回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員として始業する際は最低限の仕事をしていれば年収面で下がることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にならにあたり給与が...続きを読む(全135文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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フロンティアダイレクトの個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全4件）
フロンティアダイレクトの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
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2.3
- 年収・評価
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2.9
- スキルアップ
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1.8
- 福利厚生
-
1.1
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
1.8
- 退職理由
-
2.5
フロンティアダイレクトの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
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【良い点】
年齢を考えたときにキャリアパスを明確にしたかったため自分の1年後5年後、10年後どうなっているか漠然とした不安から転職に踏み切りました。
...続きを読む(全251文字)
回答者：
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【良い点】
同じ現場で毎日同じことの繰り返しでマンネリ化してしまっているがやるべきことさえしていればあとはある程度自由度のある仕事でした。
子育て世帯や...続きを読む(全323文字)
回答者：
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【良い点】
子供が小さい時は朝の時間が遅く出勤したり案件によって可能であるところは大変お世話になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電...続きを読む(全151文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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フロンティアダイレクトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 40代前半
- 女性
- 7年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
規模の小さい会社なので、積極的に意見してやりたい事を訴えると挑戦させて貰える。失敗したとしても責められることはないが、自分で後始末は必要。そ...続きを読む(全239文字)
在籍時期：2015年頃
投稿日：2019年7月22日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 10年前
- WEBプロデューサー・WEBディレクター
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
イベントの会社であったため労働時間は長めの感があったが、用事があったり体調が悪い際などは定時に帰ったり早退することも問題なくできた。
また家...続きを読む(全227文字)
在籍時期：2023年頃
投稿日：2025年7月22日【良い点】
基本的に減給はないとおもう。微々たるものだが毎年月給は少し上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに業績評価が反映されていな...続きを読む(全266文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年11月26日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 3年前
- その他のマーケティング・企画関連職
- 主任クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンがすさまじく、個人的に心理的安定性のある職場とは言えなかった。また、事業展開の将来性を感じることがで...続きを読む(全86文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年9月29日カテゴリから評判・口コミを探す
フロンティアダイレクトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社フロンティアダイレクト |
|---|---|
| フリガナ | フロンティアダイレクト |
| 設立日 | 2018年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 414人 |
| 売上高 | 47億5728万9000円 |
| 代表者 | 古井貴 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番5号 |
| 電話番号 | 03-5778-3939 |
| URL | https://www.frontier-di.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2988621
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