音羽電機工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
国内唯一雷対策専門メーカー、いわゆるニッチ分野での業界TOPのポジション。従い、仕事は無くなることはない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内独自の年金制度があり、挑戦や刺激を求めず、ただ安定的に定年まで働く人にとって良い勤め先だと考える
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事のノルマ評価はそれほど厳しいわけではなく、よってインセンティブ面での金銭評価もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休みが取りやすく、ワークライフバランスが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって偏りがある。技術部は忙しい時の残業時間が長い続きを読む(全77文字)

【良い点】
直接に海外顧客と仕事できることが自分にとって魅力であり、自身の強みも発揮できるので入社
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の裁量権...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラス以上に対する社内セミナーはあるが、内容は薄いと言わざるを得ない。社員自身が欲しいスキルの教育補助が在籍...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特に思い付かないが強いてあげるとするなら資格を取れば多少の手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によるとは思うがジョブ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
休みは多いので予定は立てやすいです。有給は部署によっては取りにくいかもしれませんが基本的には取得できると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人間関係は非常に良い。善良な人たちが働くホワイト企業。部署間のコミュニケーションも活発で、背広姿の営業マンと作業着の技術職が話し込んでいる姿...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ニッチな業種なので成長する余地がある。業界自体が今後どれほど成長するかはわからないが、既存の需要に対して手を広げる余地はまだまだあるように感...続きを読む(全205文字)

【良い点】
とても働きやすいと思う。
女性にとても優しい風土のため、全く問題なく働くことが可能。
女性間でも大きな問題など無さそうなので快適だと考える。続きを読む(全76文字)

【良い点】
比較的、女性の方が業務内容は楽かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的、女性の社員の方達の方が給料がしっかりと低いように感じた続きを読む(全79文字)

【良い点】
労働組合の資料によると、その当時は年齢給のようなものが39歳まで男女ほぼ同一的な取り扱いだった。
年に数回のお酒の席などは若い世代が多いので...続きを読む(全265文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすく、ほかの企業と比べても遜色ないレベルだと思います。
実際に復職して働いている人もよく見かけます。
女性管理職の割合はま...続きを読む(全213文字)

【良い点】
性別にかかわず作業に関してやりやすいように配慮されているのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はある程度やる作業が決ま...続きを読む(全80文字)

【良い点】
女性は配属地域がかなり配慮されていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の配属地は全く考慮されない。女性の一度も現場に出た...続きを読む(全118文字)

【良い点】
育休復帰100%
時短勤務可能
業務量調整してもらえる
女性の勤続年数は男性よりも長め
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は少な...続きを読む(全96文字)

【良い点】
制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い会社なので、産休などは陰ではよく思われない場合もあるようである。ただ、こ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
台湾の色々なファブや中国のファブからも助っ人がいるので多様性はある

さらに女性でも活躍しやすい環境だが、女性だろうが上司からの圧力は平等に...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
改善されつつあるとは思うが、まだまだに感じる。管理職比率を見るだけでも、もっと改善しなければならないと感じてしまう。続きを読む(全78文字)