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株式会社ナースパワー人材センター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナースパワー人材センターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナースパワー人材センターのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナースパワー人材センターで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナースパワー人材センターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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ナースパワー人材センターの 学生による会社の評価

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総合評価
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ナースパワー人材センターの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリア開発にはあまり力を入れていないように思います。教育体制は所長職の方を中心に新人社員を育成しているため、知識のばらつきな...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 派遣コーディネーター 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多いので産休育休の制度は整ってる。雰囲気は比較的良く、入社当時は長く勤められると思いました。社員旅行が国内と海外で選べたり、福利厚生は...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタッフは親身になってくれて細かい条件を言っても色々探してくれし、派遣先に交渉もしてくれる。派遣先に言いづらい事も前もって聞いてくれて色々調...続きを読む(全184文字)

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    ナースパワー人材センターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とても皆さん良い方達ばかりで、いい距離感で仲が良い。所長は優しく、物腰も柔らかく、丁寧な方で、男性ですが、やはり看護師を相手に仕事をしている...続きを読む(全234文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    一般社会でも何でもそうですが、やはり転職する看護師はとても多いので、需要のある仕事ではあると思います。コロナ禍での仕事の受注もとても多かった...続きを読む(全280文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    有給なども、ナースパワーを通して相談できて良かった福利厚生などはない。派遣先の福利厚生を使わせてもらったので、ありがたかった。通常そういうこ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    担当の方がとても良くて、助かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人による。派遣先をそこにしてほしい…みたいな圧を感じる人もいた。...続きを読む(全124文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    キャリアを形成するという点では、派遣勤務なので昇進などもなければ、そこの派遣先での働き方を保証するわけではないなと思う。しかし、経験という点...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自分が働きたい期間の派遣先を紹介してもらった。転居などもあり派遣という働き方があっていた。残業は派遣先にもよるので一概に言えない続きを読む(全70文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 看護師・准看護師・看護助手 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    期間が決まっているので、とても良かった。結婚出産などもあったので、ちょうどよく働けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休手当など...続きを読む(全145文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は基本どんなタイミングでも取得できる。賞与は年間5か月と聞いていたがやばい時は1年分以上あった。いい意味でギャップがあったと思う。
    【気...続きを読む(全357文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人間性を見ているので在籍が長くてもペコペコしている人間が好かれる世界
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は男のみ。所長クラスは女...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ナースパワー人材センターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ノルマがゆるいので人材に疲れた人はおすすめ。でもやりがいを求めたり上昇志向のある方は向かない気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社TMJの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な研修を受ける事ができ、自身のモチベーション次第ではスキルアップ可能。数百の項目から選べる犬種制度がある。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    なにか資格を取得した場合、資格によって費用を持ってくれるところがあり、とても良かったと感じています。続きを読む(全56文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数を追う営業スタイルなので、行動力をつけたい人にはマッチしている企業だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣契約に伴い、...続きを読む(全187文字)

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    NXキャリアロード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 倉庫関連 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは見込めないことのほうが多い。また、現場のリーダーでさえ契約社員と知ったときは、ここでは正社員になれ...続きを読む(全84文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    マンパワー雇用で派遣の人は、研修がたり資格制度があるようでした。私は利用していないので分かりません。続きを読む(全56文字)

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    ヒトトヒトキャリアライズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からでも入社可能です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修のサポート体制が不十分なように感じました。
    基本自習で学習するスタイ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ケイミックスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    海外人実習生の教育に力を入れているイメージ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に研修などの参加の斡旋などなかった。
    自身で進んで資格...続きを読む(全88文字)

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    協和警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応警備員の資格の受験料を補助してくれたりはする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    受験時に補助は出るが、資格取得を積極的に推進してい...続きを読む(全85文字)

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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    研修は座学とOJT含めて1ヶ月ありました。ひとり立ちするまでの研修はしっかりしてると思います。
    ひとり立ちデビュー後も定期的に自己学習の研修...続きを読む(全141文字)

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    株式会社ドリームキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験レベルでも、自社開発を任せて貰える所が非常に有り難いです。
    先輩社内と付きっきりで開発出来るので、ゼロベースから成長しやすいと思います。続きを読む(全77文字)

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    ナースパワー人材センターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナースパワー人材センター
    フリガナ ナースパワージンザイセンター
    設立日 1985年12月
    資本金 8800万円
    従業員数 100人
    代表者 木庭哲康
    本社所在地 〒862-0954 熊本県熊本市中央区神水1丁目25番7号
    URL http://www.nursepower-jinzai.com/
    NOKIZAL ID: 2908817

    ナースパワー人材センターの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。