Ａ＆Ｄホロンホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
かなり強い引き留めがあり、留任した際の条件提示もあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい点でもあり悪い点でもあるが、結局退職を言...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地方に行く人間は少ないが、行けば優遇される。本店との差があまりにも大きい。本社やセンターに勤めるメリットは福利厚生...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本給に加えて残業代、各種手当が支払われる。賞与に関しても多い方であると思われるため普通に暮らしていく分には支障はない。
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

【良い点】
残業は人によるがそこまで多くなく定時退社も可能。出張の場合は代休も取ることができ年間休日も多いためワークライフバランスを重視する人にはもってこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思う。副業は禁止。良くも悪くも昔ながらな会社なので社員のことは大事にしてくれるし安定しているが、新しいものを取り入れる...続きを読む(全117文字)

【良い点】
内資系の同業他社と比べると年収はよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年は60歳(再雇用制度あり)だが、退職金計算は55歳ま...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性社員はほぼ定年まで働くことができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性社員が少なく、事務員やアシスタントの採用はほ...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派閥のようなものが存在し、能力がない人間でも派閥に乗れさえすれば出世できる。その先に待っている未来は全社員の不幸。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性社員は基本的に事務職が多いです。業務範囲は限定的なので、あまり残業もなく、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改...続きを読む(全216文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく一人変なパートがいると、職場が崩壊することです。社員はとにかく事なかれ主義な人がほとん...続きを読む(全176文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人及び面接内容と業務内容がかなりかけ離れていた。
謎の会費500円が毎月給料から差し引かれるが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年間休日の多さを決め手に入社しました。
大手に引けを取らないほどの年間休日の多さです。(125〜130日程度)
また、部署によるかもしれません...続きを読む(全189文字)

【良い点】
インフラ設備のメーカーで事業が安定していたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
人生において”安定”とは何かを考える切っ掛けになった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
家電の知識がなくても店舗のスタッフに対応してもらえる。身近な商品も多いため覚えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容に「イ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
新しい会社なので綺麗なオフィスで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にどういう内容の業務があるのか分からず、入ってからも分...続きを読む(全102文字)

【良い点】
北信では大きな会社である点
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が整っており、職場環境もかなり改善されてきていると説明を受けたが実...続きを読む(全178文字)

【良い点】
将来性があり自身の成長という点でも魅力があると思い入社したが、ルーチンワークがメインで成長するきっかけが少ないと感じた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ホワイトな企業かどうか不安だったが、休みもしっかりあり（年間休日118日＋有休）、残業代も15分単位ではあったが確実に支払われる。
給与に関し...続きを読む(全219文字)

【良い点】
転勤地に安い物価で東京基準の給与で住むことかできます。
入社後はいい意味でギャップがあり自由度が高いです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
面接は2回あったが、とても話しやすい雰囲気だった。
適正試験もあったが、SPIではなく簡単な計算問題が多かったので、とても受けやすかった。
立...続きを読む(全434文字)