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山佐株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山佐の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山佐株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に山佐株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山佐の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.4
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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1.4

山佐の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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山佐の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

山佐株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年2月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 進行管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界不振の為、今後の成長に関しては、かなり不安。他の事業展開にも取り組んでいるようだが、関われるのは経営者親族か古参職員のみなので通常の社員...続きを読む(全177文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    山佐株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1機種あてれば一気に流れが変わるところ。
    パチスロ好きにはすごく良い環境だといえる。
    岡山では優良企業の部類に入る。口うるさくは言われないの...続きを読む(全194文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 WEB編集・コンテンツ企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エネルギー事業やリース事業など、本体のスロットマシン製造の関連経営以外に利益をだしているので、地方のメーカーではありますが、比較的安定してい...続きを読む(全164文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 ゲームプログラマ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時はパチスロバブルでしたが5号機時代に入ろうという感じでしたので、不安感が少し感じられたように思えます。
    多角事業をしようとして、実際に失敗した事も...続きを読む(全151文字)

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    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年7月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    日本からパチスロがなくなることがなければ、将来性は安心だと思います。ただし、成長性に関しては風営法により規制が厳しくなりパチスロユーザが少なくなってくる...続きを読む(全178文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    山佐の 他のカテゴリの口コミ

    山佐株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パチスロ好きなら、ライフワークバランというか、業務中も報告書を提出すれば、他メーカーの新台投入日において朝から大義名分のもとホールに並んで打...続きを読む(全179文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    あの頃は、どの機種に担当されるかによる。また上長に気に入られるかによる
    担当した機種が売れれば賞与に反映されるが...続きを読む(全303文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは取りやすいです。関わっているプロジェクトがリリースされると1週間程度まとまった休みが取れる制度がありました。
    【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 サウンドクリエイター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅と住宅補助があり、月5万円までカバーできました。また、退職金制度などもあり、非常に充実した福利厚生だったと思います。
    【気になること・改...続きを読む(全205文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休制度があること。
    しかし現代では当たり前の制度だと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開発をしている若い女性社員は...続きを読む(全293文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どれだけ残業して、どれだけ開発に貢献したかによって偉さを決める様な風土があった。

    先輩たちはみな0時付近まで残業し、
    苦手な上司が退勤した...続きを読む(全260文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今は心から辞めてよかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署と上司ガチャだとは思うが
    社内権力によるパワハラ、モラハラ、セ...続きを読む(全218文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の年収は岡山にしては周りに比べて高かったが、時間が経つにつれ追い抜かされた。

    当時は30人ほどの部署の中から大きく成果を上げた1〜2...続きを読む(全532文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パチスロを開発する。ということで、常に自分の開発したものがユーザーに評価いただける。という点はおおきなやりがいでした。良くも悪くも遊技頂いた...続きを読む(全158文字)

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    山佐株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給消化に関しては、気軽に行うことができる環境だった。
    昔からある会社だけど会社の空気感は今風で、凝り固まった風習などはなく 誰でも働きやす...続きを読む(全88文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

    コアテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 評価・テスト(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自動車エンジンに関係する設備技術が得意で、競合相手が少ない点が良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来的には自動車のエンジンは無く...続きを読む(全162文字)

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    新東工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鋳造設備で世界トップシェアを誇り、経済産業省の「グローバルニッチトップ企業100選」にも選ばれています。自動車・航空機・半導体など、景気に左...続きを読む(全97文字)

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    ウエノテックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    環境分野においては20年近くやっており、ネームバリューがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3部門で事業を展開しているが環境分野...続きを読む(全91文字)

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    カシオ計算機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    G-SHOCKという非常に強力なブランドがあります。
    世界中の警察・消防隊が購入するため、既存事業として非常に安定しています。
    【気になるこ...続きを読む(全272文字)

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    株式会社ニッセイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    今後、主力製品は市場では徐々に衰退傾向にあるため、戦略的な新製品が必要。
    また製品開発までに時間を要することが多い。続きを読む(全78文字)

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    阪神動力機械株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    環境に関わる機械が多いので、仕事自体は無くならない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ある一定、環境整備された後は、新たな機械の搬入が...続きを読む(全107文字)

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    株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エレベーターは社会の中でも必要とされる乗り物のため社会的にも需要は高い。また、エレベーターは販売して終わりではなく、継続的なメンテナンス契約...続きを読む(全191文字)

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    株式会社デザインネットワークの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 22年前 その他の電気/電子関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    基本的には派遣先に人材を送れれば、必ず会社がプラスになる
    為、派遣先がある限りは成長していくんだろうと思います。続きを読む(全62文字)

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    株式会社鶴見製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ポンプ、水処理設備の大手メーカーとして歴史があり、業界内のシェア率も高く今後も安定性が望めると思われる。続きを読む(全58文字)

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    ディーピーティー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品があり、AIについても研究開発している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと自社に力入れてもいいのでは?
    人材派遣で利益...続きを読む(全105文字)

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    山佐の 会社情報

    基本データ
    会社名 山佐株式会社
    フリガナ ヤマサ
    設立日 1967年2月
    資本金 1500万円
    従業員数 471人
    売上高 1092億円
    代表者 佐野慎一
    本社所在地 〒718-0003 岡山県新見市高尾362番地の1
    URL https://www.yamasa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1264545

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