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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にワークライフバランスは調整しやすく、場所によるが私生活を重視したい人にとってはいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アサヒグループ食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アサヒグループ食品株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアサヒグループ食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にワークライフバランスは調整しやすく、場所によるが私生活を重視したい人にとってはいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全162文字)
フレックス制度やテレワークなどを導入しているため、時間にとらわれずに働くことができる。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と人、時期によって大きく異なる。毎月40時間程度の残業を強いられる場合もある一方、10時間未満の場合もある。続きを読む(全76文字)
リモートの活用もされており、非常に働きやすく私生活ともバランスもとれる環境だと思う。続きを読む(全42文字)
残業は比較的少なめで有給休暇も取りやすいため、柔軟な働き方が可能。なお部署によって差はあるとのこと。続きを読む(全50文字)
スーパーフレックス制度や在宅、テレワーク制度があったりとワークライフバランスを大切に働けそうな印象。続きを読む(全50文字)
残業時間もそこまで多くないので自分の時間もあるらしい。続きを読む(全27文字)
フレックスタイム制度やテレワークの他に、子育て支援や介護休業制度、ジョブリターン制度が導入されており、多様化する働き方へのサポートが充実している。続きを読む(全73文字)
完全週休二日制、年間休日123日。残業時間は月平均20.4h。フレックスタイム制がある。続きを読む(全44文字)
レクリエーション費があることや、すぐにフレックスなどの申請ができることを聞いた。続きを読む(全40文字)
有給が取りやすい雰囲気、育休が取りやすい雰囲気であるため、ワークライフバランスは高いと思います。続きを読む(全48文字)
残業等は少ないと座談会で伺った、座談会で伺った社員は全国津々浦々を転々としており転勤がネックであると感じた。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署と上司による。36協定とは?と思えるような働き方で上司も放置しているような部署もあったが、全社的に残業時間は...続きを読む(全117文字)
土日祝日は休みで残業時間も少ないため、ワークライフバランスは良いと聞いた。部署によっては残業が多いところもあるが、ほとんどの部署では残業が少ないという。続きを読む(全76文字)
年間の休日が123日と言うことに加えて、夏休みや年末年始などまとまった休暇を取りやすいと言うことで、ライフバランスが整っていると思います続きを読む(全68文字)
仕事量が多く、時間を捻出する必要があると話されていた。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
- ワークライフバランスの調整がしやすい環境が整っている
- テレワークに力を入れており、他のメーカーと比較しても進んでいる
- 残業が強制...続きを読む(全293文字)
ワークライフバランスは非常に充実している。赤ちゃん用品を扱っていることもあり、産休・育休への理解度は非常に高いと言うことだった。続きを読む(全64文字)
在宅勤務も可能だと聞き、柔軟に働けると思う続きを読む(全21文字)
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【良い点】
休みは自由に取れる。
フレックス勤務、在宅勤務も個人の裁量による。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業時間を調整させ...続きを読む(全80文字)
休みやすい雰囲気もあって、有給などは問題なく取得できると聞いた。続きを読む(全32文字)
月間平均残業時間が20時間と、食品業界の中では少ないと思う。続きを読む(全30文字)
あまり転勤や配属地以外は問題がないように思う。続きを読む(全23文字)
【社員から聞いた】大手食品メーカーということもあり、かなり働きやすい環境であるように感じた。社員の方も、ワークライフバランスに関しては非常に満足しているよ...続きを読む(全127文字)
【社員から聞いた】ジョブローテーションが可能であり、いけない部署はない。そのため、自分に合った仕事をすることができるだろう。工場ではオートメーション化が進...続きを読む(全97文字)
グループ内の他の会社との相互作用で商品を生み出す楽しさがある。続きを読む(全31文字)
現在のサイバー攻撃に対する対策の遅さを改善する必要がある。続きを読む(全29文字)
OB訪問をした際、結婚による転勤や育休などのライフイベントがあっても、それに合わせた働き方をすることができ、社員のことを考えたキャリア形成ができると知った。続きを読む(全78文字)
課題に対して真摯に向き合い、困難な状況でもなんとかして泥臭く解決しようとしている人が多い。続きを読む(全45文字)
結婚や出産などのライフイベントがあっても問題なく働けるという話をOB訪問で聞いた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
今後の展開次第だが扱う商品のターゲット層としては将来性ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしマーケティング力は低く、近年ヒッ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
業務難易度に対する報酬のバランスは良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとグッと報酬上がるが
通常の担当者...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
やりたいことが決まってなくて色んなことしたい人にはいい会社かもしれない。扱う商品の幅がとても広いので。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
業界の中では良い方で、入社直後は収入の良さを実感する。
【気になること・改善したほうがいい点】
下限(初任給)などは非常に上がってきているが...続きを読む(全157文字)
栄養食品・サプリ・菓子など「健康×日常」分野に関われる。少子高齢化・健康志向の社会背景とマッチ。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、残業もあまりないのでプライベートの時間がとりやすいです。休日出勤が場所によってはありますが、振替休日をもらえるので問題はな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、休日出勤はほぼない。仕事とプライベートをきちんと分けて考えられる環境であることはいいと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有休は積極的な取得を勧められており、当日有休含め非常に休みやすい環境。体調不良や子供の急な病気にも対応できる。
残業もなく、上司が早々に帰る...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給休暇は取得しやすい。
残業時間も個人で調整できたため、ワーク・ライフ・バランスはとても取りやすかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、今ではテレワークも推奨されているとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部だが、女性で陰湿ないじめをする...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
店舗でのシフト制なので休みの調整はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
調整しやすい反面、従業員の休みがかぶると自分が出な...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
休みの希望は前もって伝えると、とることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数は93日と少なめです。半年経つと有休1...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署にもよるがお休みが固定だったりもする。
高稼働に入ると残業が出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化はしやすいと思う...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
7,8月や12月の繁忙期は物量増加により残業が多くなってしまうが、それ以外の月の残業時間は多くても15時間に収まるので、ほぼほぼ定時で帰宅す...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
毎日家に帰れる。週休二日制で土日が休みでしたのでバランスは取りやすい。
仕事が慣れてきたらだいたい20時までには終わる続きを読む(全65文字)
| 会社名 | アサヒグループ食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒグループショクヒン |
| 設立日 | 2015年7月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 1344億2099万7000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 川原浩 |
| 本社所在地 | 〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋1丁目23番1号 |
| 電話番号 | 0570-00-5112 |
| URL | http://www.asahi-gf.co.jp/ |
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