ディップの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全280件）

【良い点】
いい人が多い。他部署の方でも質問すると丁寧に親切に答えてくれる。利他的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の質は様々...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年々福利厚生が新たに導入されており、働きやすい環境はつくられている。卵子凍結費用のサポートや有給休暇の繰越制度なども導入されている。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ジョブチェンジは難しい。営業→マーケなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブチェンジできる環境を整える。優秀な人材流出に繋がる...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ディップ株式会社は、社員が長期的に活躍できる環境づくりに力を入れており、特にワークライフバランスの良さが魅力です。業務効率化のためのデジタル...続きを読む(全451文字)

【良い点】
今年度の下半期から賞与が1ヶ月→1.25ヶ月に上がったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点として賞与アップを挙げたものの、...続きを読む(全251文字)

【良い点】
ある程度の年収まではいけるが、一般職のままだと4～5年で頭打ちになる。現状、営業が年収を上げるための選択肢は管理職以外ないが、今後は新しい選...続きを読む(全229文字)

【良い点】
実力主義なので営業は数字で結果が出るため、報酬も分かりやすく納得感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社なので、その...続きを読む(全144文字)

【良い点】
フレックス、テレワーク、時短勤務、など働き方は柔軟にできるのでワークライフバランスはかなり良いです。続きを読む(全56文字)

【良い点】
産休、育休は常に誰か取っていて、復職後の時短勤務の取得もしやすいです。子供の急な熱などの休みや、テレワークの併用など柔軟に働けます。
【気に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
福利厚生があること。知名度が高いこと。が魅力に感じるかなと思います。
結構周りから「CMやってるよね」「野球みたよ」など言われることが多いで...続きを読む(全131文字)

【良い点】
子供がいる人が多いので、周りからの理解があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため、時短勤務になると給与が減る...続きを読む(全171文字)

【良い点】
当たり前かもしれないが、最初にメンターのような方がついて何ヶ月かおきに面談をいただけるのは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)

【良い点】
仕事はとてもやりがいがあり、任せてもらえたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をその組織で任せてもらえるかは上司の力量...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自主性があればやっていける。自分で調べる、考える、質問内容の要約や精査したものを用意して上司や担当者に質問するっていうのができる人ならだいじ...続きを読む(全490文字)

【良い点】
退職を伝えると形式上の面談はあるが、すんなり受け入れていただいた。ただ退職月を先延ばししようとしてくるので、そこは自分の決めた月をぶらさずに...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社指示で休日に業務を行うことは基本的にありません。大口顧客の商談が土日しか都合つかない等の場合は出勤になる可能性もあると思いますが、休日出...続きを読む(全500文字)

【良い点】
若いうちに営業スキルや行動力をつけるにはおすすめ。年齢・性別に関わらず、女性でも活躍している方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)

【良い点】
新卒の初任給は高め。
そこからの上がり幅はそれほど大きくはなく、個人の実績次第。
若い年次の方が表彰されやすく年収の上がり幅も期待できる
【...続きを読む(全140文字)

【良い点】
上司次第だが有給やフレックスは取得しやすい。月で営業数字を追っているため、月末は有給は取得しにくい。自分でスケジュールを立てやすい。
【気に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
入社1〜2年は基礎的な営業スキルや飛び込み訪問の度胸がつく。やったらやった分だけ数字に繋がりやすい。採用成功してお客様に喜んでいただいたとき...続きを読む(全163文字)

【良い点】
基本的な社会保険、財形貯蓄、持株会、企業型DCなどだけではなく、会員制ホテルの利用、永年勤続での金一封と休日の付与、結婚休暇や祝い金、同好会...続きを読む(全144文字)

【良い点】
数年前から給与水準を上げると明言し、有言実行で上げている。
営業は月間・Qでインセンティブもある上、個人業績によるが半期ごとに給与UPの機会...続きを読む(全199文字)

【良い点】
audiobookの無償利用、外部の著名人を呼んでの研修の定期開催、外部ビジネススクールへの研修など、人材を育てるための制度が整っている。
...続きを読む(全162文字)

【良い点】
事業部長との距離感が近いため、成長しようと思えばできる
【気になること・改善したほうがいい点】
同じプライム上場企業のマネージャー職に比べる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の割合も多いので、女性の福利厚生も増えてきました。育休産休も取りやすく、復職もしている人も多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)