回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手の外資系コンサルティング企業ということで、グローバル基準でのコンサルタントとしての教育機能やナレッジシェアリングの恩恵に預かれることには...続きを読む(全287文字)
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
大手の外資系コンサルティング企業ということで、グローバル基準でのコンサルタントとしての教育機能やナレッジシェアリングの恩恵に預かれることには...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
入社前に期待していた通り、挑戦的なプロジェクトが多く、成長できる環境です。特に、若手でも積極的に意見を出しやすく、その意見が採用される風通し...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
やりたい事ができない環境であるために転職した。環境としては悪くない会社であると言える。まずは、自分がやりたいことを自分で開発してクライアント...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今では変わったかもしれないが、2022年に入社した際はコンサルティング採用にも拘らずIT監査のチームに多くの新卒...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ドライすぎないところは想像よりよかった。交流したければするし、しなくても特に問題ない。部活などもある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特に大きなギャップはないが、やはりITはPMO業務が多く、上流のIT戦略などは一握りの様子。ITコンサルタントはどのファームでも同じような仕...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時には希望通り、戦略チーム(PI Strategy)に所属することになった。事前の説明では戦略案件に携わるこ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
コンピテンシー軸の部署に所属した場合、多種多様な業種の案件に携われるチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ではあるが...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アサインされたプロジェクトや上司によって上にあがるかあがれないかがきまる。
・業務の幅広さと変化のスピード:想...続きを読む(全246文字)
選考の際に逆質問で伺った限りではあまりないと答えている人が大半だった。続きを読む(全35文字)
「柔らかい外資」としてのバランス感に惹かれた学生が多い。一方、入社後は予想以上に“自走力”が求められ、裁量の重さに戸惑う人もいるとの話が座談会で共有された。続きを読む(全78文字)
私がEYストラテジー・アンド・コンサルティングへの入社を決めた理由は、戦略立案から実行・定着まで一貫して支援する姿勢と、社会課題に向き合う中長期的な視座を...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社時Big4の中でも良い意味でまだ成長過程にあり、組織として柔軟性や余白が感じられました。協調性を重んじる社風があり、実際に在籍している社...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
入社前にイメージしていたアップオアアウトの雰囲気は全くない。育成にとても力を入れており、多少のミスでは干されない会社だと理解している。パソコ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由として、当初はプロフェッショナルな環境で自分のスキルを活かしながら成長できると感じた点が挙げられる。また...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
多様な人材が集まっており、各領域の有識者にすぐ問い合わせできる環境が整っていること。ただし、ナレッジマネジメントが機能しているとは言い難いの...続きを読む(全232文字)
新入社員はかなり多いが、ずば抜けて優秀でない限り活躍の幅が狭まるらしい。活躍の場を求めて転職する人も多いので、入社前後でギャップがあると言えるかもしれない。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員は基本的に非常に賢いが、案件において、時間的な制約があるため、クライアントにとってあまり意味のないアウトプッ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
入社式にお弁当が用意されており、人事の方々も丁寧な対応をしてくれました。
待合室では同期と愉快な仲間達がいてたくさんお話しできる環境が整えら...続きを読む(全188文字)
big4の中ではホワイトという噂もあるが、実際はブラック。社員への高すぎる要求は入社前においても健在であり、簿記2級/TOEIC800点/ITパスポート/...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
BIG4ということでまず盤石な基盤があるということで選びました。他のBIG4と迷いましたが、最後は社風やそこで働く社員の方々の人の良さが決定...続きを読む(全184文字)
戦略立案からディールの実行、統合後の価値創出まで支援するところに惹かれて入社したと仰っていた。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
人を大事にするカルチャーは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとグローバルは社風かと思いきや、まったくそんなことないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
外資系のコンサルティングファームに就職するということでかなりワークライフバランスを犠牲にした新卒生活になるのではないかと不安に思っていました...続きを読む(全519文字)
【社員から聞いた】担当の社員の方は、テクノロジー領域に強い人材が多いためより適切なソリューションを提供できるという期待から転職したとおっしゃっていた。また...続きを読む(全194文字)
社会課題にフォーカスするコンサルティングファーム。続きを読む(全25文字)
規模を拡大している段階にあり、BIG4の中でも「勢いのあるファーム」と社員の方の発言あり。続きを読む(全45文字)
テレワークをはじめとした制度が整っており個人の働き方に合わせて調整可能。続きを読む(全36文字)
どのファームにもよるが、プロジェクトや上司の方次第である。続きを読む(全29文字)
社会課題に対する思いを持った方が多いとのこと。続きを読む(全23文字)
多様なバックグラウンドによるアウトプットに自由が保障されています。続きを読む(全33文字)
EYのコンサルティング部門は非常に少数から始まりました。現在も拡大を続けているため、将来性も十分だと考えます。続きを読む(全55文字)
求められる業務の質と量は多いかもしれませんが、その分年収はよいです。続きを読む(全34文字)
上長が定性的な評価を下す制度が整っています。続きを読む(全22文字)
女性であっても働きやすい環境であるとのこと。自分の希望に合わせた裁量で働くことができます。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
様々な業種に携われること。コンサルとしての経験が詰めること
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り、案件には多くかかわることがで...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:
業務内容。幅広いソリューションを提供できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
「入社理由の妥性」と「認識して...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは入社しなくてもわかることかもしれませんが、日系ファームで、Asian BeamからAbeamという社名がき...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
グローバルに展開するコンサルティングファームではあるが、英語を使う機会が多いわけではない。各拠点があるので、日本企業がクライアントになるケー...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
思っている以上に熱い人が多くとても面倒見のいい会社だと思う。逆にそういった干渉が苦手な方は合わないかもしれない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
入社理由は野球を教えてみたかったことからです。子どもたちの成長を見れるのは凄くいいなと思います。やりがいも感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
マインド統制や圧がうまい、
【気になること・改善したほうがいい点】
見せ方がうまいので、もっとすごい会社かと思っていたらハリボテだった。良く...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新卒で入社後長く勤めている方が意外に多かった。
転職の多い会社というイメージがあるが、新卒入社した人々は3年経過後も7割程度は残っており、ま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
プロジェクトマネジメントやPMOの専門性を磨くことができると期待して入社した。
研修コンテンツは充実している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社内に親身になってくれる人が多い。社内活動や部活動など、社内に繋がりを増やすチャンスも多くある。一方で、飲み会の強制等は一切なく、プライベー...続きを読む(全482文字)
| 会社名 | EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーワイストラテジーアンドコンサルティング |
| 設立日 | 2017年1月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 550人 |
| 売上高 | 1103億9300万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 近藤聡 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
| 電話番号 | 03-3503-3500 |
| URL | https://www.ey.com/ja_jp/about-us/ey-strategy-and-consulting |
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