この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内研修が充実していた。
ソフト設計者として、一般的なC言語やC++からネットワークのPHP言語、ソフトウェアドキュメンテーションなどの講義が...続きを読む(全176文字)
株式会社JVCケンウッド 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社内研修が充実していた。
ソフト設計者として、一般的なC言語やC++からネットワークのPHP言語、ソフトウェアドキュメンテーションなどの講義が...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
昔は直営の保養所が熱海にありましたが、売却されてしまいました。
現在は、提携の施設を優待価格で利用できるようなシステムになっています。関東周辺...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
周囲のほとんどのエンジニアは何かしらの強みを持っており、参考になる先輩は星の数ほど居ました。そのため、やる気さえあればいくらでもスキルアップは...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
リストラしまくり、かなり多くの優秀な人材が流出してしまい、技術力は低下の一途をたどっておりますが、とても生ぬるい環境ではありますので、ゆとりを...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
比較的休みは取りやすい環境です。
よほど忙しい時でない限り自由に取れます。
夏休みは毎年1週間あります。
またそれとは別に連続5日間の年休取得...続きを読む(全167文字)
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福利厚生は、しっかりしてます。
家賃補助あります。
住宅ローン補助制度もあります。
家族手当てもあります。
その他、財形貯蓄等もあります。
クラブ活動もあ...続きを読む(全115文字)
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以前の技術部門では、役職になるとプロジェクト管理的な業務専任となり、設計業務はやりたくてもできなかったが、この頃から個人の適正でマネージャーと設計スペシャ...続きを読む(全155文字)
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仕事内容に自分を成長させるポイントが見出せなかった。個人の業績が良くても上の等級に人が多い(中途採用をしすぎた時期があった)などの理由で昇格させられないな...続きを読む(全152文字)
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入社後、最初の半年間は工場実習・営業実習、後半の半年は配属が決まり職場でのOJT研修がありますが、2年目からは教育はほぼありません。自ら社外の研修に参加を...続きを読む(全186文字)
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住宅補助、扶養手当など大企業では廃止されているような制度が残っているのは家庭を持つ人にとって良い制度だと感じていました。
昇進昇給は人によってかなりばら...続きを読む(全213文字)
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有給が取り易い一方、残業時間は、部署によってまちまち。
残業0の部署もあれば、80時間越えの部署もあり。全ては運である。
しかし、有給は忙しくない時期...続きを読む(全164文字)
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研修制度はあるが充実しているとは言い難い。。。
OJTに関しては、指導してくれる上司により、スキルは身に着くが、
こればっかりは、運である。
これら...続きを読む(全170文字)
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撤退が相次いでおり、事業縮小が続き将来性はない。。。
何か、明るい情報が欲しいところ。。。
会社の規模も大手とは言いづらいところもあり、会社の体力が、...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社JVCケンウッド |
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フリガナ | ジェイブイシーケンウッド |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 136億4500万円 |
従業員数 | 15,643人 |
売上高 | 3594億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 江口祥一郎 |
本社所在地 | 〒221-0022 神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12番地 |
平均年齢 | 50.9歳 |
平均給与 | 784万円 |
電話番号 | 045-444-5500 |
URL | https://www.jvckenwood.com/jp.html |
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