はな保育の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
土曜日に出勤すると必ず振休がある。
振休の希望日を言える。
有休が取りやすく、連休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業な...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有休を取れる、休み希望を出せる点がかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間内に終わらない仕事量なのに、残業代が出ない。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
賞与は割ともらえる。
頑張りをしっかりと評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ない。
毎年昇給があるが少しし...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休み希望が出せるため、予定が組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業があったり、仕事を持ち帰ったりするため、休みの日に休む...続きを読む(全86文字)

【良い点】
子どもがかわいい。子どもたちが成長し、できることが増えたりお話できるようになったりする様子をみるとやりがいを感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい園を作りすぎだと思います。
目先の金にしか興味がない社長にうんざりです。
人手不足が慢性化していることに、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
子どもはどこにいってもかわいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子ども、保護者がお客様、神様のような扱いで言いなりになっています。続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みは必ずとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社カレンダーがよくわかりません。続きを読む(全54文字)

【良い点】
良い先生もたくさんいますが、結局良い先生が全て負担を背負います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスが曖昧だと思います...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年次や、評価によって、大きな変化があるとは思えなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は少ないです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性のスタッフが多く、子持ちのパートは子どもの体調不良で休むこともあったが、特に休みにくいような雰囲気はなかった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産後に復職した先輩社員も多くおり、育休等の制度は整っていると感じた。また復職後の先輩社員がハブられているといった様子もないため、社内の空気含...続きを読む(全113文字)

【良い点】
産休育休を取る女性は多く、会社も考慮してくれるため働きづらいなどはあまりないと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性（ママさん）への理解がある。育休の実績が豊富で不安なく取得でき、復職も手厚いフォローがあるため産休、育休制度を問題なく利用できる。
【気...続きを読む(全175文字)

【良い点】
女性管理職も多く手を挙げればチャンスをもらえる環境ではあると思う。ワーキングママも多い印象で、部署にもよるが子供の都合で早退中抜け等も、怪訝...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性が多い職場なので管理職として活躍している女性も多い印象でした。小さい子供がいる子育て中の母親やシングルマザーの社員さんもいました。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性管理職も多く、子育てしながらも働きやすい環境だと思う。休暇もとりやすく、夏休みや年末年始など、まとまったお休みを取ることも可能。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体調が悪いと必ず病院に行ってほしいと言われた。明らかに病気ではなかったり、女性特有のものが酷くて休む時も行ってほ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性管理職の方もそれなりにいた印象。産休なども取られておりその辺りはきちんとされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
話を聞いて...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性管理職がおり、時短でもバリバリ働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の事情や男女の関係について、話が広まるの...続きを読む(全95文字)