ボルテージの評判・口コミ一覧（全710件） 19ページ目

昇給は半年に1度、微増なので、大きく上げるためにはチームリーダーになる必要があります。
チームリーダーへのなりやすさは部署ごとで大きく違ったように思います...続きを読む(全177文字)

女性リーダーや管理職が多いので、女性であるためにキャリアアップが出来ないことに悩んでいる方には、そのチャンスは確かに高く良い環境かと思います。
ただし、...続きを読む(全434文字)

管理職はマネジメント能力、ビジネス能力、業界知見、どれもとても低い印象でした。
その上で部下を徹底的に管理したがるし、視野が狭いせいか、聞き慣れない提案...続きを読む(全187文字)

近年のゲームアプリ開発で当たり前になっているKPI分析、UI・UXの最適化、より客単価を上げるゲーム構造など、スマフォゲーム開発に必要な基礎部分が欠落して...続きを読む(全616文字)

【良い点】
入社当初は他のITベンチャーと比べ若干低いと思うが、年二回改定のタイミングがあり、それなりに成果を出していれば年間20万ほど上がることもある...続きを読む(全184文字)

ホームページにも記載してありますが、提案文化というものがあり、毎月何かしら提案していかなければならないのでネタがない月はきついです。
ネタがあれば良いで...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善した方がいい点】
体育会系で縦社会、非合理的な会社です。
役職者がゲームに関する細かい部分まで決定権をもっている為、メンバーの裁...続きを読む(全169文字)

人によっては朝から深夜まで仕事をしています。
離職率も非常に高く、毎月数人が会社を後にします。
とてもやりがいのある仕事ですが非常に忙しいです。
会議...続きを読む(全166文字)

【良い点】
•女性でも対等に提案が出来、色々なことに挑戦できる。福利厚生も整っていました。
【気になること・改善した方がいい点】
•会議体が多かっ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的に仕事が沢山あるひとでなければ休日は土日祝日と夏季休暇などで休むことはできる。
加えて三ヶ月に1度位に金曜日が休みになる日があるため...続きを読む(全196文字)

【良い点】ソーシャルゲームが好きな人なら、ガチャの開発や運用、シナリオプロットの作成など楽しめる部分は多いと思う。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全173文字)

【良い点】
クオーターに1度、会社全体で休みになる特別休暇が設けられていた。
自分の仕事をきちんとこなしていれば有給もとれる雰囲気だったので、日頃はハ...続きを読む(全202文字)

契約社員の場合は19時半完全退社なので、プライベートと仕事の両立が可能。また、有給休暇も取りやすく、土日祝日の他に3か月に1度クオーター休暇というのが設定...続きを読む(全189文字)

部署によりけりではあるが基本的に土日祝日はお休みなため自由な時間も多くあるため、そこまで自分の時間を犠牲にすることは感じることが少なかったです。また毎週水...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年代を問わずに女性は活躍できていると思います。女性の管理職も多くいます。ただ、任される仕事は男女で分かれている部署もあります。産休や時短勤務...続きを読む(全167文字)

【良い点】
目標を3か月に1回設定し、それを達成すれば、確実に評価≒給与UPにつながる
【気になること・改善した方がいい点】
ただし、目標をコツコツ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
とにかくスピード感があり、裁量も入社当時から持たせてもらえたので、やりがいがあって面白かった。
また、学歴としても自頭としても、頭の良い人...続きを読む(全156文字)

※現在の社長ではなく、創始者夫婦の方です。
【良い点】
頭が良いところ。
【気になること・改善した方がいい点】
性格が良くない。圧迫面接ではないのに...続きを読む(全401文字)

元々若い会社だったが、その業務の都合上、女性社員の比率が半数近くあり(正社員でも女性がかなり多い)、既婚者が増えてきて、出産で休む人が増えてきている。
...続きを読む(全297文字)

恋愛ゲームを運営している会社。製作チーム、デザインチーム、エンジニアチームが別れており、ゲームの運営は製作チーム主導。ひとつのチームにデザイナー、エンジニ...続きを読む(全183文字)

アプリの企画から携わることができたので、とても面白かったです。配属されるチームの運にもよりますが、自分の場合は合うチームで仕事を続けることができたので、と...続きを読む(全221文字)

やりたいことはきちんと筋が通っていてマネタイズがその先に見えればやらせてもらえ、任せてもらえます。裁量を多く任せてもらえるので、やる気がある人にはとても良...続きを読む(全167文字)

早く帰ると周りは大変なんだぞと言い、残業するとなんで残業するんだ改善して時間内に終わらせろと言うような上司がいて非常に困りました。
水曜日がノー残業デー...続きを読む(全168文字)

評価に関しては、業績評価と職務評価の二軸で昇級が決まります。しかし、業績評価がすごく良くても、職務評価で下げられるため、ほぼこの評価は上の人達のさじ加減に...続きを読む(全168文字)

福利厚生に関しましては、ほぼないと思った方がいいです。エンタメ早退制度を推し出しているようですが、全く取る環境に無く、有給に関してもほぼとれないです。また...続きを読む(全185文字)