風通しの良い環境であまり年齢は関係がない。続きを読む(全21文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
FANTAS technologyの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FANTAS technology株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にFANTAS technology株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
FANTAS technologyの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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FANTAS technologyの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
- おすすめ度
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FANTAS technologyの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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FANTAS technologyを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月22日【良い点】
昇給は年に2回だが主に4月の一回のみで、業績に応じて追加の昇給が秋にある。賞与は年に2回で大体0.5〜0.7くらい。一年で給与の一ヶ月分と考え...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2021年2月25日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 14年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
会社の近くに寮があるので通勤は楽。
社員寮なのでプライベートで飲んだりすることは多かった。いい意味でも悪い意味でもアットホーム
【気になること...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年1月11日- 回答者:
-
- 40代前半
- 男性
- 3年前
- 評価・テスト(半導体)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアリングとジヤトコの関係が良くなく、設備投資をしないため劣化品を作る。ジヤトコは会社の名前を汚がされないよ...続きを読む(全488文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年9月11日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 2年前
- その他のサービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
テレビの仕事を担当してみたいと思っており、実際に希望通りの配属に決まった点。
シフターにも相談がしやすく、10年以上仕事を続けてこれたのは仕事...続きを読む(全205文字)
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FANTAS technologyの 他のカテゴリの口コミ
大手企業にはないような、社内カフェや会社近辺のお店のランチをお得に食べれるものがある。続きを読む(全43文字)
産後復帰の人もおり、何か予定がある時には自分の予定に合わせて勤務することができる。続きを読む(全41文字)
実力主義の環境で、インセンティブ制度もしっかりとしている。続きを読む(全29文字)
女性のリーダーや管理職の割合も不動産業界で見ると高い。続きを読む(全27文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては、フレックスをうまく活用できるところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に取れない。急に土日出勤を言い渡され...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
こちらも部署によってはフレックスを使って柔軟に仕事できるところもあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業女性の働き方は厳...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
夢ばかりの生理休暇等やめればいいのにと思う。福利厚生を良くするよりも有給を取りやすい風土を作って欲しい。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定残業代
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が稼げない仕組みが出来上がっている。
若手を育てて稼がせる風土がない。
中途ばかりたく...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量が大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
若手に対して仕事を課しすぎ、業務指示が多い、必要のない土日出勤がおおい、限りある時間内で...続きを読む(全98文字)
IT・通信(webサービス)の組織体制・企業文化の口コミ
性別や年齢で制限があるわけではなく、非常にオープンな社風であると言える。続きを読む(全36文字)
多くの人が仕事に前向きであるため仕事の相談は親身に乗ってくれる人が多い社風続きを読む(全37文字)
社員同士の交流を目的とした制度も多く、モチベーション高く働ける。続きを読む(全32文字)
固い雰囲気は無いです。面接にスーツで臨みましたが、私服でも問題なかったとのことです。続きを読む(全42文字)
様々な国の人がいるため、オフィスも国際色豊かでした続きを読む(全25文字)
「決断経験が人を育てる」という考えで、主体性を持って自走できる人が多い。続きを読む(全36文字)
自分でタイミーのシステムを使うことができるという企業文化が良いと感じた。続きを読む(全36文字)
他社と比較したときに挑戦するスタンスをより求められているように思います。挑戦する一方で、完全にまかせっきりにせずに、先輩や部署全体でサポートする体制です。続きを読む(全77文字)
とにかくやってみて、やりきることを重視しているように感じました。社員さんと話した時であっても、Webに公開されている資料でもその点が他社と比較して強調され...続きを読む(全88文字)
社会貢献の重視やコミットメントを重要視している文化であると感じました。成長する人材の特徴や新卒に求める素養の両方に「やりきる力」が含まれていたためです。続きを読む(全76文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
FANTAS technologyの 会社情報
会社名 | FANTAS technology株式会社 |
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フリガナ | ファンタステクノロジー |
設立日 | 2010年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 138人 ※2023年4月時点 |
売上高 | 175億円 ※2022年度実績 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 國師 康平 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目3番8号 |
電話番号 | 03-5424-1800 |
URL | https://fantas-tech.co.jp/ |
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