この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性社会の会社なんで女性の出世は難しいと思う。
開発ではほとんど管理職は男性で固められており
女性が出世するケースはほぼほぼゼロに近かったと思...続きを読む(全183文字)
株式会社東芝 報酬UP
属性 |
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【良い点】
男性社会の会社なんで女性の出世は難しいと思う。
開発ではほとんど管理職は男性で固められており
女性が出世するケースはほぼほぼゼロに近かったと思...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは年間120日あり有休も
申請すればほぼ通るので問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙の了解で残業申請は特殊な制度...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
いい人が多いのでとても働きやすかった。
環境が整っているので技術を会得するには
とても恵まれた環境です。
大企業なので福利厚生もきちんとしてお...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プロジェクトを実施するさい、最初にどの企業でどのような目的で進めていくのかを名家にしてくれ、また、プロジェクト予算を割り当ててくれるので非常に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
世の中の流れに従って残業規制・削減の動きが活発になり、帰宅時間は早くなった。また、裁量で自分のやるべきことをやれば無理に残業を強いられるような...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
仕事はブレなければ楽。自分の意思を持って、しっかりと計画を取る事が大事。社内教育も多く福利厚生もしっかりしている。英語が出来る様になると非常に...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
優秀な人が多く、人(上司、同僚、部下)には非常に恵まれていたと思います。世の中にあるようなパワハラというものは社内で聞いたことがありません。休...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
やっぱり大きな企業母体のため、働きやすいのではないかと思います。ファシリティや制度もしっかりしているため、安心感は他と比べあるのではないかと思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性への不当なプレッシャーはないようです。
セクハラも全くと言っていい程聞いたことがないです。
どちらかといえば無関心といっていいレベルです。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
人事制度自体はきちんと体系化されていて、大手企業としてしっかりしてある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列的に良い面よりも悪い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社会的インフラや国のシステムに携われるため、やりがいを強く感じる。新聞、メディア等多くに記事が掲載され、誇りに感じる場面が多い。また、企業規模...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
大企業ということがあり、社内制度や福利厚生は充実しています。自分にやる気があれば、いくらでも有効活用ができるものだと思います。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
何も文句言わずイエスマンであれば波風立たずに平穏です。ボーナスもよく、人に優しい。開発環境もよい。残業も組合の関係であまりきつくない。出張経費...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人が良い。日本を代表する製造業としてブランドに誇りを持って仕事をしている。会社の仕組みがしっかりしている。福利厚生制度が充実している。様々な分...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日系総合電機メーカーの大企業というネームバリューがあり、仕事の幅も多種多様で経験、スキルアップにはとてもよい環境である点。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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定常的に忙しくはあるが、ある程度、仕事がまかされるようになれば、自分のコントロール次第で裁量を持って仕事が進められると思います。様々な仕事の種類やチャンス...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
所属にもよるとは思うが、休日出勤や深夜勤務はほとんどない。比較的有給は取りやすいと感じる。福利厚生も大手企業として十分だと感じている。
...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
・大手である 安心感 福利厚生がよい。年休消化はほぼ100%とれています。
そのほかの福利厚生は他社に比べてよいです。
・同僚との連携...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
・安定している。
・さまざま、かつ大規模な仕事が経験できる。
・ブランド力。
・教育研修が充実している。
・仕事を計画的に進められれ...続きを読む(全157文字)
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プロジェクトの完成時および新規受託に成功した場合、事業部から表彰などで、私の努力や実績について評価をいただく機会がありました。基本給与や賞与についても業界...続きを読む(全157文字)
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取り扱う商品やサービスが社会的インフラに直結しており、自分の成果が社会に貢献していることを実感出た点については満足感・達成感を得ることができました。先ほど...続きを読む(全153文字)
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非常に風通しのより職場でした。仕事の規模も大きくやりがいがり、給与水準もまんぞくしていました。会社規模が大きいため他部門との情報交換等があまりない点につい...続きを読む(全150文字)
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参入市場・ライバル企業については、どこも同じようなので、特に違いはないと考えています。この業界全体として特に大きな差があるとは思えません。
既存事業の動...続きを読む(全166文字)
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様々な案件に関わるので、責任感も高く、面白みがありますです。
クライアント側はどれも大手会社なので、制作するものが実際に使われることに対するやりがいがあ...続きを読む(全163文字)
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上司との関係が上手くいっておりません.毎日朝会社に行くのが嫌で嫌で仕方なくなってしまいました.また社風としては出る杭を叩く文化があり,なかなか新しいことに...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社東芝 |
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フリガナ | トウシバ |
設立日 | 1904年6月 |
資本金 | 5000億円 |
従業員数 | 117,446人 |
売上高 | 3兆3616億5700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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