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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ナショナルクライアントに対して、デジタルメディアを中心にフルファネルでプランニングできる点は貴重な経験となった。基本的にはチームで仕事を進め...続きを読む(全222文字)
株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ナショナルクライアントに対して、デジタルメディアを中心にフルファネルでプランニングできる点は貴重な経験となった。基本的にはチームで仕事を進め...続きを読む(全222文字)
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案件によってかなり差があるため、一概には言えない。市場リサーチから関与できる案件もあれば、デジタル広告出稿の作業部分のみ担当するような案件もある。どの案...続きを読む(全120文字)
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アカウント構築、運用、最適化、レポート作成、レポーティングなどの一連の流れを全て行うことができるので、リスティング運用担当者として必要な流れを全て学ぶこ...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年11月30日【良い点】
資格取得制度が整っており、オンラインの研修も年...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月11日【良い点】
フレックスタイム制なので、プライベートとのバランスは取りやすかったと思う。有給も取得しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年11月7日【良い点】
電通が取引する有名企業の戦略立案に携わることができることです。
自分が携わったことがニュースになることも多々あるので、とてもやりがいを感じやす...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年2月14日【良い点】
給料や、休み体制、全て充実しています。
社食も美味しい。
正社員へのステップアップが難しい。
熊本で、ホンダに入社すれば安泰。
問題は、通勤。...続きを読む(全173文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年1月24日会社の上層部は電通本社の役員のなりそこないで、電通のおはらい箱。ほぼ女性社員で構成されているため、一見女性が働きやすいのかと思いきや、独身女性社員がほぼ占...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
出社と在宅を組み合わせたハイブリッドは働き方となっているため、自分次第で生産性を上げることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ナショナルクライアントが多く、規模の大きい案件に携わることができると思ったため。入社後に感じたギャップは特になく、フルファネルのプランニング...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
フラットな人間関係で上司にも相談がしやすい。
数字目標を負わされる事が無いため、毎月の売り上げを取るストレスは無い。
外国籍の人材も多く、休...続きを読む(全533文字)
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電通グループのため、福利厚生等は割と充実しているが、特に会社からアナウンスがあるわけではないので、自分で福利厚生の情報を拾いに行ってうまく活用していく必...続きを読む(全81文字)
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実際に運用チームであればお子さんのいる女性も割と多くいるため、文化がフィットすれば働きやすいと思う。組織としてのマネジメント力が低いため、セルフマネジメ...続きを読む(全100文字)
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会社全体としての教育体制は基本的にないため、担当案件の同じチームの人から仕事を教えてもらう。案件によってやり方や方針も異なるため、OJTでないとむしろ迅...続きを読む(全116文字)
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個人主義の色が強いため、チームにしっかり共有して自分の業務を遂行すれば、中抜けや早退等もしやすく自分で調整しやすいところは非常に良いと思う。ただ、案件に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
外人、もしくは外人気質な社員が多いため、ワークライフバランスは比較的に取りやすいとは言えます。上層部が積極的に消化していくという風土がありま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休、育休してから復帰してる社員は数名います。社内でも理解があるため、子育てしながら働くことはしやすいです。保育園の出迎えに行く正社員でも1...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションはあまり魅力がないですが、正社員は入社一年目から有休が14日あります。夏休みも別で3日特別休暇付与されます。病気休暇...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とにかく架電です。苦手な方はすぐ辞めます。ただアポが取れて契約が取れ出すとクライアントを回せるようになるので、そこはやりがいです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
適材適所を考えた配置をしていただいた。社内で職種を変更したメンバーも多くいるようだった(ディレクター→エンジニア / デザイナー → ディレ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
有名ブランドのプロジェクトにそれなりに入れる。その分のやり甲斐はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長を感じれる人は一握り。な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
大手クライアントの仕事を任せてもらえる。賞与もある
やる気があれば大きい仕事もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
隔週土曜日出勤...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
無形商材+ソリューション営業なので、難しさはある分面白さもあります。自分自身の提案や改善案が顧客に響き、結果として表れたときはとても嬉しいで...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
グッズもらえるのは嬉しかったです。現場行ける時もあったのは貴重な経験になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン作業が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社外に出て打ち合わせすることが多かったので、一つの拠点に縛られる感じではないところ。パソコンひとつあれば仕事ができたので、他拠点に行ってアイ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
今年の4月でもっと厳しくルールが変わるようだが、出社が柔軟に調整できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが限られてしま...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
無形営業なので、自分の提案次第で商品の評価が大きく変わる
また、扱っているのがIndeedで、今一番効果があるものだから、しっかり提案すれば...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
電話一本で大きい契約のきっかけを作るのは、ゲーム攻略に似た面白さがあります。効率重視のやり方を突き詰めれば、短時間で高い成果を出してさっさと...続きを読む(全302文字)
| 会社名 | 株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズ |
|---|---|
| フリガナ | デンツウジャパンインターナショナルブランズ |
| 設立日 | 2003年12月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 53人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 堀尾尚弘 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-6264-3301 |
| URL | https://www.iprospect.com/ |
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