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株式会社ビーシーシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ビーシーシーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ビーシーシーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ビーシーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ビーシーシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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1.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.4
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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1.7
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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ビーシーシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ビーシーシーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当する業務によっては残業が多く、休日出勤もある。
ただ業務次第であるため、配属される部署によっては残業・休日出勤がほぼなく、配属される仕事...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間を最低40~60時間まで行うように指示が出たりするので、ワークライフバランスはあまり良いものではなかった。
    自分の作業をどれだけ工夫...続きを読む(全208文字)

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      実際の働き方
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    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ■働き方改革でかなり改善されたが、相変わらず残業が多い。
    定時では帰りづらい雰囲気がある。
    チームによっては月8...続きを読む(全229文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎日残業、休日出勤も多く、出張も多いので自分の時間はない。土日休むことができればグッドという印象。帰ってから何か...続きを読む(全92文字)

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      改善したほうがいい点
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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日は120日以上ある。
    制度は整っていて、フレックスを使っている人も何人かいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時期によって...続きを読む(全141文字)

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      改善したほうがいい点
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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年4月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パーソナル休暇制度など、個人的に休みがほしい場合などに、事前に申請しておくことで休みを取ることができる。
    GWやお盆なども通常より休みが多く...続きを読む(全183文字)

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    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給については社員の当然の権利だという考えがあるため、理由の申告などは不要です。当然その時の仕事の状況(納期、トラブルなど)によっては難しい場合もありま...続きを読む(全151文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ビーシーシーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三菱電機の関連会社であるため、バックボーンがありある意味安定していると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    逆に三菱電機の関連の仕...続きを読む(全99文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三菱電機の関連会社であるため、三菱電機の教育プログラムを受けることができるため、教育体制はよいとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業種的に男性の方が多いが、女性もそれなりに在席しており働く環境としては良いのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    このあたりでは平均的な給与だと思う
    三菱電機の関連会社であるため、安定して給与がもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与のう...続きを読む(全193文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上は伸びているが、五十数年経ちようやく四十億越えた。
    民間事業は、福山市周辺で強いかと感じる。リーマンショックの時は、悲惨だった
    【気にな...続きを読む(全184文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員のキャリア形成は、会社側は何も考えていない。技術を習得できれば、転職を考えたほうがよい。35歳を過ぎると定期...続きを読む(全132文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はその場しのぎの数値集め。社員はコマという考え方。残業しない社員は、評価されないので、終わっていたなあ。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事を覚えれば、自分のペースで働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    失敗したときは、個人が責めたてられるので、さいあく。失敗の分析...続きを読む(全92文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間外手当ては、1分単位でつけることができます。有給の申請には、理由がいらなく、ある程度自由に取れた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ビーシーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    三菱電機グループであるため安定している。
    また、名古屋は利益率が高いので賞与もそこそこある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近昇...続きを読む(全115文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    MS&ADシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は月平均20〜30時間程度。毎週水曜の「早帰りデー」や月数回の17時台退社など、会社として長時間労働を抑制する姿勢が非常に強いです。休日...続きを読む(全111文字)

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      実際の働き方
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    株式会社シー・エス・エスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得依頼をして断れたことは一度もない点。
    リモートワーク可能かは案件による。ありがたいことに自身はリモート、出社の回数を調整できる環境。...続きを読む(全245文字)

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    株式会社クロスリードの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    参画プロジェクトによっては休暇も取りやすく、ほぼ定時で退勤するとこができる。またテレワークも推奨している。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平日にも休むことができ、ほぼ自分の希望通りのシフトができた。
    4泊5日で旅行に行くこともでき、とても休みやすい環境で素晴らしかった。
    有給も...続きを読む(全128文字)

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    株式会社エボルブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ゲームプログラマ 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月100時間程度の残業がありましたが、残業代はほとんど支給されませんでした。
    見込み残業が...続きを読む(全272文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ProVisionの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは言えば取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐なので客に会わせなければならない。チームのやつが全員休めば自分も有給使...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい。上司に相談すれば取りたい時に取れる。取らないで、などといわれふことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社日本ピュアシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    フル出社、リモートワーク、ハイブリッドなど、働き方の選択肢は用意されていますが、実際の勤務形態は配属先の方針に左...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間は月によってまちまち。管理職は土日もずっと働いているイメージ。有給取得も推奨していて、とても休みが取りやすい。リモートワークも可能。...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ソフトクリエイトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    技術職は比較的自由に有給が取得できます。
    休日作業が発生する部署としない部署があるため確認は必要です。
    取得に当たって理由を聞かれることもな...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ビーシーシーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ビーシーシー
    フリガナ ビーシーシー
    設立日 1968年1月
    資本金 2000万円
    従業員数 256人
    決算月 3月
    代表者 金川仁士
    本社所在地 〒720-0814 広島県福山市光南町3丁目6番10号
    URL https://www.bcc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1386681

    ビーシーシーの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。