アドマウントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
代理店・発注元あっての事業だったので、それらの会社や営業のニーズに合わせた提案は得意だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言う...続きを読む(全192文字)

【良い点】
残業代が固定残業代として含まれていました。年収は経験年数に対して少し低いぐらいの水準だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気をつけなければいけないのは、経営陣は全員が営業のプロなので、うまく言い包められないように、自分の意思をもつことが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
セミナーや有料資料などは申請すれば、購入してくれるという建前がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の建前があるが、申請する者が...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長がワンマンであり、とにかく利益ファーストであるため、顧客の満足度は限りなく低い。また、利益を出し、社長に賛同し...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社員の仕事内容として幅広い業務に就くことができる点は魅力だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は総じて残業時間が長く、会社の...続きを読む(全216文字)

【良い点】
幹部社員と業務後に食事に行ってリフレッシュできるような環境はあった。
幼い子供がいる社員は子供を会社に連れてきて仕事をすることもできた。
【気...続きを読む(全196文字)

【良い点】
これといって良い点はないが、退職に対する強い意志があれば強引に引き止められることなくスムーズに退職が可能である。
基本的に自分の辞めたい時期に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
何事もチャレンジさせてくれる環境だったのは良かった。
新しいサービスや方法を見つけて報告すると、社長自らアンテナやスピーカーになってくれて全国...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく階級が物を言う会社だったので、下位の社員が上位の管理職に意見できない環境でした。言おうものなら暴力を振るお...続きを読む(全209文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性の働きやすさに関しては特段記述するようなことはないようにおもいます。また女性のキャリアに関しても様々な取組みをおこなっており、少しづつです...続きを読む(全192文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい環境です。多くの方が取得しており、男性も率先して取得していたイメージ。取ったからといって悪く言う人もいないです。女性だか...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性社員も多く、男性と同じように評価されていたと感じる。
自分は男性なので、女性が働きやすいかどうかは分からない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
従業員同士の仲は良い方でした。優秀な人材も多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが当時は残業時...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ないと思う。
この会社だけでなくIT業界に言えることだが、男性が多いと女性に対しての理解がないため改善してほしかった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
あまり女性がいなかったため分からないが、男女で業務に差はなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに女性がいなかったた...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性が男性よりも多く開発チームを管理する方々の中にも女性の存在を確認することができた家庭の事情に合わせて勤務時間等を考慮していただいてる社員も...続きを読む(全84文字)

【良い点】
育休制度もありますし、基本的に残業や休日手当もないので働きやすいかと思います。管理者に女性も多数いて、キャリアアップしたい人はいいかと思います...続きを読む(全103文字)

【良い点】
妊娠、出産後にスムーズに復帰できていたようなので、良いのだと思う。マネージャーも、産休・育休については、事前に相談していれば、嫌な顔をするよう...続きを読む(全87文字)