出光エンジニアリングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務範囲が広くユーザー寄りのため、ある程度裁量もあり、上流側で仕事ができる。福利厚生の制度で年収はそこまで高くないが、安定した基盤確保が可能...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ある程度は年功序列で昇給していく。
会社全体の売り上げへの評価制度もあり売り上げ次第ではボーナスが加算される
やる気のある人は評価されやすい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
借り上げ社宅で2割負担で好きな物件に住める。14万円程度の物件にも住めるので結果的に年収換算で130万円以上会社補助があり、社宅手当により、...続きを読む(全209文字)

【良い点】
EPC事業拡大のため多少のリスクを前提とした業務受注が多く、失敗も教育、経験として受け入れてられており、多少のミスがあっても大きな問題とされ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
設計部門は親会社社員が非常に多く優秀な社員と一緒に仕事ができる。
専業エンジとは違い設計ノウハウではないが、親会社の標準や事例や完成図書が閲...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業時間の費用はきっちり払われる。
ボーナスは安定しており年間5ヶ月程度コンスタントに得られる。
親会社の福利厚生と同程度の待遇が受けられる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
親会社同等の福利厚生となっている。独身であれば、月1万円の出費で独身寮扱いの借上げ社宅に入居できる。また、その後の独身者、または既婚者は家賃...続きを読む(全168文字)

【良い点】
建設業界共通かもしれないが、施工管理の担当に女性はいない。いろいろな協力会社、下請け業者、一人親方などの上で施工管理をする必要があるため、体...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給はかなり取得しやすく、自分が担当している業務をうまく調整すれば、自由に有給を取得できる。反面、繁忙期など、自分で調整のしようがない時期は...続きを読む(全222文字)

【良い点】
OJT研修期間が3年ある。
他人同士というよりは家族よりな雰囲気
上司がプライベートな悩みも相談に乗ってくれる人が多い
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は社会とは何かを勉強する場です
この会社と比較化した方が良いです
ここで留まる人は...続きを読む(全86文字)

【良い点】
研修や資格支援は一定整ってる
とはいえ営業についてのスキルアップはあまり望めない
自分でキャッチアップしないといけない続きを読む(全65文字)

【良い点】
教育環境が整っています。さすが大企業といったところでしょうか。
もちろん、聞く耳を持たない料理人崩れみたいな方も一部いますが、そうでない人は...続きを読む(全174文字)

【良い点】
それぞれの課の人数が少なかったので、必然的にやらざるを得ない状況にはなるがその分身につくこともある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
コミュニケーション力などはつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格支援などはないです。
正社員だったらあるかもしれないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし。オンライン研修が多いです。実際に機械に触れる研修は社内には無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
工数のでない研修が残...続きを読む(全85文字)

【良い点】
正社員登用試験があり、キャリアアップの制度がある。また別の部署への異動を伴ったチャレンジ制度がある？
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

【良い点】
頑張ればスキルアップできる、相談できるキャリアアドバイザーという人がいて親身になって相談してくれる。　～したいという思いを伝えるといいと思い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
出向先によってはスキルを磨ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいるからスキルを磨ける、成長できる、ということは何一つあ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
同じ作業をするから毎日が楽かも。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことなので、ありがたい。やりがいを持ちたい人には物足りない...続きを読む(全87文字)