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古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの評判・口コミ一覧(全59件) 2ページ目

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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4.8
福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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2.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 全ての評判・口コミ一覧

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59件中26〜50件表示

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが、メンタルを病んで休まれる方が多いように見受けられます。職場環境の改善が必要だと思います。続きを読む(全73文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端のテクノロジーに携われため仕事にやりがいを感じると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
泥臭い仕事を担当してしまうと評価...続きを読む(全97文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年5月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の社内教育を始め、Udemy/Lined-Inの様々な教育が自由に受けられる環境にあるため自発的にキャリアを開発していくには良い環境だ...続きを読む(全82文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っている為、過不足なく充実した福利厚生になっている。続きを読む(全40文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品競争力が落ちており、新機種を競合他社より先んじて市場に投入できていない状況が続いている。続きを読む(全66文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っている為、充実したeラーニングを無料で受け放題である。続きを読む(全42文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通からの出向の為、給与は富士通と同等で高水準。
自社の業績に関係なく富士通全社の基準で賞与が支給される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
製品競争力が落ちており、新機種を競合他社より先んじて市場に投入できておらず、業績回復の見込みが非常に低いと感じた...続きを読む(全134文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも古き良き日本企業の体質を維持している。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も自部門で責任を取りたがらず、何事も合議で決め...続きを読む(全126文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の規定に沿っており、テレワークを可能な限り推奨している。続きを読む(全37文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠、育児に関する支援は富士通の規定に沿っている為、充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の幹部社員、リーダーの比率が...続きを読む(全103文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にまともな人が多く、人間関係に困ることは少ないと思います。飲み会なども多いですが、現在はコロナのためありません。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年次休暇は問題なく取得できます。周りを見ると平均して60%程度の取得率に見えます。ゴールデンウィーク、夏休み、年末年始は10日前後の休みが取...続きを読む(全220文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年9月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よほど上司の評価が悪くない限り、順当に昇格します。年収も富士通本体基準のため、平均より高めです。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆...続きを読む(全182文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
立場、配属先によるので一概には言えませんが私の場合、休日出勤は年に5回くらいで、有給も問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の比率は多く、長く働く気が有れば定年後も再雇用制度があるので働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務の女性は解かりませ...続きを読む(全212文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の温度等の環境は非常に良い。
ただそれだけしかないとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
需要拡大に伴う改善活動において業...続きを読む(全202文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は世間一般的な額から始まり、年でしっかり上がっていくのは間違いない。
それなりの立場になれば給与も増額はする。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
光通信装置の開発、製造、組み立てを自社で行っている上に新型開発に力を入れているようなので光通信装置を利用している会社からは、かなりの受注があ...続きを読む(全206文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人にもよります。光トランシーバの、はんだ付け知識と技術、光ファイバーの融着加工の知識と技術、工場の効率的な作業とはなにかの知識、これらが身に...続きを読む(全193文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年6月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 技能工(その他) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員なので全体は見えませんが、私のいたエリアで人間関係は良いほうでした。女性の割合が多い職場で、会話はしやすい事や空調設備など快適でした...続きを読む(全260文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアパスは1年ごとに上司と相談する形になる。
スキルアップとして社内教育があるにはあるが、
富士通グループ全体として実施している教育は費...続きを読む(全251文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去には年功序列と実力主義のハイブリッド性を取っていたが(富士通グループ全体)、給与体系は実力主義に完全移行し、常に自身の能力を高めていかな...続きを読む(全233文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直近は必要な残業以外はしない文化になりつつある。
なので、定時で帰宅する人はそれなりにいる印象である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 評価・テスト(電気・電子) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
光通信の分野の評価経験を得られる数少ない企業のひとつ。話す事が比較的苦手な人でもノルマさえ達成できれば関わらなくて済む。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)

59件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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カテゴリから評判・口コミを探す

古河ファイテルオプティカルコンポーネンツの 会社情報

基本データ
会社名 古河ファイテルオプティカルコンポーネンツ株式会社
フリガナ フルカワファイテルオプティカルコンポーネンツ
設立日 2007年9月
資本金 1億円
従業員数 282人
決算月 3月
代表者 山根隆志
本社所在地 〒101-0047 東京都千代田区内神田2丁目16番8号
URL https://www.ff-opticalcomponents.com/
NOKIZAL ID: 1608212

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