仕事が忙しい時期も多々あるので結婚を考えていらっしゃる場合、働きながら結婚生活を送れるのかどうか限りなく微妙...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性には優しい環境。女子には甘いし、大目に見てもらえることが多々ある。
カフェに行ったり、おつかいを頼まれたりとベンチャーならではの自由...続きを読む(全223文字)

自分が入社した時に新卒の女の子が責任者やってやってました。若い女の子が元気に仕事していたのでうらやましかった。
若い女の子でも結果が残せたら評価される...続きを読む(全168文字)

女性がとても働きやすい環境です。電話でアポイントをとるのが仕事ですので、女性の方がアポイントがとりやすいです。会社が電話をかける会社はほとんどが男性経営...続きを読む(全194文字)

ここでは、男性よりも女性のほうがキャリアアップしやすいです。なぜなら、ターゲットとしている中小企業の社長が男性が多いからです。職場の環境としては、会社の...続きを読む(全150文字)