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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

識学の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社識学の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社識学で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

識学の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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1.2
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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3.5

識学の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

識学の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社識学の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の領域拡大に加えて、識学の考え方自体に共感し入社。
基本的には識学に則り、フェアに評価されるのでその点は満足。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

株式会社識学の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前提として、会社は仕事をする場所だと考えられてるので、
・上司部下に適切な距離感があり、良い緊張感がある
・無駄なコミュニケーションがほとんど...続きを読む(全207文字)

株式会社識学の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全てがルールに則っていて無駄がありません。識学に共感できる人にはぴたりとはまるでしょう。共感する人の集まりのような気もしますが。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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識学の 他のカテゴリの口コミ

株式会社識学の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

数値目標で評価されることから、自分自身の営業力やスタイルを身に着けることが出来ると思う。続きを読む(全44文字)

株式会社識学の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

成長中の企業であり、クライアント数も増加中であることから、将来性は高いと考える。続きを読む(全40文字)

株式会社識学の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大企業の福利厚生には劣るが、会社の拡大に伴って拡充はしている様子がうかがえる。続きを読む(全39文字)

株式会社識学の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

良いと思います。飲み会やゴルフ等の社外の付き合いはドライだと思うので、自分の時間は確保できます。続きを読む(全48文字)

株式会社識学の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

識学という考え方に心から共感している人なら、それを広げていくということに魅力を感じると思う続きを読む(全45文字)

株式会社識学の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

これはこの会社の大きな特徴の一つであるが、評価が非常に明確で定量化してある。年収も高い。続きを読む(全44文字)

株式会社識学の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ベンチャーにしては整っていると思う。基本的な保険や住宅補助がある。続きを読む(全33文字)

株式会社識学の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

識学という考え方は他の人材コンサルと比較しても特異的なため、人々に受け入れられれば将来は明るいと思う。続きを読む(全51文字)

株式会社識学の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

これも識学のメソッドに沿った企業文化が根付いている。が、イメージするほど堅苦しくはない。続きを読む(全44文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

INTLOOP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職は年功序列の文化が強く、昇給やキャリアの伸びが限られていた。ルーチンワークが中心で、将来的な成長が見込めないと感じたため、成長を重視する環...続きを読む(全139文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、業界最大手として確固たる地位を築いており、取引先に大手企業が多いことから、幅広い技術や知識を学ぶ機会が豊富にあると考えたから。多様...続きを読む(全190文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりの学歴がある人が多いため、風変わりな方があまりいない印象。人間関係でそこまで苦労することはそんなにはないと思われる(ただし稀に苦労する...続きを読む(全90文字)

株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属になった店舗が忙しすぎて残業が当たり前だった。店舗によっては毎日定時で帰れるようなところもあったそうだが。続きを読む(全75文字)

株式会社ギフトホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
教師
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長意欲の高い人財が多い。店舗や業態によって勤務時間や休日数に差があるように感じている。毎年新卒の採用が上昇しており、店舗数も拡大している。理...続きを読む(全464文字)

トータルテクニカルソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主に派遣や委託なので仕方のないことですが、携わることのできる業務に制限があると感じました。
ただトヨタ自動車の業務...続きを読む(全100文字)

nmsホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の半導体関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職歴が無いと言っていいほど仕事が長続きしなかったが、ここでは続いている
概ね大きな企業に派遣されるため、小さい家族経営の企業にありがちな、煩わ...続きを読む(全85文字)

株式会社セコマの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどギャップは無い。
クリスマスケーキなど季節商品の個人ノルマもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ノルマは店長等が一生懸...続きを読む(全112文字)

株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがあるのでわからなくても見ながら仕事をすることができたり、事前にマニュアルで確認してから仕事に取り組むことができるところは良かったと...続きを読む(全149文字)

有限責任監査法人トーマツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社して、特にギャップがありませんでした。研修もしっかりやってました。監査法人のため、特に独立性が大事にしています。独立性のチェックや研...続きを読む(全88文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

識学の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社識学
フリガナ シキガク
設立日 2015年3月
資本金 2550万円
従業員数 238人
売上高 48億2900万円
決算月 2月
代表者 安藤 広大
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目9番3号大崎ウエストシティビル1階
平均年齢 37.4歳
平均給与 696万円
電話番号 03-6821-7560
URL https://corp.shikigaku.jp/
NOKIZAL ID: 2414060

識学の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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