音羽電機工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性社員は意見を言える環境、休みも取りやすく、基本的にアットホーム的な社内環境
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は極端に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
国内唯一雷対策専門メーカー、いわゆるニッチ分野での業界TOPのポジション。従い、仕事は無くなることはない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内独自の年金制度があり、挑戦や刺激を求めず、ただ安定的に定年まで働く人にとって良い勤め先だと考える
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)

【良い点】
仕事のノルマ評価はそれほど厳しいわけではなく、よってインセンティブ面での金銭評価もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休みが取りやすく、ワークライフバランスが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって偏りがある。技術部は忙しい時の残業時間が長い続きを読む(全77文字)

【良い点】
直接に海外顧客と仕事できることが自分にとって魅力であり、自身の強みも発揮できるので入社
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の裁量権...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラス以上に対する社内セミナーはあるが、内容は薄いと言わざるを得ない。社員自身が欲しいスキルの教育補助が在籍...続きを読む(全82文字)

【良い点】
特に思い付かないが強いてあげるとするなら資格を取れば多少の手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によるとは思うがジョブ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
休みは多いので予定は立てやすいです。有給は部署によっては取りにくいかもしれませんが基本的には取得できると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
人間関係は非常に良い。善良な人たちが働くホワイト企業。部署間のコミュニケーションも活発で、背広姿の営業マンと作業着の技術職が話し込んでいる姿...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度。しっかりと整っておらず曖昧な評価制度になっている。マネジメントもうまくできていない場所が多く配属によっ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
家賃補助や食堂があり、夜中でも食堂を利用できた点など、福利厚生がしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
倒産寸前でも社員に...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職優遇制度を実施しているので、慎重になりうるケースがあると思います。本当は実施されないのがベストですけど……続きを読む(全77文字)

【良い点】
退職を決意するにあたり、業務の引き継ぎやチームへの影響を考えると迷う点もありました。しかし、上司が丁寧に相談に乗ってくれたことや、人事の方が...続きを読む(全157文字)

【良い点】
期間工だった為、配属される場所によって働きやすさは変わってくる。良い所に配属されると、周りの人達もとても親しみやすく、仕事は多分どこの部署で...続きを読む(全234文字)

【良い点】
頭が硬い人が多くスピードを求められるが進めるために資料等を作るのに時間がかかる
【気になること・改善したほうがいい点】
恒久対策をする際にど...続きを読む(全115文字)

【良い点】
特にない。良い点があれば今でも残っていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の電話対応や富士通の資本が抜けることによることを...続きを読む(全137文字)

【良い点】
60歳で引退できるなら特に問題は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳で引退できるなら特に問題は無いか、年金受給のデフォルト...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの広がりや成長機会について将来的な見通しが描きにくいと感じた。
会社としては安定しており、人間関係も比較...続きを読む(全127文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。
子供がいる人は安心。出産も手厚く、基本的には出産時の費用は0である。
また、社内割引や保険、住宅ローンもトヨタグル...続きを読む(全490文字)