この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本マシーンを使った運動中心なので特別な技術も必要なく理解しやすいと思います。先輩の機能訓練指導員がわかりやすく教えてくれるので安心して業務に...続きを読む(全177文字)
株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
基本マシーンを使った運動中心なので特別な技術も必要なく理解しやすいと思います。先輩の機能訓練指導員がわかりやすく教えてくれるので安心して業務に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
介護予防型デイサービス、レスパイト型デイサービス、ケアプラン、訪問看護ST、介護予防型のフランチャイズ事業、コンサル、新規の保険外事業開発と多...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業が少ないです。私は月15時間無いくらいで18時には退社してます。全然遊びにも行けます。
有給や希望休も取りやすく旅行にも行きやすいと思い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
私は毎年350万〜くらい貰ってます。
残業はちゃんと申請すればくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く辞める人が多いで...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業が少なく休みも多いので子育て中の女性にはおすすめかと思います。
社内全体で残業を減らすよう効率化されてて良いと思います。
基本18時に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休みはシフト勤務であったが、希望休を月3日まで出すことができていたので、出かける予定など決めやすかった。また、休日の数はその月の土日祝日の数に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ご利用者のお年寄りの方に、体力や筋力をつけていただいて、元気な状態を継続するよう運動メニューなど作られていたので、ある意味ルーチンワークであっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇はちゃんととれていました。また育児休暇後には、元の職場の元の仕事に復帰することができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
管理者を含め、社員は仲良く付き合っていました。年に一回は全社員集まり食事会もあり、仕事を離れると、和気あいあいとした関係でした。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は、同業他社よりは多かったと思います。しかし、管理者になると、残業時間は全てつけられない雰囲気だった。賞与も夏冬とまとまった額がいただけま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
今、そしてこれからの超高齢化社会になくてはならない事業だと感じております。エルダリーヘルス事業団より考案された運動内容も充実しておりわかりやす...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ご利用者様の身体の回復、改善状況を間近で見ることができやり甲斐があります。コミュニケーションをしっかりとることでより細部の情報を知る事ができる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修は頻繁にしてもらえるので技術はかなりアップします。
研修の雰囲気も優しい上司が担当なので楽しくできると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
仕事をこなしていくと、新しい仕事をしてみないかと声をかけられる
【気になること・改善したほうがいい点】
必死に仕事をこなしていて、これ以上は無...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
全ての希望がかなうわけではないが、自分が進みたいキャリアプランに沿ったプロジェクト参画を希望することができる。そのため、必要・求めるスキルを習...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
やる気さえあれば スキルアップできる環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からやる気を出してやらないとスキルアップは難しい続きを読む(全80文字)
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【良い点】
勉強会とかがたまにありますけど、業務外なので残業代はつきませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の方にはお勧めできません...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新人研修、その後のフォローアップ研修、店長研修など教育面はかなり手厚い。また社長から直接研修を受ける講義もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
属人的な部分が多く、業務ができるようになるまでどのような教育が良いかが確立されていない。パワーポイントは納品に使うのでスキルはあった方がよい。...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
全く知識がなくても先輩が親身に教えてくれるおかげで嫌でも覚えられる。
たまに勉強会が開かれ、詳しく教わることができる。また、分からなかった部分...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基礎的な商材研修等はありますが、一気に覚えることはなく、自分の吸収スピードに合わせて知識や経験をつけられる点は安心材料になると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育制度も充実しているし、社員みんなで新人を育てていこうという風土があり、ビジネスの基礎が学べるという意味で、新卒で入る分にはとても良い会社だ...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社早稲田エルダリーヘルス事業団 |
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フリガナ | ワセダエルダリーヘルスジギョウダン |
設立日 | 2004年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 高嶺信彦 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪4丁目24番58号 |
電話番号 | 03-5447-5470 |
URL | https://waseda-e-life.co.jp/ |
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