セイコータイムラボの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないです。住宅補助なども出ません。続きを読む(全44文字)

【良い点】
良い点は特に感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとこの会社で働いていくイメージが湧きませんでした。退職がスムーズ...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、残業が多く、ワークライフバランスは良くないです。続きを読む(全54文字)

【良い点】
そもそも女性が少ないのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で休職者が出ていました。
働きづらいということはありませ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
真面目というより静かな人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は役員しか見えていません。
基本やり取りがメールです。話...続きを読む(全98文字)

【良い点】
セイコーの子会社である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はしないと思います。おそらく斜陽産業になっていくでしょう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
独特の雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に暗いです。社員同士あまりコミュニケーションを取りません。定期的に飲...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特にやりがいは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうでも良いところで細かいことが多いです。粗の探し合いみたいな風潮...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年に10万円給与とは別に福利厚生として支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
10万円以外は特にない点。続きを読む(全65文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休はあるようだが、使っている人は聞いたことがない。それよりも女性で休職者が出るなど、職...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業職であってもインセンティブが無いためさほど契約が取れていなくてもよくも悪くも給料は変わらない
残業もみなしで40時間分入っているため
部...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価や待遇、日々の労働環境のほとんどが派遣先の現場に依存します。そのため、当たり外れが激しいのが実情です。夜勤の...続きを読む(全189文字)

【良い点】
新入社員は比較的給与が高い。
入社年度に応じて昇給もあるため、本人の頑張り次第でそれなりに年収があがる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価結果の根拠について納得のいく説明がなく、何が評価され、どこを改善すべきかが不透明です。評価者側の視点のみで完...続きを読む(全120文字)

【良い点】
働いた分だけ貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
現場数が多すぎて働きたくなくても働かされるので勝手に年収が増えていってしまう。年...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年収は問題なし。文句もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で評価されるのかわからない、評価軸は不明と責任者ポジションの人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ボーナスは売上予算や、棚卸によって変更するが、結構貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にしたら手取りにしては少し少ないと感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
契約社員（非正規社員）ですが、正社員のかたと同じぐらいいただけていたかと思います。評価のしくみはいまいちかと思います。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職や責任が昇格しても給料が変わらず、不満がありました。
他にも事業が好調でも昇給に結び付かず退職する人が多かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与水準が高く、表彰項目も多かったのでインセンティブも多く貰えた
達成度合いに応じて昇給もするので透明性があった
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)