この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ソフトウェア開発業界の情勢として、受注単価の減少傾向が強く
その影響を大きく受けています。
業績は悪化の一途をたどり、回復の兆しがなかなか見えてこない...続きを読む(全183文字)
エイジシステム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エイジシステム株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にエイジシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ソフトウェア開発業界の情勢として、受注単価の減少傾向が強く
その影響を大きく受けています。
業績は悪化の一途をたどり、回復の兆しがなかなか見えてこない...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休2日制なのでお休みは多いと思う。ただし、休日出勤している社員や持ち帰りしている社員が多い。有給休暇はかなり取得しやすい。当日でも、問題...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
人はとにかくいい。役職名で呼び合うのではなく、社長や役員も名前で呼ぶ。部署にはよるが日ごろから和気あいあいとしている。飲み会は多くないが、開催...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本人の能力や努力ではなく、割り振られたプロジェクトで決められるためどんなに努力しようが評価にならない。さらには、残...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
受託開発を行っており大企業のシステムを開発するという面白みがあります。知識を持った人が多く、分からない箇所は教えてもらいながら仕事を進めること...続きを読む(全202文字)
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給与は初めは満足していましたが、昇給がほとんどなく、モチベーションが下がり始めました。昇給するには目標売上を達成するかがポイントなのですが達成したくても配...続きを読む(全166文字)
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明確な売上ノルマがあるため、クリアすれば昇給は望めます。しかし参加プロジェクト次第では売上は伸びずノルマをクリアする事は難しい。不公平感が出る会社です。
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住宅補助、食事補助といったものはありませんでした。
出産育児支援についても補助・支援等はなく、結婚したら退職みたいな流れで当然育児後に戻ってくるといった...続きを読む(全169文字)
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会社内容、及び仕事のやり方、進め方はやりやすく、また意見も通しやすかったです。
待遇についても若いうちからリーダーにさせてもらえてので、幅ひろく経験でき...続きを読む(全182文字)
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育児、出産、介護については申請すればお休みはもらえる。
また、勤務時間もショートにも可能であるため、時間的には働きやすいといえる。
ただ、仕事内容につ...続きを読む(全210文字)
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業績の悪化により、給与・手当ては削減の傾向があります。
昇給は業務成績と改善活動の評価によりますが、
改善活動の割合が非常に大きく設定されてます。
...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中間層の定着のため、一つの現場に定着できるよう実力と人柄を客に気に入られる必要があるが、切られる時は切られる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社であるNTTデータからの下請業務が多く、手堅い経営スタイルではあるけれども、成長性はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無難...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングがメインではあるが、受託案件等増えてきているので、成長性は感じる。しかし将来性となると人それぞれで...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
派生車種の量産開発業務の一括請負業務のPLなども任せられるため、責任感のある仕事が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
他OSに新規...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
中堅層が転職をし、若手が多くなっているため成長はあまり期待できないかなと感じてます。
また、経営体制が度々変わり何を目指しているのか分かりません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
受託事業の発展は著しく、メイン事業のSESが頭打ちになってきている現在、とても希望ある事業になっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
業界シェアNo.1、顧客からも信頼が厚く長年利用いただいているユーザーも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部門の改善が必要かと続きを読む(全77文字)
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【良い点】
色々なところに派遣を出してる会社だから何も言うことはない。成長をしているところに配属になりそっちに就職すれば給料は上がるから運です。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
真に必要な対応や無意味な対応、プロジェクトというものを考えていかなければ会社の成長性や将来性はないと思う。無理なプ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本は依頼を貰ってから、必要な人数のアルバイトを呼んで業務を行うので、利益を出し易い構造で、今後も成長は見込まれる続きを読む(全63文字)
会社名 | エイジシステム株式会社 |
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フリガナ | エイジシステム |
設立日 | 1983年6月 |
資本金 | 5600万円 |
従業員数 | 44人 |
代表者 | 野村徹 |
本社所在地 | 〒668-0013 兵庫県豊岡市中陰376番地の14 |
URL | https://www.agesystem.com/ |
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