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株式会社TWOSTONE&Sons

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TWOSTONE&Sonsの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全10件)

株式会社TWOSTONE&Sonsの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TWOSTONE&Sonsの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TWOSTONE&Sonsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TWOSTONE&Sonsの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

TWOSTONE&Sonsの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

TWOSTONE&Sonsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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1.5
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4.1
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.3

TWOSTONE&Sonsの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.8
入社難易度
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2.9
おすすめ度
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TWOSTONE&Sonsの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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10件中10件表示

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に1回評価があります。
達成回数と売り上げ実績を鑑みて評価され、定量部分で判断されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ成...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社員の話を聞くと、企業の利益や成長度合いの割には、平均程度の年収であると伺った。続きを読む(全40文字)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社の年収について、私は現状に対して満足でも不満でもありません。一定の水準を維持しており、日常生活や基本的な支出に困ることはないため、大きな...続きを読む(全522文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年8月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】新卒の初任給は大体25万くらいだが、みなし残業が含まれている。続きを読む(全40文字)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度として評価面談があるはずなのに、自分がいた部署では行われなかった。
上司が忙しすぎてその時間をとれないこ...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義基本ベースであるため、営業職は実力を出せば出すほど、良い給料をもらうことができます。しかし、他の部署からインセンティブの話を聞いたこ...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グレードに応じて給与が決まる。
年に2度給与が見直され、昇級するチャンスがある。
金額は大きくなくとも基本的には年に2度昇給する。
【気にな...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力主義で会社と決めた成果ラインを大幅に超えればをその分高い年収が得られる。
逆に成果以外を評価されないので安定的に仕事をしたい人には向かな...続きを読む(全182文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こなせば貰える点。修正依頼はきますが、ダメ出しがないので爽やかな気分でこなすことができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務委...続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年7月17日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は前職と比べ100万以上あがった。派遣企業の割には良心的なマージンだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与などはない...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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TWOSTONE&Sonsの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バリバリ働きたい人、体力に自信がある人にとっては活躍の場が広い点。
幅広い経験をできるので、転職時には有利になるかもしれません。
【気になる...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社で最も良かった点は、個人の裁量が大きく、自らの提案がダイレクトに事業の成長に繋がる実感を得られたことです。単に与えられた業務をこなす...続きを読む(全215文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業では新規開拓から既存営業まで一気通貫で対応するため、営業のスキルは幅広く身につくかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJT方針となりますが、営業トークや契約の結び方などはマニュアルがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が全く...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は非常に取りやすい環境でした。
当日の体調不良による欠勤なども社内ツールで報告するだけのため、心理的負担は少なかったです。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 その他の事務関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業務を任せてもらえるところは、いい点ととらえるならいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取だと思います。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

起業意識が高い人にはおすすめ。インターンも事業立案についてのインターン。続きを読む(全36文字)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

積極的に新しいことに挑戦しようとする風土があり、優秀な人も多いイメージ。続きを読む(全36文字)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ワークライフバランスがいい起業だと思う。ベンチャーだからといって、働きすぎる必要はない企業。続きを読む(全46文字)

株式会社TWOSTONE&Sonsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

私がインターンに行った時は男性よりむしろ女性の社員の方が多かった。続きを読む(全33文字)

サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ最低賃金からのスタートで、時給は安いが、土日祝日や夜に勤務をプラスすると、賃金が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全104文字)

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株式会社ジャパン・トータル・クラブの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はちゃんとあったみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さん皆さん、めちゃくちゃ良い人たちです。もっと報われてほしい。...続きを読む(全80文字)

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株式会社パソナの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務にしてはいい方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
月給制だったが、派遣先の休日が少ないため、メリットをあまり感じられなかった。続きを読む(全78文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社マイワークの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全くやる気のない人も同じ時給なので気にならない方におすすめです。単純作業が多く、シフト提出も週ごと、割と自由なの...続きを読む(全141文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ティー・シー・シーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ひとりひとり仕事の状況を見てくださるので、正しく評価してしていただけたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ありませんが...続きを読む(全108文字)

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  • 実際の働き方
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ディップ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績が良いと昇給やボーナスがかなり上がる。
新卒の年収も年々上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績によって、かなり年収...続きを読む(全195文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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アルテンジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアの未経験であっても挑戦したいと言う意思があればちゃんすがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にヤル気が感じられ...続きを読む(全100文字)

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株式会社ジェイエイシーリクルートメントの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
目標達成できないとインセンティブが出ないばかりか基本給も万単位で降給します。
達成しやすい業界に配属になればいいですが、ハズレを引くと社員の...続きを読む(全139文字)

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株式会社ラクスパートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SES企業の中では昇給基準が比較的明確で、案件での評価が給与に反映されやすいです。
定期的に営業担当との面談があり、現場状況や今後のキャリア...続きを読む(全220文字)

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株式会社アテナの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界として給料は安い業界のため、特に良い点はなし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度、昇給条件などが不明確なため、どう頑張った...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

TWOSTONE&Sonsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TWOSTONE&Sons
フリガナ ツーストーンアンドサンズ
設立日 2013年10月
資本金 10億3822万円
従業員数 750人
売上高 180億7700万円
決算月 8月
代表者 河端 保志
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目22-3渋谷東口ビル6F
平均年齢 32.4歳
平均給与 552万円
電話番号 03-6416-0678
URL https://twostone-s.com/
TWOSTONE&Sonsは2013年10月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は750人で、売上高は180億7700万円になります。平均年収は552万円で、従業員の平均年齢は32.4歳です。
NOKIZAL ID: 1676324

TWOSTONE&Sonsの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。