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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カトムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カトムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カトムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カトムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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退職理由
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カトムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カトムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頼めばUdemyの講座を受けさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育や業務を通じて得られるスキル、経験の改善点につい...続きを読む(全422文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年09月01日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時は入社2年目くらいでも、どんどんプロジェクトに入れて力をつけていけていた。技術力は別としてとにかく現場に慣れることはできてと思う。うま...続きを読む(全202文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年11月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で自発的に勉強会を開催する風土があり、この勉強会に参加する社員はスキルアップも早いと感じました。
また、PM候補の社員には月一回のマネジメ...続きを読む(全188文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人に一人先輩社員がついてくれて、先輩社員の方が一対一で教えてくれます。わからないことがあればその先輩社員が基本教えてくれます。たまに他の先輩...続きを読む(全196文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に応じて手当が出ます。また、新入社員はOJT研修という形で1年間教育されます。
【気になること・改善した方がいい点】
OJT制...続きを読む(全162文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
評価・テスト(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内で3年目くらいからOJTリーダーとなるので、新入社員に対して社会人としてのマナーや姿勢を自らお手本とならなければいけないのでいい経験になったと思う。そ...続きを読む(全218文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内で研修棟はありません。自身で勉強したり外部の研修に参加する等しかないです。
一時期は社員数名が自主的に勉強会を開催していたようですが、いつの間にか無...続きを読む(全189文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

チューター制というものがあり、
先輩社員が新人社員に仕事のすすめかたや、
マナーなどを教える制度があります。
チューターになるとチューター会議という...続きを読む(全156文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事をしていく中では、様々な業務を行えることもあり、その業務でのスキルを身につけることができる。しかし、上司としても基本的な部分を教えてくれるが、発展的な...続きを読む(全162文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

WEBアプリケーション開発の技術が身につくのでIT業界それもWEB系の仕事・職種には役立ちます。あくまで自分が在籍していた部署の話なので、他の部署の場合は...続きを読む(全161文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カトムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社カトムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き止めはあるものの、意思を尊重してもらえスムーズに手続きをしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分からないが、当時は...続きを読む(全179文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くても設計や開発に即戦力として参加できるので、成長意欲や自ら学習する意欲の強い人ならとてもいい環境だと思います。しかし、人手不足もあり、教育...続きを読む(全193文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助があります。資格取得による昇給もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がありますが、30代になると無くなってしま...続きを読む(全103文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年08月09日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから、いろいろな案件に携わることができる可能性があることと、実力さえ示せば昇格も早いところは良い点だとおもう。
【気になること・改善し...続きを読む(全245文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年06月10日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前はソフトとハード、ミドルウェアの技術を複合的に提供できることを強みにしていた。若い技術者が多かったので、経験値は低いが吸収力は高かったと思...続きを読む(全193文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収や評価について良いところは、自分から率先やれば認めてもらえ、次のやりたい仕事に反映させていただけるところです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広くお仕事に携われるため、スキルアップは間違いなくできます。

また、自分からこれをやりたい、などと申し出ればやらせていただける環境でもあり...続きを読む(全215文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
要件定義書や仕様書、基本設計書、詳細設計書、単体テスト項目書、結合テスト項目書、総合テスト項目書といった、必ずお客先に提出する資料をキレイに正...続きを読む(全181文字)

株式会社カトムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月18日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
ITコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職を含めて、離職率がかなり高いので、できてもできなくても若い時から玉突きで昇格することが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

メディアジョイント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも1人配属される事が多い業界ですが、必ず先輩社員のいるチームに配属され教育もよくしてもらえていたのはとても良かった。
【気になること・改...続きを読む(全99文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ポスティング制度が充実し、部署を問わず、興味のある仕事に挑戦しやすい環境である。教育についても学ぶ意思があれば色々な教育を受講することができる。続きを読む(全78文字)

弥生株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア支援を謳っているが、相談しても私はご縁があって声をかけられたから役職が上がったなど全然参考にならない。自主...続きを読む(全113文字)

株式会社クエストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初心者にも働けるような雇用環境を作ってくれること
【気になること・改善したほうがいい点】
初心者だと尚更そうだが職場でのスキルアップが難しいところ続きを読む(全79文字)

株式会社オージス総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本プライムの案件のため上流の仕事は一通り経験ができる。取引先も大企業であるため案件規模としても大きいものを経験できる
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

株式会社カジマアイシーティの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
テクニカルサポート
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては完全に個人に委ねられており、社としての教育は皆無。自分でやりたいことを見つけ、やれる部署にアプロ...続きを読む(全134文字)

株式会社システナの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。
テスト検証のみ行っている部署に配属された場合は開発に関われません。
同期もすぐに転職していました。続きを読む(全79文字)

セントランス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容というより、どれだけ興味をもって業務にとりくめるかで今後のキャリアが変わる...続きを読む(全116文字)

京楽ピクチャーズ.株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が老舗メーカーなので、あまり教えてもらえず背中を見て覚えろという感じ。専門的な知識や技術を求められるのに教えて...続きを読む(全122文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から顧客を持ち、飛び込み営業なども実施するため精神面で鍛えられる。
経営者層と商談する機会が多いため、若くしてスキルアップできる。続きを読む(全74文字)

カトムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社カトム
フリガナ カトム
設立日 1988年3月
資本金 8000万円
従業員数 105人
代表者 加藤正芳
本社所在地 〒403-0032 山梨県富士吉田市上吉田東9丁目10番12号
電話番号 0555-24-2781
URL https://www.kdg.co.jp/katom/
NOKIZAL ID: 1133816

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