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佐藤建設工業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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佐藤建設工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、佐藤建設工業株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に佐藤建設工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

佐藤建設工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.8
退職理由
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佐藤建設工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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佐藤建設工業の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会的に大変意義のある仕事ではありますが、その分社員への負担が大きく大変な仕事だと感じました。
社内の雰囲気は体育会系ではありますが、弁えて...続きを読む(全180文字)

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    佐藤建設工業を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年10月23日
    回答者:

    【良い点】
    年間休日は105日で隔週土日が休みです。お盆に有給休暇5日分を強制的に取られます。休日出勤をした場合は年度末までに休みを消化しないといけないの...
    続きを読む(全88文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日:2026年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    佐藤工業の事業は、社会インフラの維持・更新需要に支えられ、今後も安定した成長が見込まれます。老朽化した設備の更新や防災・減災分野への投資拡大に...
    続きを読む(全139文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2019年4月30日
    回答者:

    【良い点】
    優秀な人が多いイメージ.
    京大の大学院からや高専出身の人ばかり
    専門性がないと厳しい
    上司は姫路駅前広場改修計画に携わった人でとても優秀な人で...
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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2024年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    土日祝日は必ず休みでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・部署や仕事内容によっては専門知識が求められますが、研修制度等はなく実践の...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2018年7月19日
    回答者:

    【良い点】
    入社理由は、最初は両親にこの会社いいんじゃないかと勧められたのがきっかけです。そこから色々調べることによって、この会社に対して興味を持ち、入社...
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    佐藤建設工業の 他のカテゴリの口コミ

    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅や寮は電気ガス水道代、駐車代等は会社で負担してくれる為、給料が貯まりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社宅・寮に関しては...続きを読む(全200文字)

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    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年9月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が携わって建てた鉄塔がカタチに残る。
    鉄塔の施工管理の工程を一から学べる。
    新人・中途社員向けの研修の3-4ヶ月後に技能研修があり、特別...続きを読む(全200文字)

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    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インフラを保つ社会貢献度の高い仕事。
    山の中での仕事なので自然が好きな人は楽しい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    期限が決まっている...続きを読む(全186文字)

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    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2016年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インフラ設備の保安・建設という点で、世の中の役に立てていると実感できる。
    日常生活の中で、そのやりがいを実感できることが多い。また、設備が大...続きを読む(全208文字)

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    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    基本給は然程高く設定されていませんでしたが、各種手当が充実しており、手取りで残る給料で充分生活出来る感じでした。評価制度に関しては評価シートを自身で記入...続きを読む(全119文字)

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    佐藤建設工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良くも悪くも工事会社と言うか、昔ながらの土建屋気質が残る会社でした。上司の言うことは絶対なので、上司の手腕によって変わる感じかと。1言われたら10のレス...続きを読む(全115文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ヤグミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 とび職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝が早い…場所により出勤時間の変化が激しい10分〜3時間程
    場合により4〜5時間
    社用車がスタッドレスタイヤに交...続きを読む(全107文字)

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    旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 設計 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    人事の人やリクルーターの方がとても人的に良い方が多く、1ヶ月の全体研修もサポートしてくれたのでとても会社のことをよく知ることができました。
    ...続きを読む(全219文字)

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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

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    【良い点】
    教育も当たり外れの上司次第です
    自分は当たりだったので気持ち良く覚える事ができた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はしっかりして...続きを読む(全94文字)

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    イノチオアグリ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資産は豊富。いきなり倒産なんて事は無いし、競争相手は限られている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が安いし上がらない。休みの日...続きを読む(全104文字)

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    大和ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    待遇は比較的いいと思う。
    特にハウスメーカーなので、住宅補助の割合が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全なる昭和の日本企業。...続きを読む(全143文字)

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    株式会社谷川建設の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと社員一人一人をしっかり見つめてくれる会社だと思っていたが、人事部も人間関係で問題を発...続きを読む(全142文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は、業績もよく大手企業で安心感があったこと。また、人とのコミュニケーションは好きなので、営業職にチャレンジしてみたいという思いがあり...続きを読む(全189文字)

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    不二建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    人間関係が良いと聞いた。確かに悪くは無いが、立ち話をしている人が多く、メリハリがついていないようだ、
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    対外的には優良企業に見えるが、入社してみないと合う合わないは分からないと思う。同調圧力の強い社風に違和感を常に感...続きを読む(全107文字)

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    株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なんやかんや後から振り替えてみるとマイスター制度や早朝訓練、合宿によるロープレ等により営業としてのスキルやトーク力は向上できたのは良かったで...続きを読む(全206文字)

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    佐藤建設工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 佐藤建設工業株式会社
    フリガナ サトウケンセツコウギョウ
    設立日 1951年11月
    資本金 4億4000万円
    従業員数 300人
    売上高 69億8812万1000円
    決算月 3月
    代表者 池田誠紀
    本社所在地 〒140-0011 東京都品川区東大井5丁目12番10号
    電話番号 03-5715-2520
    URL https://www.sato-k.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1222022

    佐藤建設工業の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。