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株式会社TWOSTONE&Sons

TWOSTONE&Sonsの本選考対策方法・選考フロー

株式会社TWOSTONE&Sonsの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

TWOSTONE&Sonsの 本選考体験記(4件)

23卒 最終面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ワンキャリア、就活会議、みんなの就活なで質問内容を確認してまとめていた。それぞれの質問に答えられるようにしていた。ITフリーランス支援の会社がたくさんある中でどこに強みを持っているかを答えられるようにしていた。branding engineerは正社員並みの保証を強みにしている。フリーランスは案件受注の不確実性による収入増減の幅が悩みになることが多い。現在よく使われているフリーランス支援企業は3つくらいなのでその違いは確実に抑えるべき。 もっと調べておけばよかったのは業界への志望動機。ITが必要そうというだけではなくて、自分の人生においてITが必要だった経験、これから身につけたい理由を添えられるとよかった。 続きを読む
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公開日:2022年5月17日

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TWOSTONE&Sonsの 直近の本選考の選考フロー

TWOSTONE&Sonsの 志望動機

23卒 志望動機

職種: 総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. TWOSTONE&Sonsを志望する理由を教えてください。
A.
私が株式会社branding engineerを志望する理由は3つあります。一つ目は無形商材の営業ができることです。2つ目は社員が生き生き働いていることです。3つ目は新規事業を作る経験ができることです。無形商材の営業がしたいのは、将来起業したいからです。資金調達、仲間集め、サービスを0から広げていくことのためには自分という無形商材を売る必要があります。そのためファーストキャリアで無形商材の営業ができるのは魅力的です。社員がイキイキ働いていることが重要である理由は自分がそういう環境で力を発揮できるからです。新規事業を作る経験ができるのは低リスクで起業に必要なスキルと網羅的に学べるからです。既存の事業とのシナジーを考えながら新しい価値を生み出したいです。 続きを読む
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公開日:2022年5月17日

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TWOSTONE&Sonsの エントリーシート

TWOSTONE&Sonsの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

23卒 1次面接

総合職
23卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代頑張ったことはなんですか
A.
昨年のO月から現在まで、O人の生徒を週にO時間、生物基礎と数学の2科目を教えている。始めて4ヶ月で、生物基礎の学年順位がOO人中OO位からOO位、数学がOO位からOO位に上昇した。当初、生徒の発言からその2科目に対して苦手意識を抱えていることが課題だと考えた私は、成功体験を積ませることを意識して行動した。具体的には、語句の意味や解答の流れを、代名詞を使わずに説明できるようになるまで何度でもアウトプットさせ、完全に理解した状態を経験させるようにした。また、そうしたアウトプットがしやすい環境を作るために、信頼関係を構築することも意識した。具体的には、途中で否定しないこと、わからないところは共感すること、落ち着いた声で接することなどだ。その結果、昨年の10月までの契約予定が、現在まで契約延長してもらうほどに信頼関係を構築できた。このような取り組みのおかげでポジティブな発言が増え、苦手意識の克服に貢献できた。さらに数値としても前述のような結果が出ており、生徒の学力向上に大きく貢献できた。 続きを読む
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公開日:2022年5月17日
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TWOSTONE&Sonsの 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 非公開
職種: 総合職営業系
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点

TWOSTONE&Sonsの ステップから本選考体験記を探す

TWOSTONE&Sonsの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TWOSTONE&Sons
フリガナ ツーストーンアンドサンズ
設立日 2013年10月
資本金 10億3822万円
従業員数 526人
売上高 180億7700万円
決算月 8月
代表者 河端 保志
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目22-3渋谷東口ビル6F
平均年齢 31.5歳
平均給与 537万円
電話番号 03-6416-0678
URL https://twostone-s.com/
NOKIZAL ID: 1676324

TWOSTONE&Sonsの 選考対策

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