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株式会社ZEALS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ZEALSの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ZEALSの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ZEALSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ZEALSの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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ZEALSの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ZEALSの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ZEALSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現状も年間2桁成長はしているものの、明らかに成長は鈍化。30%成長は見込みづらい。新規プロダクトのリリースもしているが、事業領域は一緒なので...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    AI事業であるため今後も成長していきそうだが、今後競合が出てくるかもしれない続きを読む(全38文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    チャットコマース市場は急速に拡大しており、2023年までに1,220億ドルの規模に達すると予測されている。ZEALSはこの成長市場でリーダーシップを取る位...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ZEALSを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に見せてもらった働き方イメージの資料では、”22時以降の残業は禁止している”や”定時後の時間はスキルアップや...
    続きを読む(全142文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月8日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    デジタルギフトの市場がど...
    続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    ​私が現在の職場において、特に誇らしく感じている点は大きく分けて4つあります。
    ​第一に、徹底した成果主義が浸透している点です。単に数字を追う...
    続きを読む(全712文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2023年10月9日
    回答者:

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップはない。そもそも、仕事をできるまで、教えるような体制ではなく、仕事を1度でもミ...
    続きを読む(全207文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2016年5月7日
    回答者:

    【良い点】
    社員同士の仲は概ねよく、プライベートでも食事会をしたり、ボーリングをしたりするなど、交流は盛んでした。また、会社自体も、そうした社員同士の交流...
    続きを読む(全259文字)

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    ZEALSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ZEALSの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 総務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働きいている従業員の人柄は、どのチームも良い人が多いと思います。業務遂行に忠実で、みなさん前向きです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はスタートアップでは高め。評価にもよるが標準査定でも昇給は半年に1回2−5%程度昇給する。賞与は半期に1回0.5ヶ月分の支給。続きを読む(全71文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業スピードが重要なのは理解できるが、ガバナンスやセキュリティ軽視しすぎる嫌いがあり、そのような風潮が企業文化に...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リフレッシュルームに高いコーヒーマシンが入っており、無料で飲める
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・あまり嬉しい福利厚生はない
    住宅...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員教育は制度化されているものはない。上長からのFB等はあるが、仕組みとして育成する仕組みはほぼない。やる気と自...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    様々な企業に対して提案でき、tobtocというどちらにも影響を与えられる素晴らしいやりがいである続きを読む(全48文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    成果を出しさえすれば20代でも非常に高い水準の給与が期待できる続きを読む(全31文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    ベンチャー企業にしては割といい制度がそろっているしオフィスも働きやすい続きを読む(全35文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年8月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    平日は特に割と仕事に捧げる必要がありそう 特に営業メンバー続きを読む(全29文字)

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    株式会社ZEALSの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    チャットコマース事業や接客DX事業を通じて、最先端のAI技術を実際のビジネスに応用できる。続きを読む(全45文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の事業の成長・将来性の口コミ

    jinjer株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    HRテック分野は今後も拡大が見込まれ、jinjer株式会社はその中でも非常に強いポジションにいます。多岐にわたる機能をクラウドで提供している...続きを読む(全149文字)

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    木村情報技術株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大金脈のWeb配信事業は頭打ち。
    それに代わる事業(社長の思い付きやひらめき)が何一つ軌道にの...続きを読む(全98文字)

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    パスクリエイト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 テレマーケティング 非正社員 正社員

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    【良い点】
    IT業界なので今後もなくなることはないのではないかと思います。ただスキルなどは派遣されたところで変わるようなので自分やりたいことができない可...続きを読む(全85文字)

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    株式会社アドバンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の将来を見直すきっかけになるとは思います。あくまでWEBサービス関連のサービスのためすでに拡大している業態の基礎知識を得ることができます...続きを読む(全254文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    担当するSUUMOの売買領域においてはまだ成長余力があり、投資がなされている。AIの時代に応じて変化があり、営業としても新たなチャレンジがで...続きを読む(全146文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    eコマース事業にしてもAWSにしても業界トップと言える業績なので、今後もその基盤が崩れることはないでしょう
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

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    アイハーツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    広告業以外の自社サービスについては、現状を踏まえると正直なところ厳しい状況にあると感じております。市場での競争力...続きを読む(全114文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しいサイトがいくつもできておりまだまだ拡大の余地がある。新しいことに挑戦したい方にぴったし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    株式会社SODAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ファッションやストリートの業界で一度は名を聞いたことがあるECサイトの運営をしているため、今後も事業拡大は期待できる。リモートは無くなったが...続きを読む(全122文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ブルードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    今後はインバウンドや日本以外の国同士の教育旅行の分野にも事業領域を広げていく考えです。個人向けサービスで培った強みを活かしながら、法人向けや...続きを読む(全162文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ZEALSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ZEALS
    フリガナ ジールス
    設立日 2014年4月
    資本金 1億円
    従業員数 235人
    決算月 3月
    代表者 清水正大
    本社所在地 〒153-0064 東京都目黒区下目黒1丁目8番1号
    URL https://zeals.ai/jp/
    NOKIZAL ID: 2178181

    ZEALSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。