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OB訪問をした際、結婚による転勤や育休などのライフイベントがあっても、それに合わせた働き方をすることができ、社員のことを考えたキャリア形成ができると知った。続きを読む(全78文字)
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アサヒグループ食品株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アサヒグループ食品株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアサヒグループ食品株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
OB訪問をした際、結婚による転勤や育休などのライフイベントがあっても、それに合わせた働き方をすることができ、社員のことを考えたキャリア形成ができると知った。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルを高めるための研修が充実している。グループ会社を横断した社内公募や他部署を知るための機会も多く、主体性があれば希望するキャリアを築ける...続きを読む(全183文字)
通信教育や階層別研修、外部研修派遣など学びの仕組みが整っている。続きを読む(全32文字)
研修制度やキャリアステップアップが整備されており、人材育成制度の導入に積極的。続きを読む(全39文字)
ブラザーシスター制度によってある程度の教育はしていそう、続きを読む(全28文字)
商品開発に学部卒でもなれる企業はあまり数が少ないので、学部卒の人にはお勧めできる企業だと考える。続きを読む(全48文字)
研究開発職からマーケティングや人事など、自分が進みたいキャリアを描くことができる環境は整っている。続きを読む(全49文字)
新人研修だけでなく、階層別の研修があったりと教育制度はかなりしっかり完備されていそうな印象。続きを読む(全46文字)
10年間で2,3回のジョブローテーションをするとお話を伺った。続きを読む(全31文字)
キャリアデザインシート(自身のキャリアを描き目的意識を高める)、ダイレクトアピール(異動希望のアピール)、公的資格取得支援、研修制度(新入社員、階層別、部...続きを読む(全136文字)
新入社員研修やブラザー・シスター制度など教育が手厚いと感じた。続きを読む(全31文字)
研修は6~7月まで行われ、配属後も現場研修や実習が行われるので、教育体制は手厚いというお話を聞いた。続きを読む(全50文字)
若いうちから様々な仕事に携わることができる。他の企業では年配の方が主に行う業務も若いうちから任せられ早いうちに仕事を覚えることができる続きを読む(全67文字)
総合職採用であるが、職種は面接での希望が伝わることが多い。研究開発系からいきなり人事・経理・営業に異動になることはないと聞いた。続きを読む(全64文字)
新入社員研修、階層別研修、部門別研修、選択型研修、通信教育、外部セミナーへの派遣など、アサヒグループ全体で比較的教育体制は整っている。続きを読む(全67文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルは特別に使う事はないですが管理能力は自然と身につくと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は入社当初だけなので入社...続きを読む(全87文字)
ブラザーシスター制度を取っており、先輩社員に聞くことができる。若手から裁量権はかなりあり、スロースターターには大変かもというお話をインターンシップで伺った。続きを読む(全78文字)
ブラザーシスター制度があり、気兼ねなく相談できる点は良いと感じた。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修、資格支援制度は充実している。
研修は多いが効果があるのかは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の研修は手厚いが、部署異...続きを読む(全100文字)
現状では、アサヒビールや飲料への出向はないと聞いた。ただ、管理職クラスだとグループ会社から出向してきているときいた。続きを読む(全58文字)
転勤やジョブローテーションが多いため、キャリアの幅を広げることができる。続きを読む(全36文字)
アサヒグループのため教育制度は充実している。続きを読む(全22文字)
数年周期で携わる商材を変更することができるためキャリアを通じて非常に多岐にわたる商材に関わることができ、商品開発における知見を養えると考えた。続きを読む(全71文字)
アサヒグループ全体で共通する色々な教育制度があり充実している。続きを読む(全31文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育制度、階層研修などは非常に充実している。自分自身が希望し、上長が認めてくれれば個別の研修も可能であったりする為、能力を開発しやすい環境は...続きを読む(全176文字)
グループ内の他の会社との相互作用で商品を生み出す楽しさがある。続きを読む(全31文字)
現在のサイバー攻撃に対する対策の遅さを改善する必要がある。続きを読む(全29文字)
課題に対して真摯に向き合い、困難な状況でもなんとかして泥臭く解決しようとしている人が多い。続きを読む(全45文字)
結婚や出産などのライフイベントがあっても問題なく働けるという話をOB訪問で聞いた。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
非常にワークライフバランスは調整しやすく、場所によるが私生活を重視したい人にとってはいい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務難易度に対する報酬のバランスは良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるとグッと報酬上がるが
通常の担当者...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
今後の展開次第だが扱う商品のターゲット層としては将来性ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただしマーケティング力は低く、近年ヒッ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
やりたいことが決まってなくて色んなことしたい人にはいい会社かもしれない。扱う商品の幅がとても広いので。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
業界の中では良い方で、入社直後は収入の良さを実感する。
【気になること・改善したほうがいい点】
下限(初任給)などは非常に上がってきているが...続きを読む(全157文字)
栄養食品・サプリ・菓子など「健康×日常」分野に関われる。少子高齢化・健康志向の社会背景とマッチ。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
新入社員の研修はみっちり時間をとって行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のグループ会社であるせいか、マナー研修なども多く...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
入りはじめは社員さんがそばについてくれて指導してくれるので働きやすかったです!たまに商品開発のスタッフアンケートもありました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
社内研修がたまにあり他部署の方と知り合えるきっかけになるが、研修で学んだことが仕事にいきるかどうかは疑問。
新入社員に対しては1年間のOJT...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得すると資格内容に応じて資格取得支援金が支払われるため、資格を取得している社員も少なくはなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と話すことが多いので
コミュニケーションスキルは身につく
が全般的に社会で通じるスキルと言われるものは身につかないと思う続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修は研修別やカテゴリー別にかなり多く、強制的に参加しなければいけなかった。当たり障りのない内容が多く、これといって心に残る研修やためになる...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワインの知識が豊富な人が社内に何名かいて、ワインを勉強するには良い環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の仕事についてはOJTで先輩社員や上長からしっかりと教育があるので、その点の心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な社内資格などあり相談すればいろんな事を学ばせてくれる環境は整っていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無しではあるが...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒入社後1年半は物流研修。モノの流れの基礎を学ぶ。
年次研修や食品関係の資格取得支援もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全137文字)
| 会社名 | アサヒグループ食品株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒグループショクヒン |
| 設立日 | 2015年7月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 1,200人 |
| 売上高 | 1344億2099万7000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 川原浩 |
| 本社所在地 | 〒130-0001 東京都墨田区吾妻橋1丁目23番1号 |
| 電話番号 | 0570-00-5112 |
| URL | http://www.asahi-gf.co.jp/ |
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