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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員全体に、新しいことに挑戦しようという熱意が感じられます。
異なる業界からの転職者が多いため、様々な刺激を受けられます。
若手社員は成長意...続きを読む(全156文字)
FANTAS technology株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FANTAS technology株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にFANTAS technology株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員全体に、新しいことに挑戦しようという熱意が感じられます。
異なる業界からの転職者が多いため、様々な刺激を受けられます。
若手社員は成長意...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
若手が多く在籍しており、同世代との連携がしやすい環境に感じます。
営業同士での情報共有も盛んで、成功例も失敗談も含めた学び合いの機会が日常的...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
年齢層は比較的若く、30代のリーダーが中心になっています。トップダウンすぎず、現場の声を吸い上げようとする姿勢があり、月次のチームミーティン...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年齢が近い先輩が多くいらっしゃるのでとても心強く感じました。営業チームは5名ほどの少人数体制で、メンバー同士の距離も近く、風通しの良さを感じ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
役職者との距離が近く、意見を聞いてもらいやすい、風通しの良い環境です。トップダウン型ではなく部下の提案も聞き入れられるボトムアップ型の組織です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司が部下と向き合ってくれる印象にありました。
当時はまだ人数が少なく自分の売り上げが経営に直に反映されるような印象にあり毎日忙しくしていま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
若手であっても、実力があれば早期に重要なプロジェクトや責任あるポジションを任されます。
これが最大の成長促進剤だと感じています。
教育体制は...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性社員の比率は高めで、活躍の場は性別に関係なく開かれています。
性別による区別はなく、成果を上げればステップアップの機会は平等です。
産休...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
変化に積極的に対応する傾向が強く、挑戦できるフィールドが豊富です。特にマーケティング部門はデジタル広告やデータ分析ツールを積極的に導入してお...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性管理職はまだ少ないものの、産休・育休の利用実績が徐々に増えてきました。最近は復帰後もフルタイムで働く社員が増えており、職場内でも自然に受...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社宅制度では都内の物件に3万円の補助があり、若手社員にとっては助かる仕組みです。ランチ補助アプリや社内ドリンクサービスも定着しており、毎日の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
営業活動の時間配分は調整できますが、顧客都合による遅い時間の対応や土日商談は避けられません。
休日稼働もありますが、振替休日や半休を組み合わ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
資産形成への関心が高まる中で多様な顧客層と繋がりを持ち、提案できる点は営業職として大きな魅力です。
取り扱う商材の幅が広く、金融商品や不動産...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
成果が給与に直結する仕組みがはっきりしていて、営業成績や契約件数がダイレクトに数字へ反映されます。
固定給は安定的ですが、インセンティブで月...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
若いうちから裁量を持って働ける点に惹かれて入社しました。
初年度からメイン担当として顧客対応を任されたときは驚きましたが、その分早く成長につ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
都心等の好立地の区分マンションを中心に扱っており、資産性を意識した提案が可能です。
証券・保険・不動産クラウドファンディングなど複数の収益軸...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかに人的リソースがたりていない
足りていないにもかかわらず仕事量を減らすわけでもないので
まじめに仕事をして...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
サービス力
建設業界というとてもニッチな業界ではあるが、ブルーオーシャンで他社に入り込む隙がないような、サービスを世の中に提供していること。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対しては優しい社員、管理職はいました。ただ、社員同士だと厳しくしているのを見かけました。社員になると...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いい人が多い。
変な人だったり嫌味を言ってくるような人はいなかった。休んでもぐちぐち言われる環境ではないと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
スタッフ同士はとても仲がよく、同志という意識が根強い。数字に追われる辛さ、乗り越える喜びを分かち合えるので喜怒哀楽を共にでき結束力が自然と生...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談など
【気になること・改善したほうがいい点】
作業終わりに数人で集まり、今日できたことと改善点を言い合う集まりは、特別する必要は無いと思う続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるけど、基本的はしっかりしてる人が多い。あれ?って人もいる。実力社会だから、あんまきにならないけど続きを読む(全73文字)
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【良い点】
所属する部署によるかとは思いますが、わからないことはすぐに聞ける環境にあります。また、上長とのコミュニケーションも取りやすく相談ができるのは...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
良い人ばかりだが、たまに感情的になる人、ヒステリックな人がいた。
パワハラ基質の人は親会社に帰りました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
いい人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人はとことん悪い。極端。慢性的な人手不足で常にみんな多忙なので、気軽に相談ができない。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | FANTAS technology株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ファンタステクノロジー |
| 設立日 | 2010年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 138人 ※2023年4月時点 |
| 売上高 | 175億円 ※2022年度実績 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 國師 康平 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目3番8号 |
| 電話番号 | 03-5424-1800 |
| URL | https://fantas-tech.co.jp/ |
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