この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇等、年休取得率が高い。
記念日休暇もある。
産休育休制度も整っているため、女性の復職率が高い。
社食はないけど、d払いで買えるミニコン...続きを読む(全176文字)
株式会社ドコモCS中国 報酬UP
株式会社ドコモCS中国の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇等、年休取得率が高い。
記念日休暇もある。
産休育休制度も整っているため、女性の復職率が高い。
社食はないけど、d払いで買えるミニコン...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
dx推進をしている会社なので、派遣社員を含め全員リモートワークをしている。
派遣社員にも社用携帯を持たせており、プライベート携帯を使う必要はな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員一人一人の事情にてきした、福利厚生が魅力です。私用でのトラブル(介護、病気などの有給取得)にも、寛大で有難いです。部署によるかもしれません...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
安定した給料体制。
【気になること・改善したほうがいい点】
有期社員だったのですが、仕事量、内容が濃いのにでもう少しあると良いかなとは思います...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ドコモのキャラクターグッズを時々貰えます。
キーホルダーやマグネットやぬいぐるみやハンカチなどドコモダケのグッズが貰えます。
【気になること・...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
休みが取り易いです。
年間のお休みも多く。
子供の行事毎の時は気兼ねなくお休みできます。
残業は基本的にはありません。
期が変わる月は忙しいで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
親会社がNTTドコモであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業規模は大きいが、フロント(コールセンター)の部門の今後の成長性や...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
さまざまな研修カリキュラムが組まれていて、自分が目指すキャリアにあったものを自ら選択してうけることができる。意欲がある人はどんどん吸収できるシ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
好きな時に休める。いい意味でも悪い意味でもしっかりしてる大手の会社。新人でも快く休ませてくれる。毎週金曜日は必ずと言っていいほど休んでいる人が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休育休や時短勤務などはしっかり取れる環境です。女性が多い部署もあり、御手洗いの個室や洗面台の数などもフロアによって考慮されています。
【気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれませんが、かなりしっかりもした育成をしているように思います。また仕事だけではなく、個人が一年に1つは資格取得にチャレンジで...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有休は取りやすいと思います。福利厚生も充実していると思います。以前は休憩室に人気のパン屋さんが出張販売に来たり、社食はないですがお弁当販売があ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の女性は、男性と同じように現場の監理をされたり、作業の指示を出したりされており、非常に仕事の出来る方が多い印象です。しかし、通常業務をこな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員の方達は、有給休暇を消化することが義務付けられており、長期の休暇を取って海外旅行に行ったりされている方が多いです。部署によってはフレックス...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
私は派遣社員でしたが、社員の方は皆さん穏やかで人柄のいい方が多く、今まで働いた中では一番人に恵まれた職場だなぁと感じながら働いていました。
【...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
私は、学生からこの会社しか経験がありません。よって、他社の教育に対する姿勢、実践をしりません。この会社、グループは人材に対する投資は惜しまない...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
比率がやはり、男性社員が多いので、自ずと係長以上のポジションは、男性比率が高いです。これは、この会社に限った話ではないはずです。
【気になるこ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
個人を尊重してくれる。提案、打ち合わせ等も柔軟に発言を受け入れてくれる。やりがいを感じます。評価制度も絶対的な成果を評価することがないのは、ど...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的に落ち着いた社員が多い。同じフロアで怒鳴り声などは聞いたことがない。上司と直接コミュニケーションをとる会議があり、そこで仕事や人間関係の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自社システム、特に携帯電話の基地局のネットワークに関する知識がつく。働き始めると陸特の資格やCCNAといった資格をとるよう必須ではないが促され...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはきちんとしている。
親会社が大きいので時間外労働はきちんと管理されていて、有給休暇は取らないといけない。社員の方も休みを...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ホワイト企業で1分単位できちんと残業代を支払ってくれました。
残業が多いので、稼ぎたい人にはいいと思う。退職金やボーナスはなかったものの数年で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
先輩社員の教育のわかりやすさ。仕事量の少なさ
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職当たりはずれのが多い。NTT本体から転籍してきた
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
協調性のある人がほとんどで、個性の強い人はあまりいない。電電公社の社風が残っているからか?穏やかでもめ事を見聞きしたことはほぼ無い。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生等はしっかりしている。休みもとりやすい。
残業はあまり推奨しない風土なので、自分の時間をきちんととりたい人には向いているが、部署によっ...続きを読む(全215文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS中国 |
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フリガナ | ドコモシーエスチュウゴク |
設立日 | 1993年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 1,500人 |
売上高 | 112億2200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白川貴久子 |
本社所在地 | 〒730-0051 広島県広島市中区大手町4丁目1番8号 |
電話番号 | 082-544-1127 |
URL | http://www.docomo-cs-chugoku.co.jp/ |
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