光通信のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全514件） 6ページ目

【良い点】
若い社員さんがとりわけ多いので、皆さんワークライフバランスというものにあまり意識していない感じでした。仕事と趣味の境界線をひかずに皆さん仕事を...続きを読む(全200文字)

【良い点】
世間でも知られた日本の最先端を走るブ◯ック企業であるため、ワークライフバランスという言葉が最も似つかわしくない企業です。
「ワークワークファー...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ワークライフバランスをどう捉えるかによって変わってくると思います。わたしの場合は、若いうちはとにかく仕事に没頭し、学べるだけ学び、成長を優先し...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多いのでプライベートな時間はとれません。会社としては残業を減らす努力をしてはいますが、利益がすべてなの...続きを読む(全197文字)

【良い点】
休みなんていらない！とにかくお金を稼ぎたい！という人にはうってつけです。
家族がいる人は、家族との時間を全否定されるのでかなり働きづらいと思わ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
基本的に完全個人成果主義なので会社から与えられる予算を達成していれば極端な話いつでも自由に休める。
良くも悪くも自分の成果を素直に評価してくれ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
当時は取り組みが進んでおらず、職場の雰囲気も殺伐としていましたが今は改善が進んでることを望みます。運によりますが面倒見の良い上司のところに配属...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実力主義で営業実績が評価されれば高い給料がもらえること。
特に賞与は高い。
上司によっては正しいことはきちんと聞いて改善しようとしてくれた。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給の取得を進めている。店舗配属になると、店舗によって有給の取りやすさに差はある。私が務めていたところは、取りやすく、5連休等も取れていた。休...続きを読む(全203文字)

【良い点】
部署によるかと思いますが、残業時間につきましては、かなり厳しい制限があり、ひと月45時間を超えて残業することは困難な状況です。
また、年間休日...続きを読む(全196文字)

【良い点】
バリバリ仕事したい、稼ぎたい、という人は良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を大事にしたい、プライベートを大事に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とにかく結果や成果を出した方には働く時間や機会を惜しみなくもらえる会社です。仕事を最後までやり切りたい、達成したい方には後押しをしてくれる会社...続きを読む(全208文字)

【良い点】
ここ数年でかなり改善されてきた。
前は年間休日105日で残業も月45時間以上は当たり前（80時間とかの人もいた）だったが、ここ2〜3年で年間休...続きを読む(全268文字)

【良い点】
むかしは、残業多かったけど、今は時間にかなりうるさくなって、残業が嫌で辞める人はかなり少ない。女性の働きやすさ追求しているからなおさら。
【気...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は毎月36協定ギリギリの45時間キッチリと働かせられます。社員の労働力を毎月定額制使い放題サービス状態が横行し...続きを読む(全187文字)

【良い点】
平日12:00出勤、土日祝出勤のため、通勤ラッシュはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は年間休日が105日でし...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があることを入社して書類にサインした後に知らされた。
会社を出れるのは20時過ぎ。
そのため平日は遊んだ...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化を会社は進めるように言うが実際は上司からは有休消化を取ろうとすると他の月にして欲しい等の要望で有給を取れな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、仕事8私生活2くらいになっていました。
自分に課せられる数字が大きい反面、みんな個々にモチベーションを高く維持している...続きを読む(全115文字)

【良い点】
契約がとれれば直帰ができる場合もあり良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤が、月末と、祝日がある前後どちらかの土曜日にある...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるかと思いますが、基本的に夜は遅いです。営業会社なので、(特に責任になったら)目標を達成しないと帰れませ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
昔はかなり微妙な事が多かったが、今はすごい良くなったと聞いています。
自分が辞める辞める前位から改善されつつあったので土日は必ず休め、ワークラ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
事務方も営業も36協定を結んでいるため、残業は悪だという考え方です。ただ比較的に事務方や数字の取れていない部署や上司は遅くまで残ってる姿をみま...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年間休日が105日から115日に増え、4月からは124日になる。残業時間の抑制も厳しく行われており一体どうしたんだというホワイトぶり。良かった...続きを読む(全208文字)

【良い点】
成果さえ出せる人間ならば有給を使おうとインフルエンザになろうと何も言われない。それどころか上司の方から気を使ってくれる。定時上がりでも何でもま...続きを読む(全180文字)