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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギグワークスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ギグワークス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にギグワークス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ギグワークスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

ギグワークスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ギグワークスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
14件中14件表示

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長している分野とそうでない分野があるので自分がどの分野にいるのかによると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業買収等で成...続きを読む(全208文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年04月23日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから伸びていくことが約束されているBPO業界。かつ独自性のある事業のため、企業としても成長を続けることは間違いないと思います。
【気にな...続きを読む(全230文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
8月からギグワークスに社名変更、本社移転を行う予定です。将来的には東証2部から1部への上場を目指しており、社内でも様々な規約や組織改編が進ん...続きを読む(全259文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人が慢性的に足りないため、やる気があればある程度までは早く昇進できます。ですが、上司にほとんど放ったらかしにされるのでそこから更に成長できるかどうかは自...続きを読む(全140文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材業界自体は飽和状態にあると思うので今後爆発的に会社が成長することは無いと思う。ただ、私が在籍していた当時の経営者から現在の経営者に変わったことで無駄...続きを読む(全195文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2010年に創業者がクビになり、その後はまったく違う会社になった。
現在はBPOサービスを粛々とやっているイメージで、2010年前にように沢山の会社を...続きを読む(全156文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
セールスエンジニア・プリセールス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って、事業の将来性は全くありません。
きちんとした会社に就職しながら、月に3万程度の小遣いを稼ぐためにやる仕事と割り切れば、どんなことがあっ...続きを読む(全164文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存の事業についての将来性はあまり感じられなかった。
会社(子会社)のトップの考え方などをもっと明確にし、社員に対して提示出来る状態でいて欲しかった。...続きを読む(全186文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性は、ないと思います。
サービス残業当たり前で連日深夜まで続く仕事に
若い人でないとできない仕事量であります。
そのため、若い人しかいません。...続きを読む(全154文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

IT関連のさまざまな分野に触手をのばしているため、企業としては万能プレイヤー的な位置付け。震災の影響は受けているものの、他業種に比べると傷は浅い。
新...続きを読む(全178文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私のいた頃には、小さな雑居ビルの事務所から大きなビルの立派なオフィスへ移転するなど、非常に伸び盛りの時期で、愛着もありました。しかし、最近のニュースでは...続きを読む(全167文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外資注入により今後の経営判断しだいでは新しい会社としてスタートするかも?
将来性としては東証マザーズでの監理銘柄指定をうけ一生厳しくなる様相
シネッ...続きを読む(全153文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材派遣そのものは厳しい感じでした。。。この会社も内紛などでかなりゴタゴタしていました。創業者がいた時代は、リーダーシップもあり現場の意思もあり全てが良...続きを読む(全154文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創業社長が在籍時には十分余地があったと思う。特にアビバの買収はウルトラCの施策であったため、売上特に利益面に対して安定的な役割を担えるため今後の飛躍の可...続きを読む(全187文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ギグワークスの 他のカテゴリの口コミ

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
結果を残せば責任あるポジションに置いていただける。また、積極的に手を挙げれば、新規事業を任せていただけたりと、やりがいは非常に感じることがで...続きを読む(全193文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力や成果に応じて適宜、評価をして頂けるので、働きやすくやりがいを感じられました。続きを読む(全47文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方も多く、ライフステージに併せて働き方や職務内容など、相談にのっていただけるので、自身の環境とキャリアのバランスを都度考え、見つめ直す...続きを読む(全84文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は自身の業務の進捗状況に応じて取るタイミングを選択できるので、ある程度まとめて取得できます。続きを読む(全56文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子育てとの両立がしやすいように、ライフステージに併せて、勤務形態の相談、変更を協議してくれます。子供の行事など、休みは取りやすく、急な発熱な...続きを読む(全92文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年02月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の方は、熱心で真面目な方が多く、丁寧に指導して頂けるので、業務上の些細なことも聞きやすく、ある程度慣れてくると仕事を任せて頂けるので働...続きを読む(全85文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代の変化に素早く対応したり順応していく企業であると思いますのでその方針や変化に対応できるのであればよい企業だと思います。逆に変化に対して順...続きを読む(全202文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが残業が多くが人員が足りていない印象が強く、人を採用したり補充したりすることもなく業務量が増えて行き結果残業せざるを得なくな...続きを読む(全214文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
テクニカルサポート
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表彰制度はあるが、数千円のギフトカードがもらえるだけなので、特にモチベーションにはつながらない。
数年前までは、勤怠は15分で切り捨てだった...続きを読む(全184文字)

ギグワークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
テクニカルサポート
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT期間が短く、わりとぶっつけ本番で業務にあたらされるので、それに耐えきれず辞めていく人が多い。
それに耐えて...続きを読む(全213文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アップガレージグループの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物価高などによりより安く車をカスタマイズしたりして乗る方が増え需要は増えているし、海外で知名度もあり意外と人気。利益率もかなり高いのか良い。...続きを読む(全245文字)

株式会社リンクアンドモチベーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
エンゲージメントサーベイ以降のヒット商品がないことはかなり懸念すべき。今後海外に出ていくとのことだが、グローバル...続きを読む(全132文字)

株式会社GENDAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ前と後において後者の売上が伸び悩んでいる。今後いかにしてリピーターを増やすかが重要となってくる。続きを読む(全71文字)

株式会社BEXの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昨年、会社は他社に売られて、子会社になりました。どういう経緯でそうなったのか説明会はありましたが、よくわかりませ...続きを読む(全150文字)

サツドラホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パソコンやシステムが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面パソコンやシステムが苦手な方には指導が必要だし丁寧に教え...続きを読む(全83文字)

伸栄開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
育成を強化するべき。好き嫌いで判断をするのは良くない。昭和気質だと認めてるのなら今は令和なので...続きを読む(全84文字)

ハートエンジニアオフィス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
コンサルタント(建築・土木関連)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共事業の割合が高く、中堅ゼネコンの案件もコネで受注しているため、仕事がなくなるとは考えにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全107文字)

株式会社トモアス・イノベーションの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木関連業務を行っており、一次下請けの為、業務量が安定している。
業界内の業務量に関しても減少傾向にはない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全173文字)

有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
公認会計士
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独占業務なのでなくなることはないと思うが、将来性はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足と、潰れる人も多い点が心配であった。続きを読む(全79文字)

株式会社電通グループの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

広告が、人に何かを伝えるだけのものではなく、課題解決の意味合いが強くなってきている時代であるため、非常に将来性がある。続きを読む(全59文字)

ギグワークスの 会社情報

基本データ
会社名 ギグワークス株式会社
フリガナ ギグワークス
設立日 1977年1月
資本金 10億2300万円
従業員数 804人
売上高 253億6900万円
決算月 10月
代表者 村田峰人
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目11番6号
平均年齢 44.3歳
平均給与 497万円
電話番号 03-6832-3260
URL https://www.gig.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131118

ギグワークスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。