アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評価

本社:
東京都
従業員数:
不明
URL:
http://www.eytas.co.jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.8
成長性、将来性
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3.7
給与水準
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3.8
安定性
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3.7
仕事のやりがい
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3.8
福利厚生
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2.8
教育制度
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2.8
企業の理念と浸透性
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3.7

新着の口コミの一覧

アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月24日

女性の働きやすさ

回答者:
女性
10年前
人事

【良い点】女性も昇格や仕事の権限については男性と同等の扱いを受けていましたが、それが当たり前の風潮でした。女性の管理職の数も多かったですし、女性が活躍でき...

アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年9月14日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
3年前
公認会計士
課長クラス

【良い点】記載年収はベースであり、これに加え、年に1度のインセンティブボーナスの支給がある。他の4大ファームとに比べるとベースの水準が高いことに特徴がある...

アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年2月16日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
9年前
ビジネスコンサルタント

案件は究極のOJTだというのがコンサルの醍醐味である。例えば、タイトな納期に追い立てられる中で、納期に間に合うかギリギリのタイミングでエクセルのモデルを回...

アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年2月16日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
9年前
ビジネスコンサルタント

コンサルなので、どうしても同じ案件がひとつとして出て来ない以上、一貫したスキルや知見というのはなかなか身に付かない。ただ、案件前のインプット時点で非常に大...

アーンストアンドヤング・トランザクション・アドバイザリー・サービス株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年2月16日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
9年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス

給与水準は高い方でしたが、残業代はつかない、という裁量労働制でした。
なので、案件に呼ばれれば呼ばれる程、深夜労働が増えれば増えるほど自分の時給が下がって...