綜合キャリアトラストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当の支給と健康診断以外の福利厚生はほぼない。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の派遣会社から委託される業務がほとんどなので、業務の繁閑は親会社の売り上げに左右される。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低く、昇給テーブル等も提示されていないため。続きを読む(全45文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社は派遣会社だが、派遣という事業自体がブラック色が強く、業界としてこのまま明るく成長していくとは思えない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の考えが強い
上司に尽くす、言うことを聞くという暗黙の了解があった続きを読む(全55文字)

【良い点】
利用者の就職が決定して、生き生きと前に向かって進んでいく姿を見たときや家族が喜んでいる姿やコメントをもらったときがやりがいに感じる。また、就職...続きを読む(全196文字)

【良い点】
事業所事によって全く違うので、こうという答えはないが、自分が働いていた事業所は残業が少なかった。多くても月に20時間ほどで、少ないときは15時...続きを読む(全184文字)

【良い点】
知的、精神、身体と様々な障害の方のサポートができる。ほぼ毎日顔を合わせるので、各利用者の方の特徴をどんどん理解でき、どのようにサポートすれば良...続きを読む(全167文字)

【良い点】
職業柄か、女性の管理職の方が多い。人によって性格や仕事の出来具合にばらつきがかなりあるが、中には本当に尊敬できる方もいた。
女性の先輩や中途社...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と一緒に研修をするが、2週間泊まりがけ。親会社がとにかく体育会系で研修というか怒鳴り散らかしているだけ。
一...続きを読む(全228文字)

【良い点】
給料面はパートにしたら比較的良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が全額支給でないところがとても残念なところです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業代はきちんとつくので、下手すると管理職より高給取りの社員がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時になってもなかなか帰らない...続きを読む(全144文字)

【良い点】
営業はインセンティブも大きい、やればやるだけ貰える。が、クリエイターやその他に関しては他の会社同様評価されるのは難しい。本当にベンチャーという...続きを読む(全187文字)

【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定してお給料はもらえる
働いていて降格などはなかった
また、評価制度も透明性があり、マニュアルもわかりやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年収は高い人もいれば低い人もいる。数千万プレーヤーも中にはいた。しかし結果が出ていない営業は給料は上がらないので、実力がなければ稼げない。ワー...続きを読む(全493文字)

【良い点】
ボーナスがもらえないことはない。あとは、福利厚生は充実している。ハワイの保養所はオススメ？
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好み...続きを読む(全130文字)

【良い点】
昇給は微々たるものである、
ボーナスは年2回夏と冬に支給される。

業績が良いと3月末に年度末賞与が支給される。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全160文字)

【良い点】
人事考課はしっかりしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション系統の部署はとにかく給与があがりません。営業などのよう...続きを読む(全294文字)

【良い点】
ボーナスで年収が決まるので、やればやるだけ結果として年収が高くなる。効率良く仕事が出来る人にとっては良い制度。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全111文字)